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1、景德镇高等专科学校岗位说明书一、教学系列教授岗位说明书（一）基本素质条件按景德镇高专全员聘（任）用制实施办法第三章第九条第一款执行。（二）学历、资历条件具备下列条件之一：1、已具备教授职务任职资格；2、获大学本科以上学历或学士以上学位并受聘副教授职务5年以上；3、未具备上述规定学历（学位），取得副教授资格后，受聘副教授职务5年以上或具备上述第2点规定学历（学位），取得副教授资格后，受聘副教授职务3年以上者，任现职期间，其业绩与论文、论著条件符合破格条件者，则可申报。（三）业绩条件1、教学能力强，教学效果好，连续2年授课质量评估获优良（85分）以上，系统讲授2门以上课程（其中1门为专业基础课），
2、完成学校规定的教学工作量;2、科研能力强，近5年内，已主持完成（省）部级以上科研课题或科研成果曾获省（部）级以上奖励或获厅级以上部门授予的先进个人等荣誉称号；3、近5年内，已发表论文4篇以上（其中至少有2篇在核心刊物上发表）并出版论著或主编教材1部以上。（四）破格条件1、近3年内，已主持完成国家级科研课题，或主持完成省（部）级科研课题2项以上或主持完成省（部）级科研课题，且科研成果获省（部）级二等奖或三等奖2项。2、近3年内，年均授课必须超过200课时，在第三条第3点要求的基础上，增加2篇在核心刊物上发表的论文，并出版论著或主编教材在第三条第4点要求的基础上增加1部以上，且均为第一作者。（五）
3、岗位职责1、每年担任2门以上课程的主讲（其中专业基础课不少于一门），完成学校规定的教学工作量，教学质量评估达到优良（85分）以上。2、教书育人，为人师表。能积极做好学生思想政治工作。3、主持本学科的学科建设、课程建设、实验室建设。每学年举办学术讲座不少于1次。4、参加教学、科研帮带工作，完成本系规定的指导青年教师的教学工作任务。每学年听课不少于12节。5、掌握本学科的学术发展动态。每年至少在省级以上学术刊物上独立发表论文1篇以上。聘期内发表论文：理工类3篇以上，文科类4篇以上（均要求至少有2篇在核心刊物上发表），均为第一作者；或理工类2篇以上，文科类3篇以上（均要求至少有1篇在核心刊物上发表）
4、且出版专著或主编教材1部（且为第一作者）。6、聘期内主持完成市（厅）级以上科研课题1项，或获校级以上科研成果奖励2次。7、承担单位规定的其他工作任务。副教授岗位说明书（一）基本素质条件按景德镇高专全员聘（任）用制实施办法第三章第九条第一款执行。（二）学历、资历条件具备下列条件之一：1、已具备副教授职务任职资格；2、获大学本科以上学历或学士以上学位并受聘讲师职务5年以上；3、获博士学位并受聘讲师职务2年以上；4、未具备上述规定学历（学位），取得讲师资格后，受聘讲师职务5年以上；或具备上述第2点规定学历（学位），取得讲师资格，受聘讲师职务3年以上者，任现职期间，其业绩与论文、论著条件符合破格条件者
5、，则可申报。（三）业绩条件1、教学方面，教学效果好,且近两年教学质量评估达到优良（85分）以上，系统讲授2门以上课程（其中1门为主干课程），能够完成学校规定的教学工作量；2、科研方面，近5年内，作为主要参加者已完成市（厅）级以上科研课题或科研成果获市（厅）级以上奖励或获市（厅）级以上部门授予先进个人等荣誉称号；3、近5年内，已发表论文3篇（且至少在核心刊物上独立发表论文1篇），并出版论著或主编教材1部且至少为第二作者。（四）破格条件1、近3年内，主持完成省（部）级以上科研课题；或主持完成市（厅）级科研课题1项以上，且科研成果获市（厅）级二等以上奖励；2、近3年内，年均授课必须超过200课时，在
