《精编》创先争优活动年度计划

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1、根据校党委关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动的实施方案的要求,围绕学校“十二五”建设规划和学校中心工作。结合人文与管理学院开展创先争优活动实施方案,研究制定学院2011年创先争优活动计划。 一、指导思想 深入开展创先争优活动以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,以“彰显人文精神、提升管理理念、发挥思政优势、引领校园文化”为主题,紧密结合学院中心工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在推动学院建设和发展的各项实践中当先锋、作表率。 二、活动内容 (一)创先争优活动主题 彰显人文精神、提升管理理念、发挥思政优势、引领校园文化 (二)创先争优活

2、动载体 “五示范、五先锋”党组织在健全组织上示范、在教育管理上示范、在完善制度上示范、在工作业绩上示范、在树立形象上示范;党员做勤奋学习的先锋、做政治坚定的先锋、做遵守法纪的先锋、做爱岗敬业的先锋、做服务师生的先锋。 (三)创先争优活动内容 根据学校党委创先争优活动的主要内容,开展作表率、比贡献、促发展活动。作表率、比贡献、促发展活动的根本在“作”、关键在“比”、目标在“促”。各个岗位上的党员要紧紧围绕学校和学院的中心工作开展活动。 教育教学岗位的党组织和党员要作教书育人的表率。紧紧围绕忠诚党的教育事业、提高教书育人能力、培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人,比尊师爱生、比治学严谨、

3、比育人成果、比科研水平,努力做到认真钻研教育教学、掌握现代教育教学理论和技术、不断提高教育教学质量,办好人民满意的中医药教育。管理岗位的党组织和党员要作营造良好发展环境的表率。紧紧围绕提高工作效率、改善发展环境,比服务态度、服务水平和服务效率,办实事,解难事,努力促进发展、服务发展。学生党组织和党员要作学习进步的表率。紧紧围绕做“四有”新人,比理想坚定、比学习进步、比全面成长,努力做到自觉学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等马克思主义中国化的最新理论成果,学习社会主义核心价值体系,学习专业知识,热爱祖国的中医药事业,努力成为德才兼备的大学生。 1、继续推行公开承诺按照校党委有关要

4、求,学院的公开承诺要在3月底前完成。党总支重点在加强师德师风建设、提高办学质量、办人民满意教育、服务地方经济发展等方面作出承诺;教职工党员重点在爱岗敬业、廉洁从教、为人师表、关爱学生、做好教育教学工作等方面作出承诺;学生党员围绕努力学习、道德养成、遵守法纪、参加志愿服务等方面作出承诺。2、坚持做好领导点评 开展党员领导干部点评是确保创先争优活动顺利开展的有效途径,采取一级对一级的方式进行点评,党支部书记每季度和每年年底对本支部党员进行一次点评,党总支书记每半年至少对所属党支部及其书记进行一次点评,通过点评,及时指明党组织和党员在活动中取得的成绩、存在的问题和今后努力方向,要把领导点评、支部评议

5、、群众评议有机结合起来。 3、开展学习党史活动 结合中国共产党成立90周年,上半年在师生党员中开展“回顾党史、弘扬党风、增强党性”主题教育活动。通过主题教育,进一步认识到党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,进一步明确和细化先进基层党组织“五个好”和优秀共产党员“五带头”标准的深刻内涵与时代要求,努力增强基层党组织和党员的使命感、责任感,不断提升党建工作科学化水平。 4、开展光彩母校活动 学院要在毕业生离校前开展“今天我以母校为荣,明天母校以我为荣”教育活动,组织毕业生开展系列爱心奉献活动。进一步加强学生的艰苦创业教育和团队创业教育。学院教职员工要牢固树立“校兴我荣、校衰我耻”的观念,增强

