《精编》精编人事管理表格大全422

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面 试 人 员 测 评 表(初试、复试)岗位: 主持人: 时间: 年 月 日姓 名测 评 内 容是否转入其他岗位面试(若转,请具体注明)是否通过面试备 注1234是否ABCDEABCDEABCDEABCDE注:1.面试主持人应在面试前填写“测评内容”的具体项目。 2.“是否通过面试”只表明是否通过本次面试,不表明通过面试者一定会被录用。 3.请将通过面试的人员直接介绍到办公室谈待遇问题。 4.面试结束后,请及时将此表随面试人员资料送交办公室,以免延误招聘进程。

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