6、核心刊物上发表论文3篇以上（均为独撰或第一作者）。（五）岗位职责1、每年担任2门以上课程的主讲（其中1门为主干基础课以上课程），完成学校规定的教学工作量，教学质量评估达到优良（85分）以上。2、教书育人，为人师表。能积极做好学生思想政治工作。3、主持本学科的学科建设、课程建设、实验室建设。每学年举办学术讲座不少于1次。4、参加教学、科研帮带工作，完成本系规定的指导青年教师的教学工作任务。每学年听课不少于12节。5、掌握本学科的学术发展动态。聘期内在市级以上刊物发表论文：理工类2篇以上，文科类3篇以上（均要求至少有1篇在核心刊物上发表），均为第一作者；或理工类1篇以上，文科类2篇以上（均要求至少
7、有1篇在核心刊物上发表）且出版专著或主编教材1部（至少为第二作者）。6、聘期内，主持完成市（厅）级以上科研课题1项，或获校级以上科研成果奖励1次。7、完成单位规定的其他工作任务。讲师岗位说明书（一）基本素质条件按景德镇高专全员聘（任）用制实施办法第三章第九条第一款执行。（二）学历、资历条件具备下列条件之一：1、已具备讲师职务任职资格；2、获大学本科以上学历或学士以上学位并受聘助教职务4年以上；3、获硕士学位并受聘助教职务2年以上；4、未具备上述规定学历（学位），取得助教资格后，受聘助教职务4年以上；或具备上述第2点规定学历（学位），取得助教资格后，受聘助教职务3年以上者，任现职期间，其业绩与论
8、文、论著条件符合破格条件者，则可申报。（三）业绩条件1、教学方面，教学效果好，独立地担任一门以上课程的教学，且近两年授课质量评估达到优良（85分）以上，完成学校规定的教学工作量；2、科研方面，近4年内，作为主要参加者（前3名）已完成校级以上科研课题或科研成果获得校级以上奖励；3、近4年内，已在公开发行的刊物上发表论文2篇以上或在核心期刊发表论文1篇（且为第一作者）。（四）破格条件1、近3年内，作为骨干成员，完成市（厅）级以上科研课题或获市（厅）级以上教学竞赛奖。2、近3年内，已发表论文2篇（其中1篇在核心刊物上发表，且为第一作者）或发表论文3篇以上；并参与编写论著或教材1部以上（本人撰写不少于
9、6万字）。（五）岗位职责1、每年担任一门以上专业基础课程的主讲，完成学校规定的教学工作量及相关工作，教学质量评估达到优良（85分）以上。2、教书育人，为人师表。能积极做好学生思想政治工作。3、能参与本学科的学科建设、课程建设和实验室建设。4、能积极参加教学、科研活动，每学年听课不少于12节。5、能掌握本学科的学术发展动态，聘期内在公开发行的刊物上发表论文3篇，（其中至少1篇在核心刊物上发表）。6、聘期内，作为主要参加者（前3名）完成校级以上科研课题1项，或获校级以上科研成果奖励1次。7、聘期内，参与出版论著或编写教材1部以上。8、完成单位规定的其他工作任务。助教岗位说明书（一）基本素质条件按景
10、德镇高专全员聘（任）用制实施办法第三章第九条第一款执行。（二）学历、资历条件具备下列条件之一：1、已具备助教职务任职资格；2、获大学本科以上学历或学士以上学位并受聘教员职务1年以上；（三）业绩条件1、教学方面，教学效果良好，授课质量评估为良好（80分）以上，能够独立担任一门以上课程的教学任务，完成学校规定的教学工作量；2、能够担任教学、科研、行政等方面的管理工作。（四）岗位职责1、每年承担一门以上课程的讲课任务，完成学校规定的教学工作量，教学质量评估达到良好（80分）以上。每学年听课不少于12节。2、教书育人，为人师表。能积极做好学生思想政治工作。3、承担课程的辅导、答疑、批改作业、辅导课、实