6、主人翁意识。 5、评选表彰优秀典型 学院各基层党支部要注意及时发现、总结本支部开展活动的好做法、好经验,选树并向学院推荐好典型,选树作表率、比贡献、促发展活动标兵。学院要在教职工党员、学生党员中评选表彰一批教书育人优秀党员、服务师生优秀党员、全面成才优秀党员和优秀党务工作者。在全院形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气,为活动营造良好的氛围。 6、开展党日活动评比围绕中国共产党成立90周年,以“光辉的历程”为主题,在全院各基层党支部中开展优秀党日活动。各基层党支部要紧密围绕活动主题、精心设计活动载体、积极创新活动形式,努力体现活动的时代性、针对性、新颖性和特色性。7、开展志愿服务活动 开展

7、“比组织建设、比党员奉献,以良好业绩迎接建党90周年”主题活动。通过建立党员责任区、党员挂牌上岗、履行服务承诺、自觉接受监督等方式,不断创新活动载体与形式。各基层党支部在创先争优活动中可以围绕服务师生员工、服务地方经济社会发展,在校内外广泛开展志愿服务活动,师生党员要积极参与、自觉行动,努力在推动科学发展、促进校园和谐中贡献力量。 8、抓好党建带动工作 坚持党建带工建带团建,不断扩大党在基层的工作覆盖面,通过树立和宣传典型,让先进和优秀成为大家学习的榜样和追求的目标,形成比、学、赶、帮、超的良好风气。 9、加强基层支部建设。 根据学校组织的要求,继续规范“三会一课”制度。加大学习型党组织创建力

8、度,拓展党支部网站、博客、QQ群、飞信等网络活动平台,加强学生党支部建设。创新党员教育管理形式和内容。 10、推进学习型党组织建设。 紧紧围绕学校“十二五”建设规划,进一步深入学习马克思主义基本理论,学习党的路线方针政策和国家法律法规,学习现代化建设所需要的各方面知识;进一步营造和形成重视学习、崇尚学习的浓厚氛围,建立健全有效的学习制度,探索和完善各种学习形式,使党员干部的学习能力不断提升、思想政治水平和知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥,使党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强。 三、工作要求 (一)明确领导责任,健全工作机制。为加强活动的组织领导,学院调整开展创先争优活动领导小组,负责

9、学院创先争优活动的组织实施。 领导小组组长:李和伟; 副组长:关晓光; 成员:张荣兴、褚思翔、曾雪璐、车志远、李晓、张妍 各基层党支部根据学院创先争优活动实施方案,研究制定本支部的活动计划。 (二)强化督导检查,抓好工作落实。学院创先争优活动领导小组负责督导检查,采取听取汇报、调研、交流研讨等形式,及时了解活动进展情况,推动活动顺利开展。 人文与管理学院党总支 2011年3月16日公司所属各支部、各部门、各单位: 2011年是实施“十二五”规划的开局之年,是深入推进全面创先争优活动的关键一年,更是推进体制创新、机制创新、管理创新和服务创新的攻坚年。按照上级党委的部署要求,为进一步贯彻落实公司“

10、三会”精神,深化全面创先争优活动,推动公司各项工作见实效、创经验,现就2011年全面创先争优活动提出如下实施意见。 一、指导思想以科学发展观为指导,以“强素质、创标杆、展形象”为主题,按照公司党委全面创先争优的总体工作部署,突出建党90周年这一重要节点,坚持“全员、全方位、全过程”的总体要求,发挥党组织和党员的先锋引领作用,深化项目化管理,加强组织协调,加强过程控制,加强典型选树,不断增强公司科学发展、创新发展、和谐发展能力,实现队伍素质和企业素质的全面提升。 二、主要内容紧紧围绕公司党委2011年重点工作思路,以安全稳定为基础,以变革创新为动力,结合推进农网改造升级工程、标准化建设年等重点工

