法院述职述德述廉报告范文4篇

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1、法院述职述德述廉报告范文4篇法院述职述德述廉报告(一)20xx年以来,在市中院的指导下,在旗委的领导、人大、政协监督、旗政府及社会各界的大力支持下,我带领全院干警,深入学习贯彻党的十八大精神,紧紧围绕自治区“8337”发展思路和赤峰市“435422”发展思路,认真履行工作职责,强化审判管理,抓班子、带队伍、做表率,较好地完成了各项工作任务。现将本人的履职情况和自身建设情况汇报如下:一、全力抓好审判工作,促进社会和谐稳定今年以来,我和班子成员一道,把执法办案作为第一要务,积极创新工作思路,努力维护社会和谐稳定。截止10月底,共受理各类案件4705 件,审结3956 件,结案率为84.1 %。(一

2、)深化能动司法,着力化解社会矛盾。刑事审判工作中,全面推行量刑规范化改革,扩大简易程序适用率,全力参与社会治安综合治理工作,为社会稳定提供了坚强司法保障。民商事审判工作中,坚持服务大局、关注民生的原则,妥善化解各类矛盾纠纷,全力促进社会和谐。行政审判工作中,监督和保障行政机关依法行政,加大行政案件协调力度,促使官民和谐。加大执行工作力度,开展“金秋集中执行月”活动,实行执行督查制度,发挥执行联动机制的作用,努力维护申请人的合法权益。积极开展“领导干部大接访”活动,严格执行党组成员接待日制度和 “四定一包责任制”,努力化解涉诉信访案件,化解五年以上涉法涉诉信访案件8件。(二)坚持服务大局,为经济

3、发展提供司法保障。围绕“8337”发展思路和赤峰市“435422”发展思路,始终坚持服务大局、关注民生的原则,对涉及土地补偿等涉众案件审慎处理,积极与政府等相关部门沟通,坚持调解优先,努力维护辖区社会稳定;成立原S206线小府至旺业甸段公路恢复改造工程领导小组。抽调业务骨干配合政府化解沿途公路建设中的矛盾纠纷;依法化解涉及农网改造、和美园区建设、美林谷搬迁等重点项目案件35件,为全旗经济发展提供司法保障;依法审理物业管理、供热合同、借款合同等民生案件901件,并针对存在的问题及时向相关部门发出司法建议,维护良好的市场秩序;审理种养殖回收合同、土地流转、农民工劳动报酬等涉农案件201件,确保农村

4、社会稳定;对涉及人身权利、财产损害赔偿等案件快审、快结,努力维护弱势群体的合法权益。二、加强队伍建设,提高队伍整体素质(一)加强领导班子建设,提高班子凝聚力和战斗力。加强政治理论学习和培训工作,按要求召开党组民主生活会,建立党组成员学习档案;加强廉政建设。实行领导班子一岗双责制度,院长与分管院长分别签订廉政建设责任状;坚持实行民主集中制原则,重大事项进行集体讨论,民主决策;班子成员坚持亲自处理重大疑难案件、接待来访群众、协调解决信访问题。(二)加强干警的学习和培训工作,提高业务能力。邀请上级法院有关领导来我院进行授课辅导,组织干警对十八大精神、新修订的民诉法、刑诉法等法律法规进行集中学习;组织

5、干警参加国家法官学院、自治区、市法院系统的各项业务培训;积极开展庭审观摩、裁判文书评比、法警集训、书记员速录等岗位大练兵活动,不断提高干警的业务素质;对18名环节干部进行了调整,1名副科级领导干部被提拔为正科级领导干部,6名法官被提拔为正、副科级审判员,激发了干警的工作活力。(三)强化审判管理,维护公平正义。一是不断完善考核措施,参照高院、中院绩效管理办法对本院绩效考核办法进行了修订,实行按季度考核。二是加强政、事务管理工作,对政事务管理工作任务进行分解,完备档案建设,此项工作得到了中院的充分肯定,全市法院政工科长会议在我院召开。三是完善了上诉案件流程管理办法及案件再评查制度,确保评查取得实效

