餐厅服务员用工劳动合同协议模板范本样本

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1、编号: 餐厅服务员用工合同范本甲 方: 乙 方: 签订日期: 年 月日甲方:乙方:经甲、乙双方协商同意,自愿签订本合同一、合同期限:合同期限为 年,年 月日起至 年 月 日止, 约定的期满,本合同自然终止,如双方同意,可以续签。二、工作待遇:1、甲方支付乙方工资 元,甲方不再支付其它任何费用 ;2、甲方为乙方实行包吃住的优惠条件。3. 如乙方在当月工作表现优异的,甲方应考虑给乙方的工资做相应的调整。4 、乙方在甲方工作期间交纳保证金半个月的工资额。如中途乙方提出要离职,经甲方检查没有对甲方用品的损坏,按甲方要求办理离职手续完后,保证金全部退还 ; 如有损坏,则在保 证金中扣出损坏用品的费用。4

2、,每月 1 号为发薪日。三、乙方工作责任及要求:1、乙方必须服从甲方管理安排,严格遵守甲方的各项规章制度,违者按公司制度处罚;2、甲方派人同乙方一起去购买菜,由乙方提出采购计划并监督甲方人员,同时承担责任3 、未经许可乙方不能让无关人员进入厨房、食堂,不允许跟职工闲谈与工作无关事宜;4、乙方保证食品清洁、卫生、新鲜、无腐烂。如果属乙方责任导致食物中毒,一切后果由 乙方承担全部责任 ;5、乙方必须保证三餐卫生工作;7、乙方必须严格按操作规程使用大厅设备设施,否则发生一切安全事故由乙方负责。如果 设备有故障,要及时与甲方汇报、处理。乙方必须爱护甲方所有设备, 若因乙方操作不当而损坏 设备设施则根据情节承担50% 100%。8、乙方不能有偷窃行为,否则一律送派出所处理。四、乙方有一列情况甲方可解除合同:1 、试用期内证明不符合录用条件的 ;2、 违反劳动纪律规章制度,职业道德情节较为严重的;3、 不遵守甲方管理制度不服从工作安排,经教育不改的;4 、食堂浪费大、对本职工作不负责、做得较差者;5、占小便宜、有偷窃行为。五、乙方单方解除合同时,必须15 天以前以书面形式提出申请,合同范本并且必须取得甲 方同意,并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任,如违反则不退还保证金六、合同一式两份,甲、乙双方各执一份,签字生效。甲方:乙方:日期:日期:

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