11、作,深入实施9项创先争优提升工程,推动公司各项工作创新开展。(一)安全管理筑基争优工程创先争优目标:全面完成全年安全生产任务,确保完成年度安全生产目标,同业对标安全管理全部指标保持在A段。确保不发生大面积停电事故,不发生人身死亡和恶性误操作事故,不发生重特大设备损坏事故。有责任的设备一类障碍同比下降10%,设备二类障碍同比下降20%。建立电力设施保护长效机制,实现因外力破坏导致的线路设备故障下降20%。落实交通、消防工作责任制,加强车辆管理和火灾隐患的排查整改,不发生重大责任交通事故和火灾事故。落实集团公司“1135”应急能力提升工程总体部署,强化信息安全统一管理,全面推广使用SG186安全生

12、产管理系统。重点任务及措施:坚持把防范发生人身和电网、设备事故作为重点安全工作,以安全管理标准化建设为主线,严格落实“三个百分之百”要求。突出以主要负责人为核心的各级安全生产负责制,持续推进安全管理标准化,严格执行到岗到位监督规定。开展“抓执行、抓过程、建机制”安全风险管控活动,严格执行现场勘察制度、“两票三制”和防误操作规定,做好风险预控措施。深化安全性评价和隐患治理,定期发放巡视监督卡,落实“巡视备案制”。加强电力设施保护工作,组织开展山东省电力设施和电能保护条例宣贯活动,深化输、配电线路保护区周边环境治理工作。加强消防和交通安全工作,提高消防安全“四个能力”。全面推广使用SG186生产管

13、理系统,积极落实集团公司“1135”应急能力提升工程总体部署,提升公司应急处置能力。强化对工作票签发人、工作负责人的培训工作,组织季度安规调考,对补考不及格将进行脱岗培训。加强专业管理和监督检查,严格落实事故责任追究,确保安全责任层层落实到位,构建生产、农电、营销、信息和交通、消防等各专业大安全格局,确保生产安全、队伍稳定。分管领导:张致虎责任部门:安全监察部配合部门:生产技术部、乡镇电管部、调度所、营销部、发展策划部、治安保卫部、教培中心、思想政治工作部、信息网络中心等超越目标:潍坊供电公司寿光市供电公司、2009年全省10亿以上综合标杆单位及安全生产单项标杆单位(二)电网建设超前发展工程创

14、先争优目标:认真做好荣成市电网“十二五”发展规划滚动修编工作,确保电网规划与荣成市城市总体规划、国民经济和社会发展“十二五”规划有机衔接。实现规划与计划的衔接、规划与前期的衔接,项目前期工作提前1-2年完成。充分利用公司电网建设资金完成建设110kV石工站、港中站等工程。实现电网工程达标投产率100%;110千伏及以上项目优质工程率100%,施工工艺标准应用率超过85%;35千伏项目施工工艺标准应用率超过70%的质量目标。重点任务及措施:按照国家电网公司“十二五”电网规划编制总体工作方案要求,滚动编制荣成“十二五”规划,4月底完成电网“十二五”规划滚动修编。做好规划的调研与沟通,确保电网规划切

15、实可行,2011年将做好220kV益成站开工建设的各项准备工作,新(扩)建3条35kV线路,新(扩)建10座变电站,对三条10kV线路进行重新架设,以改善电网结构,建设坚强电网。超前开展前期工作,确保电网建设项目的储备,实现项目开工建设前1-2年获得项目核准。加强项目建设刚性管理,确保项目按期投产。按照“两型一化”、“两型三新”、“三通一标”等要求开展工程设计和施工,强化质量过程控制,确保实现优质工程目标,全面提升规划设计管理水平,确保实现“零缺陷”投产。认真执行国家电网公司基建安全管理规定,确保实现“三个不发生”安全目标。深入实施“新农村、新电力、新服务”农电发展战略,推进农网发展方式转变,满足社会快速发展对电力的需求。分管领导:张致虎责任部门:生产技术部配合部门:安全监察部、发展策划部、乡镇电管部、材料公司、调度中心、变电检修工区、变电运行工区等超越目标:潍坊供电公司高密市供电公司(三)生产管理攀高争先工程创先争优目标:全面完成全年生产任务,确保完成年度各项指标目标, 2011年生产管理同业对标指标劣势指标全部提升,到2012年生产管理同业对标全部指标提升到全

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