11、验课、实习课、组织课堂讨论等教学工作，协助指导毕业论文、毕业设计，参加组织和指导生产实习、社会调查等方面的工作。4、参与实验室建设。5、聘期内，在公开发行的刊物上发表论文2篇（且为第一作者）以上或在核心期刊发表论文1篇。6、与帮带教师密切配合，做好教学准备工作。经常与学生联系，了解学生的思想、学习、生活情况，做好沟通教与学的工作。7、根据工作需要，担任教学、科研、行政等方面的管理工作。8、参加教学研究或科学研究、技术开发、社会服务及其他科学技术工作。二、实验系列高级实验师岗位说明书（一）基本素质条件按景德镇高专全员聘（任）用制实施办法第三章第九条第一款执行。（二）学历、资历条件具备下列条件之一
12、：1、已具备高级实验师职务任职资格；2、获大学本科以上学历或学士以上学位并受聘实验师职务5年以上；3、未具备上述规定学历（学位），取得实验师资格后，受聘实验师职务5年以上；或具备上述第2点规定学历（学位），取得实验师资格后，受聘实验师3年以上者，任现职期间，其业绩与论文、论著条件符合破格条件者，则可申报。（三）业绩条件1、教学方面，教学效果良好，独立规划实验教学项目，设计实验方案，能够完成学校规定的教学工作量和实验任务，主持完成实验室组建及完善工作；2、科研方面，近5年内，作为主要参加者（前3名），完成市（厅级）以上科研课题；3、近5年内，已出版论著或教材1部，在省级以上刊物发表论文3篇以上（
13、其中至少有1篇在核心刊物上发表）。（四）破格条件1、近3年内，作为主要参加者（前3名），完成市（厅）级科研课题，且获市（厅）级二等以上奖励或作为主要参加者（前3名）完成省（部）以上科研课题；2、近3年内，在第三款第三条的基础上，增加1篇在核心刊物上发表的论文（独撰或第一作者）。（五）岗位职责1、承担规定的实验课教学任务，保证教学效果，参加实验室组建或完善工作。2、熟悉本学科领域实验技术动态，指导实验工作，能够解决实验工作中出现的关键性问题。3、撰写高水平的实验报告或论文。每年至少撰写实验报告2篇以上。聘期内，在公开发行的学术刊物上，发表本专业学术论文2篇以上（其中1篇在核心刊物上独立发表）；撰
14、写实验报告6篇以上；主持校级以上项目的研究1项以上。4、负责实验项目及仪器设备的技术改造、更新及实验装置的设计、制作工作，提高实验效益。5、指导和培养中、初级实验技术人员。6、承担单位规定的其他工作任务。实验师岗位说明书（一）基本素质条件按景德镇高专全员聘（任）用制实施办法第三章第九条第一款执行。（二）学历、资历条件具备下列条件之一：1、已具备实验师任职资格；2、获大学专科以上学历并受聘助理实验师职务4年以上或获硕士学位后受聘助理实验师2年以上。3、未具备上述规定学历（学位），取得助理实验师资格后，受聘助理实验师4年以上；具备上述第2点规定学历（学位），取得助理实验师后，受聘助理实验师职务3年
15、以上者，任现职期间，其业绩与论文、论著条件符合破格条件者，则可申报。（三）业绩条件1、教学方面，能够独立完成学校规定的实验课程和实验项目，主要参与实验组建及完善工作。2、科研方面，近4年内，参与完成校级以上科研课题的研究。3、近4年内，已在公开发行的刊物上发表论文2篇以上或在核心期刊发表论文1篇（第一作者）。（四）破格条件1、近3年内，作为骨干成员，完成市（厅）级以上科研课题或获市（厅）级以上教学竞赛奖，主持完成实验室组建工作及完善工作。2、近3年内，发表论文2篇（其中1篇在核心刊物上发表，且为第一作者）或发表论文3篇以上，或参与编写论著（本人撰写不于5万字）。（五）岗位职责1、掌握与本实验室有关的专业知识和技术，改善某些实验技术条件，根据学术负责人的设想和要求，设计、加工特殊的实验装置或零部件，改造有关仪器设备的性能指标，参与完成或完善实验室建设工作。2、撰写较高水平的实验报告或论文。每年至少撰写实验报告1篇以上，聘期内，在公开发行的学术刊物上，发表本专业学术论文2篇以上（其中1篇在核心刊物上发表）；撰写实验报告3篇以上；参加校级项目的研究1项以上。
