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1、2011年陕西公务员面试真题汇总陕西工商系统14日上午考题：1、人说高考加分有利于学生综合素质的拓展，有人反对。你对高考加分有何看法？2、一幅漫画：一位政府人员指挥一群义工撕小广告。你想到了什么？3、有人认为智慧比知识更重要，有智慧的人比有知识的人更容易成功。你是如何理解智慧与知识的。14号下午考题：1、有些岗位为某个人而设定岗位要求进行招聘，被称为萝卜招聘，谈谈你的看法。2、你组织一个听证会，出了问题，使得听证会进行不下去，领导批评了你，你怎么办。3、有人说，一只被关在屋子里的猫，被逼急了也会变成狮子，你怎么理解。工商系统2011年6月15日上午题目：1.针对公务员收受贿赂中常用大金额购物卡
2、的情况，推行大额购物卡实名制，你怎么看。2.你送朋友一件贵重礼品，可在朋友家打开后发现是假的，怎么处理3.对“没有智力是次品，没有灵魂是毒品”的理解工商系统2011年6月15日下午题目1.漫画：一个退休老干部待在房子里面，外面放了个放大镜上面写的监督，还有一句话是退休了也要监督。2.现在社会正处于转型期，有人说现在的悲哀是坏人太嚣张，也有人说现在的悲哀是好人太沉默，你怎么看?3.漫画：高中学校建立学生情绪发泄室有压力的人可以在里面砸东西，有人说这有利于学生释放压力，也有人说这会使中学生有暴利倾向，你怎么看?司法系统2011年6月15日下午题目：1.有学校向学生开设宣泄室,学生可以以暴力方式宣泄
3、情绪,有人说此方式可能使学生产生暴力倾向,谈谈你的看法。(大概意思是这样)2.漫画题,一个背上写着退休干部的人手里拿了一张纸写着通路子背后有一面放大镜上书监督，人物有画外音退休了还监督啊3.有人说在我国社会转型期,最可悲的不是坏人的嚣张，而是好人的沉默，谈谈你的看法。选调生面试真题1.我省十二五规划的主题是科学发展，富民强省，你如何理解?2.有人说，年轻干部要有泥土味，汗水味，人情味，你如何理解?3.化工厂污染，果园减产，农民有意见，镇长让你负责处理此事，你怎么办?2011年6月17日上午法官助理面试题2.风能进雨能进国王不能进，你怎么理解铜川党群、地税2011年6月19日下午题目：1.调查显
4、示，日本人文化消费量世界第一，平均每人一年要读40本书。美国人平均每人一年要读9本书。中国人只阅读标语，标题之类的并且中国人平均年读书4本，每天阅读时间不超过15分钟。对此谈谈你的看法。2.漫画题：有个电脑从里面出来八个字：虚假新闻，诽谤诬陷，电脑面前还有个人被吓的表情，身子往后躲。3.某大学标语：对于一个人成熟很重要，但成熟的过程更重要。谈谈你对成熟有什么看法。宝鸡党群上午题目1.记者采访土地违规，官员带口罩说不方便采访2.漫画题(题目暂缺)3.人生就像一盒火柴，禁止使用是愚蠢的，违规使用是错误的谈谈你的看法。下午题目1.近年来出现很多词语嬗变现象，如，半老徐娘叫资深美女。等等，谈谈你的看法
5、2.(题目暂缺)3.有人说再慢点，再慢一点，再慢点就可以更快了，谈谈你的看法咸阳2011年6月20日上午题目：第一题大概意思：是对奢华品的看法;第二题是漫画题：是关于环保方面的;第三题是名言警句：共三句话大概意思是子所不欲，勿施于人6月20日下午地税题1，人们都骂垄断企业，但是却挤破头都爱进垄断企业都骂跑关系的，自己却在积极的跑关系，你怎么看!2，好朋友和他领导爱玩乒乓球，领导总输就扔拍子发脾气，向你诉苦，怎么劝他，是你会怎么做?3，扬长避短不如取长补短，你怎么看?6月21日汉中面试真题（版本一）1.有情人终成房奴，有房人终成眷属。怎么看待?2.食堂饭菜浪费严重，你去找领导，领导说你无事找事，