6、。四是加大超过六个月未结案件的清理力度,提高工作效率。(四)延伸司法服务领域,增强宗旨意识。深入开展“千名法官下基层”活动,对包扶村美林镇湾子村和头把火村在基础建设以及党建方面给予帮扶,帮助湾子村选出了新一届党支部,新建了村民活动中心。帮助维修头把火村小学围墙,并资助了4名贫困大学生。设立便民服务室,大力推行民生案件绿色通道。加大司法公开力度,通过裁判文书公开、公众开放日以及党组成员定期联络人大代表、政协委员以及组织召开全旗重点企业座谈会等形式,主动接受社会各界监督。三、抓好党风廉政建设,确保队伍清正廉洁。坚持“一岗双责”,要求党组成员带头执行密切联系群众、改变工作作风八项规定。积极开展“肃纪

7、整风”活动、召开全院干警动员大会、环节干部集体谈话会、党组成员民主生活会以及干警自查自纠活动,通过广泛的宣传发动,使全院干警统一思想,提高认识,努力解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题。实行指纹签到、签退考勤制度,监察室对出勤情况不定期进行抽查。加强对警车使用管理的力度,对非法院公务警车而使用法院标识的车辆进行整改。完善风险防控机制、组织学习反腐倡廉相关文件以及警示教育案例,加强干警廉政意识教育,引导干警提升自律意识。四、加强自身建设,努力提高领导能力(一)坚持政治理论和业务学习,不断提高综合素质。坚决贯彻执行各项会议精神和党的路线、方针、政策,行动上自觉与党中央保持一致。

8、对新出台的法律法规先学先知,努力提高业务素养。(二)坚持调查研究,增强工作的主动性和实效性。定期联络人大代表、政协委员、召开企业座谈会,主动征求对司法服务的意见和建议。深入到各庭室特别是基层法庭进行调研,掌握全院工作动态和干警的思想状况,为更好的指导审判工作打下基础。(三)加强道德建设,不断提高品德修养。在工作中,审慎使用手中的权利,确保司法公正廉洁。在干部使用方面,严格执行干部选拔任用条例。在人际交往中,尊重他人,虚心听取干警的意见,平等地对待与之交往的任何人。(四)严格执行“八项规定”,加强廉政建设。牢固树立正确的权力观、地位观、利益观。增强拒腐防变能力,保持廉洁自律、以身作则,坚持做公道

9、正派、严谨自律、品行端正的表率。一年来,在我和全院干警的共同努力下,取得了一些成绩,但离党和人民群众的要求还有一定的差距。突出表现在:深入审判一线调查研究较少,对干警的思想状况了解不够;知识更新不够快,创新能力有待进一步加强。就全院工作而言,队伍结构不合理、信访压力大、少数干警的业务素质和司法理念与形势发展的要求还不相适应、个别案件质量不高等,对于这些问题,在今后工作中,我将高度重视,努力加以克服和解决。述职人:20xx年xx月xx日法院述职述德述廉报告(二)20xx年,在县委和市中院的正确领导、指导下,在县人大的依法监督下,在县政府和县政协的关心支持下,我团结带领县法院班子和全院干警,全面学

10、习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神,坚持司法为民、公正司法,以“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”为目标,紧紧围绕县委、县政府工作大局,认真履行宪法和法律赋予的职责,真抓实干、开拓创新,带领法院工作不断向前发展。全院共获得“全国维护妇女儿童权益先进集体”、“江西省文明单位”等国家级、省、市、县各级荣誉20余项,在全省法院满意度测评中位居第23位。一、履行职责情况1、狠抓审判业务,维护公平正义。一是狠抓办案效率。针对群众反映法院办案时间较长的意见,下大力气狠抓审限问题。实行案件流程管理、严密审限监督、落实审限跟踪、领导督办、超审限通报等一系列措施,干警工作节奏明显加快,均衡

11、结案率进一步优化;二是狠抓案件质量。严格实行案件质量评查、错案责任追究和院长、庭长、审委会质量把关,案件整体质量进一步提高。发回重审案件大幅下降50%;三是狠抓调解工作。进一步发挥“大调解”格局作用,通过诉前调解、三调联动、巡回调解等方式,努力促成对立双方达成和解,民商事案件调撤率达80.2%,刑事附带民事案件调解率达90%,切实达到定纷止争、案结事了的效果;四是狠抓执行工作。不断创新执行举措,积极开展节假日执行、集中执行活动,建立失信人员名单曝光制度,实行疑难案件交叉执行、执行不力换员执行,进一步提高执行成功率。对执行难度大的案件,积极争取县委、人大、政府、政法委领导的支持,借助各方力量,共

