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1、五金制品公司台风、防汛应急预案 五金制品公司台风、防汛应急预案 一、总则本预案是当公司遇到台风、防汛发生时的应急处理程序，并且阐明各有关人员的职责和要求，以确保有效地预防台风及在台风、防汛发生时能够及时开展紧急救援、抢险、转移员工和灾后恢复生产、重建等工作。 二、适用范围本预案适用于全公司范围内台风防御、防汛、抢险、救灾的预防及应急处理。 三、目的为贯彻落实公司对突发性事件应急处理的要求，进一步完善公司防御台风、天然灾害工作，建立台风防御、防汛、抢险、救灾程序化、规范化、制度化的应急响应机制，保证台风防御、防汛抢险救灾工作高效有序进行，最大程度地减少人员伤亡和财产损失，保障员工生命、公司财产安
2、全，确保公司经济稳定、协调、可持续发展。 四、防台风、防汛、抢险、救灾的成员组成主要成员公司管理层、行政人事部、生产部（含各生产间）、品管部、市场部、财务部、技术研发部、物控部、采购部等的部门主管、经理所组成。 五、公司管理层职责负责组织全公司做好防台风、台风防御、防汛、抢险、救灾工作。 六、部门主管职责、按照所属地（区域）管理原则，负责御防台风、防汛、抢险、救灾工作，并安排部门员工及早做好防御及抢险救灾工作，明确各人员职责，并适当安排人员当值御防。 、认真贯彻执行“安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险”的方针，以确保员工生命安全，作为防台风防御、防汛抢险救灾的首要任务，立足于抗灾保安全，防
3、患于未然。 、发生台风及防汛灾害时，各部门应迅速反应和联合行动，及时、高效地开展预防和应急处置。 、防台风、防汛、抢险、救灾工作按照部门区域统一规划，坚持因地制宜，部门统筹；突出重点，兼顾完善；条理结合，以快为主的原则。 七、各部门防台风、防汛、抢险、救灾工作重点1.部门主要负责人在台风来临之前组织员工做好台风防御、防汛一切工作。 2.部门主要负责人组织员工对危险区域、危险场地人员安全转移；3.生产部负责车间低洼区域的防洪排涝工作，低洼区域产品是否转移好、车间铁皮房层顶安全、门窗是否关好、电房电源是否关好，防范和人员雷击避险工作。 4.物控检查仓库、低洼区域的防洪排涝工作，低洼区域产品是否转移
4、好、车间铁皮房层顶安全、门窗是否关好、电房电源是否关好，防范和人员雷击避险工作。 5.行政人事部负责跟踪各部门的防御工作落实情况，并及时巡查协助和发布台风信讯给各部门。 6.保安及时检查辖区内的办公、宿舍、仓库等重点部位的门窗是否关好，检查各排水口及下水道是否畅通，有无杂物堵塞，检查各物品存放点的防风、防汛、措施是否到位，通知高空或危险区作业人员进行撤离。 要及时报告主管部门。 7.各部门值勤人员主要巡查区域所属地，人员雷击避险工作，对危险区域、危险场地水灾等灾害时要及时组织人员处理并上报告主管部门。 八、平常工作日下班时间和节假日（周日）值班人员职责、行政人事部主要负责人员必须在台风影响期间
5、值班并协调及监督各部门落实好防风预案。 、其他部门主要负责人要落实好在台风来临之前，安排好值勤人员全日当值，上交一份值勤人员名单表、联系电话通讯录给行政人事部，并当天组织员工做好台风防御、防汛一切安排工作。 、行政人事部安排汽车司机在公司值班，随时做好支援、抢险救灾工作。 电工当值事先做好一切停电准备补给工作，食堂安排一名厨房员工做好后勤补给工作（例矿泉水、方便面等等）。 九、台风分级预报机制根据气象部门预报，按照台风影响范围和程度，台风预警等级分为、四个级别，分别代表特别重大、重大、较大和一般。 、特别重大（级）6小时内可能受台风影响，平均风力可达12级以上；或者已经受台风影响，平均风力已达
6、12级以上，并可能持续。 、重大（级）12小时内可能受强热带风暴或台风影响，平均风力可达10级以上，或阵风11级以上；或者已经受强热带风暴影响，平均风力为10-11级，或阵风11-12级，并可能持续。 、较大（级）24小时内可能受热带风暴或强热带风暴、台风影响，平均风力可达8级以上，或阵风9级以上；或者已经受热带风暴影响，平均风力为8-9级，或阵风9-10级，并可能持续。 、一般（级）气象部门发布台风消息，热带低压可能影响我市，平均风力可达6级以上，或阵风7级以上；或者已经受热带低压影响，平均风力为6-7级，或阵风7-8级，并可能持续。 十、善后工作、台风灾害发生后，各部门做好恢复生产和生活上
7、等善后工作。 、各部门及时总结防台抗洪抢险的经验教训，表彰奖励有功人员；、根据台风、洪水灾害中暴露的问题，改进和加强预防洪涝灾害的工程措施。 、台风灾害善后工作，防御台风预防和预警机制，防御超强台风应急预案、防台风应急预案措施。 十一、防台抗灾工作评估每次台风过后，各部门应针对防台抗灾工作的各个方面和环节，进行定性和定量的总结、分析、评估。 总结经验，找出问题，进一步做好防台抗灾工作，并将总结材料报行政人事部。 十二、预案管理与更新本预案由公司行政人事部HSE小组制定，定期组织对预案进行评估，视情况变化做出相应修改。 部门成员要按照各自的职责制定本部门防台风预案，报行政部HSE备案。 十三、奖励与责任追究1.对防汛抢险工作做出突出贡献的先进个人，由行政部给予表彰奖励；2.对防汛抢险工作中玩忽职守、当班缺勤造成损失的，依据员工手册追究当事人的责任，并予以处罚； 十四、紧急联系人通讯录。 内容仅供参考