6、怎么办?3.有人说单位最灵活的部门也是最重要的部门，你怎么看?6月21日早汉中面试题（版本二）1、现在年轻人结婚，看重房子，不惜成为房奴。房地产商说2、你新来单位，发现食堂粮食浪费严重，你将此是报告给领导，领导却认为你是无事生非，你会怎么做?3、有人说：任何一个系统，其最灵活的部分是会影响到最后的大局。你怎么看?2011陕西公务员面试真题（6月24日上午西安警察）1、某局长酒驾被查出来，经过县委开会决定属于因公酒驾，罚款1900，你怎么看?2、某市规定公交车上有老人没有座位就不开车，你作为司机怎么办?3、战略可以复制，战术不能拷贝，你怎么看?6月25日城区分局基层科员试题1.有人说现在私家车数
7、量激增，造成城市拥堵，应该限制私家车数量，缓解拥堵;有人认为，汽车工业是国家开发的新的经济增长点，限制私家车数量会影响经济的增长。对此你怎么看?!2.你是学计算机专业的，单位领导让你负责一个程序的编写任务。同时指派3名同时协助你。你提出一个方案，有两位同事认为不错，表示赞同。但是，资历深，经验丰富的小王没有任何表示，这种情况你该怎么办。3.一份杂志做了一个调差，询问了1000位成功人士，问他们的成功经验，其中99%的人说他们也不知道自己怎么成功的。同时他们评选了1000份最完美的成功计划，但是这些计划的作者没有一个成功的人士，这个调查对你有什么启示?6月25日下午西安党群面试真题1、有人说义务
8、教育应该一视同仁，有人说现在学校分重点与非重点本身就是义务教育的失败，结合实际谈看法2、漫画题：大意是看病贵，加大患者的债务负担，谈看法3、有人说，以不变应万变，有人说，以万变才能应万变，谈谈你的看法。6.26上午，西安行政1中国青少年计算能力世界第一，动手能力排倒数第一，创造能力排倒数第五。据调查，有14.6%的青少年表示愿意提高自己的动手能力和创造能力。你怎么看?2有A和B，他们是同学，现在在一个单位工作。A工作、业务能力强，B是思维活跃，善于交往。领导经常把任务下达给A，然后让B配合A完成。谈谈你作为A和B，你该怎么做?3“尽力而为”、“全力以赴”两个词的意思差不多。谈谈你的看法6.26
9、下午1，明星回母校，很多大学生找其合影签名，对于这一现象你怎么看2，漫画题：城市，人口、资源、交通等问题3，有人认为灵感比努力重要，对此你怎么看?2011年陕西省公务员面试真题：6月23日上午1、谈谈你对党政机关公车改革的看法？2、每一个人都有自己的弱点，结合自己的弱点，谈谈人际交往？3、以建党伟业作一次演讲。2011年陕西省公务员面试真题：6月23日下午省直1、有地方政府成立马上就办办公室，并将其作为能效考核的重要内容，你怎么看？2、有人说诚实是美德，应该.；有人说诚实会对自己和别人造成伤害，不应该.；结合你自己的经历讲讲看法？3、公务员考试已经进行到最后，结合你自己的公务员考试之行，做一个
10、即兴演讲（不准暴露任何个人信息）4、干部潜伏在某个单位四年，拿到了很多第一手的资料，你怎么看这个问题？5、漫画:一个乡镇干部背上扛了四座大山,分别是：维稳,拆迁,征地,地方经济发展。6、有人说过去是美好的，现在是难受的，将来是飘渺的，所以现在很苦恼，谈谈你的看法？1.你怎么看待大学生蚁族现象?【名师分析】本题属于社会现象类综合分析题。本题一方面考查考生对蚁族详细的分析和思考水平，另一方面还注重考查考生看待社会现象态度是否积极、眼光是否远大，这一点要特别引起考生注意。此外众多考生可能也属于蚁族，如能结合自身情况阐述真情实感会更容易打动考官。【解题思路点拨】首先明确蚁族的含义和背景；然后分析蚁族，
