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1、关于开展“三项创建”活动的调查报告为了认真贯彻省市委的布署和要求，在新的起点上深化“三项创建”活动，进一步发挥市直机关党组织在服务中心、服务基层、服务群众中的重要作用，近日我们就市直机关党组织开展“三项创建”活动的情况进行了一次专题调研。一、基本现状近几年来，市直机关各级党组织按照省、市委的部署，紧紧围绕加强党的执政能力建设和先进性建设，深入开展“三项创建”活动，取得明显成效。机关党组织的思想、组织、作风和制度建设全面加强，为全面建设小康社会、实现我市崛起新跨越提供了坚强的组织保证。主要特点是：1、注重强化党员意识，不断巩固和发展先进性教育成果。市直机关各级党组织始终把党员思想建设作为党建工作
2、的首要任务来抓，以落实中央四个长效机制文件为契机，加强对党员的经常性教育和管理。许多单位不仅建立健全了一系列党员学习、培训、谈心等规章制度，而且坚持在实际工作中认真执行。如人大机关党组织，多年来始终坚持党组中心组学习制度、领导下支部学习制度和机关干部学习制度。各单位在学习中注重提高广大党员的思想理论素质，通过举办培训班、报告讲座、知识竞赛、经验交流会等各种形式，组织党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党章等党的理论、方针、政策。同时，把政治理论学习与业务工作有机结合起来，围绕“提高理论素养、坚定理想信念、强化领导能力、提高服务水平”展开讨论，不断强化广大党员的党性意识、大局意
3、识、中心意识和服务意识，使广大党员干部的理想信念更加坚定，精神状态更加饱满，在服务中心、服务基层、服务群众中充分体现先进性。2、注重强化中心意识，在服务大局中实现机关党的工作有为有位。围绕中心、服务大局是党的建设的基本要求。近几年来，市直机关各级党组织努力探求机关党建与“第一要务”的最佳结合点，使机关党组织在融入中心中提供强有力的思想政治保证，在服务大局中实现机关党的工作有为有位。一是通过强化基层党组织领导班子建设，提高党组织领导经济工作的能力。在调整、配备基层班子时，注重把那些政治上比较成熟、熟悉经济工作、勇于开拓进取、敢为人先的人，配备到基层党组织领导班子。市农业局通过配强茶科所党支部的班
4、子，大大增强了该所领导班子的凝聚力和战斗力，经济得到快速发展，职工收入成倍增长。茶科所由一个困难单位一跃成为红旗单位。市妇幼保健院通过加强基层组织建设和领导班子建设，充分发挥战斗堡垒作用，使广大医务人员进一步增强了服务意识，使医院各项工作取得了良好成绩。先后获得中国质量万里行“质量诚信示范单位”，全省职工职业道德先进单位，全国“三八”红旗单位，“全国卫生系统先进集体”等荣誉称号。二是通过开展形式多样的主题实践活动，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。近几年来，在市直机关广泛深入开展了“党员当先锋、创业在瓷都”、“永葆先进性、建设新瓷都”、“科学发展、和谐创业”等主题实践活动，各机
5、关单位还结合实际拓展主题教育内涵，活跃教育形式。如市粮食局针对企业党员干部职工存在的人心不稳、精神不振，对企业的发展信心不足的现象，开展了“创建和谐平安企业”活动；国税局开展了“党员、党组织目标管理”和“党员联系户”活动，市卫生局开展了“树行业新风，促卫生发展”主题教育活动，这些活动切实把经济工作与党的建设工作有效地结合起来，实现了“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的互动双赢。3、注重强化服务意识，在转变机关作风中身体力行。改善服务、提高效能是机关作风建设的核心内容。市直部门单位坚持从重要科室的重点岗位和具体问题入手，不断转变服务理念和服务方式，创新服务机制，提高服务效能，进一步增强了党员干部
6、的法律意识和依法行政意识，通过加强机关科、室之间的协调运作，增强整体工作合力，真正发挥了机关工作的协调指挥职能，促进机关作风的持续改进。一是实行领导干部基层挂点制度。市直部门结合“四强一硬”好班子建设，普遍建立领导干部联系“四户”活动，即：联系一户贫困户、一户富裕户、一户农村党员户、一户农村党员干部户。进一步拉近了与基层群众的距离，增进了感情。二是发挥自身优势，切实为群众办实事。市粮食局成立市直粮食系统爱心帮扶中心，对那些有特殊困难凭自身力量又无力解决的群众，发放帮扶金。市农业局结合新农村建设，开展了送科技下乡、“一学三讲”法制宣传、农产品质量安全宣传等活动。市电信公司通过成立浮梁分公司、设立
7、珠山、广场、新厂电信分局，有效地缩短了服务链条，方便了群众。三是以行风评议为契机，切实改进机关工作作风。尤其是一些窗口单位从为民、便民、利民出发，积极开展“微笑服务”、快捷服务，主动接受机关内外监督、评议。通过认真修订和完善服务和管理制度，大大方便了基层群众，密切了党群、干群关系，有力促进了各项工作的开展。4、注重强化创新意识，积极探索党建工作的新途径、新方法。不少单位立足自我，博采众长，发挥特色，大胆创新，党建工作开展的有声有色。市国检局参照国际化管理办法，对党务工作采用iso9000标准，创造性的用先进的公司管理模式规范党务工作的流程和步骤。市药监局根据党员比例高、干部学历高、素质较好的情
8、况，由各个科室轮流牵头，每个工作日在大门口的黑板报上出一道政策法规和业务方面的问题，并到年终进行考试，考试的分数直接进入考察结果，促使党员干部自觉学习，不断拓宽知识面。市教育局创新非公有制经济党组织建设。针对民办学校党员较少，流动大、管理难的特点，建立一个由九个民办学校联合组建的党支部。各校都设立一个党小组，实行“四个一”的工作方法：即党小组一个月至少联系党员一次，党支部和各党小组每季度至少组织一次党员学习，每个季度支部书记至少向机关党委或总支汇报一次工作开展情况，机关党委每半年至少深入基层一次，检查党支部管理情况，开展相关工作调研。市烟草公司把打造企业文化同先进性教育长效机制和“三项创建”结合起来，通过开展“两个利益至上”征文比赛，增强了党建工作的吸引力。供电公司根据国网、省网公司的要求，开展党员“一带二”结对工程，并对党建工作进行同业对标绩效考核，考核结果直接与经济利益挂钩，有力的激发了广大干部职工的工作热情，为企业的发展增添了生机和活力。 精品办公范文集锦