12、同解决执行难题。重大案件亲自督办,限期解决。通过这些强有力的措施,案件执行率进一步提高。全年共审结各类案件1489件,执行案件318件,比上年上升18.1%,为公民和法人挽回经济损失4630余万元。审判执行工作呈现结案率、执行率、服判率上升,发回重审、信访总量下降的“三升两降”的良好局面,为。的发展和稳定做出了积极贡献。2、突出服务大局,坚持司法为民。一是服务企业发展。制定落实优化经济发展环境18条工作举措,畅通企业诉讼“绿色通道”,落实“快立、快审、快执”、“活查、活封、活扣”、“上门立案、上门调解、上门服务”等服务举措。积极稳妥审理 公司等园区企业案件68件,为企业发展保驾护航,受到园区和

13、企业的好评。二是创新便民机制。加大巡回审判力度,组织全院审判部门深入社区、农村巡回办案,方便群众诉讼。关注弱势群体,缓减免18名困难群众诉讼费8.1万元,为困难当事人提供司法救助23.2万元。扎实开展法官访遍社区、农(居)民和判决案件当事人的“三个访遍”活动和“十个一大走访”活动,走访慰问困难群众20户,就地疏导矛盾纠纷52起。大力开展院领导接访、法官志愿者服务活动和法院宣传,使司法更加贴近群众,释放法院“正能量”。三是优化立案窗口服务。积极打造法院立案大厅文明窗口,实行首问负责、服务承诺、办事公开、文明接待、岗位责任、领导接访、判后答疑、立案调解八项制度,进一步优化一站式服务流程,为当事人提

14、供舒适快捷的司法服务。扎实做好涉诉信访工作,妥善化解涉诉信访,全年未发生一起非正常赴省进京上访和群体性事件,获得市级“青年文明号”荣誉称号。3、加强班子建设,严管干警队伍。一是将学习贯彻十八大、十八届三中全会精神作为重点,抓班子学习不放松,提高班子的领导力、决策力和执行力,班子领导水平和业务能力进一步提升。二是坚持民主集中制,做到集体领导和个人分工负责相结合,重大事项严格执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,班子凝聚力和战斗力进一步增强。三是带头贯彻落实中央“八项规定”、最高法院“六项措施”和省市县各级有关规定,制定落实 县人民法院关于改进司法作风密切联系群众的工作意见,扎实开展“

15、改进司法作风教育”、“正风肃纪、忠诚履职”和司法廉洁教育。严格规范公务接待、公车管理和财务管理各项制度,法院管理更加规范、严格。四是主动接受上级法院、县委、县人大和社会各界监督,积极推进法院裁判文书上网,组织开展“法院开放日”、法院“新闻发布会”活动,以公开促公正。实行干部预警管理制度,纪检组监察室每周开展审务督查,保持干警零违纪。五是积极推进法院文化建设,坚持每月集中学习制度,积极开展法学理论调研、优秀案例评选、庭审观摩等活动。建设完善电子图书阅览室、健身活动中心等文体设施。积极组织参加省市法院各类比赛活动,并取得优异成绩,丰富干警文化生活,陶冶干警情操。二、思想政治、道德品行和廉政建设情况

16、1、坚持政治理论和业务学习,不断提高综合素质。 理论是行动的先导。一年来,我认真学习党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记一系列重要讲话精神,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,自身思想政治素质进一步加强,党的宗旨观念进一步强化,能够正确看待和行使手中的权力,能够正确看待个人得失。注意及时更新司法知识和司法理念,使自己始终站在审判工作前沿,指导全院各项工作的顺利开展。2、严格执行“八项规定”,加强廉政建设。充分发挥表率作用,切实履行“一岗双责”,带头严格遵守中央“八项规定”、最高法院“六项措施”等党纪条规,推动法院干部作风进一步转变。进一步树立正确的权力观、地位观、利益观,主动增强拒腐防变能力,坚持做公道正派、严谨自律、品行端正的表率。在工作和生活中坚持严谨、务实、节俭,坚决反对“四风”,坚决拒绝当事人的请客送

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