11、表明自己的看法；最后适当总结。【参考答案】蚁族一词是对大学毕业生低收入聚居群体生动形象的概括，指的是毕业后无法找到工作或工作收入很低而聚居在城乡结合部的大学生群体。大学毕业生选择到大城市就业是经济发展和城市化过程中各国普遍存在的，这一趋势结合我国的国情即突出表现为蚁族现象。蚁族的出现有其客观性和必然性，因此不能简单地将其归为社会矛盾，而应当以积极客观的态度去看待这一现象：一方面，蚁族确实反映了我国社会经济发展中存在的一些深层次问题。如城乡二元体制与地区发展差异导致劳动人口特别是以大学生为代表的高素质人群向大中城市和东部发达地区过度集中；相对滞后的户籍和社会保障制度使大学毕业生在就业、落户、福利
12、等方面遭遇种种现实困难；庞大的就业队伍和经济发展的失衡使得大学生就业问题依旧严峻。另一方面，蚁族不是绝对消极的概念，而是有其正面的意义。首先，蚁族说明随着我国高等教育的逐步普及，以大学生为代表的高素质劳动群体逐步成形且规模庞大，这为我国的发展提供了充足的优质人力资源；其次，城市吸引大量大学毕业生就业表明城市经济具有充沛的活力，城市化的速度和规模世所罕见；再次，蚁族的群体成员大多抱有追求事业成功和美好未来的积极目标，具有吃苦拼搏的坚定精神，他们需要的不是舆论的过度关注和大众的无谓怜悯，而是公正的发展环境和社会的尊重与有力支持。在正确理解蚁族现象的基础上，更重要的是认真务实地解决其中的问题，引导这
13、一现象向好的方面发展。我相信困难是暂时的，现在的蚁族必将拥有美好的未来。2.工作中对于领导交代的事情，你做的很正确，但领导却批评了你，你怎么处理?【名师分析】本题属于人际关系处理题型。解答此题要求考生摆正自己的位置，牢记工作的原则，正确处理与领导的关系。【解题思路点拨】首先确立自己的态度，然后阐述自己的具体做法，最后总结升华。【参考答案】领导将任务交与我完成，无论自己感觉完成得怎样好，最终工作成果都要接受领导的审查和评价。无论领导因为什么原因批评我，都是对我的关心和督促，我会用积极的心态去接受，以严肃认真的态度对待领导指出的问题，而不会将领导的批评误解为否定或贬低。首先，我会认真仔细地聆听领导
14、的批评意见，对比自己完成任务的过程、方法、结果，反复细致地反思，找出所犯的错误和犯错的原因，主动检讨。然后，我会在深刻反省的基础上形成书面的检讨并提交领导审阅批示，我会真诚、彻底地承认错误，请求领导原谅，并就如何弥补工作不足之处提出建议并向领导请示。接着，我会在得到领导指导和同意后，以最快的速度、最高的质量完成任务，弥补过失，尽到自己的责任，保证工作顺利进行。最后，我会将此事引以为戒，总结教训，有则改之无则加勉。平时加强学习和实践，不断提高自己的业务能力。领导是知识与工作经验的大宝库，他站得高看得远，拥有不寻常的眼界与能力，能够发现我们意识不到的失误。在工作中，我会积极主动地向领导请教，争取领
15、导的指导与栽培，在实践中更快更好地成长。3你是信访局的工作人员，正在接待一上访人员且此人情绪激动，此时领导又来找你谈话，你如何处理?【名师分析】本题是情景处理应变类题，考查考生情景处理能力，但这道题实际考查的是考生处理人际关系的意识与技巧，处理的是双重的人际关系，既要处理好上访人员的问题，又要照顾到领导的情绪，考生要以工作为重，灵活应变。【解题思路点拨】首先，说明自己处理的基本原则；其次，提出具体的处理办法；最后，总结升华。【参考答案】我正在接待一上访人员且此人情绪激动，此时领导又来找我谈话，面对这种情况，我要保持耐心，分清工作的轻重缓急，先将这个上访人员安抚好，再去向领导道歉。首先，如果是领导本人来找我的话，领导也能看到我现在所处的局面，他应该能够理解我先做好工作的想法；如果领导叫同事来通知我去谈话，我就要先示意同事我现在的状态，让他转告领导我不能抽身，请领导原谅。其次，耐心地听取上访人员反映的情况，并做好记录，尽力安抚好上访人员的情绪，并表示一定尽力帮助其处理好相关的问题。将上访人员送走后，立即找领导道歉，请领导原谅，并请领导指示；如果领导当时没空的话，要在其他的时间及时地向领导汇报、道歉。
