农电公司考核自查

上传人:平*** 文档编号:11988274 上传时间:2017-10-16 格式:DOC 页数:15 大小:316.45KB
返回 下载 相关 举报
农电公司考核自查_第1页
第1页 / 共15页
农电公司考核自查_第2页
第2页 / 共15页
农电公司考核自查_第3页
第3页 / 共15页
农电公司考核自查_第4页
第4页 / 共15页
农电公司考核自查_第5页
第5页 / 共15页
点击查看更多>>
资源描述

《农电公司考核自查》由会员分享,可在线阅读,更多相关《农电公司考核自查(15页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、1二九年农电工作考核指标及工作目标自 查序号 工作内容 标分2030 自查结果 自查分 备注一 安全生产智理(29项) 490(一) 安全管理工作考核指标(15项) 2301 无一般电网、设备事故或火灾事故 10 未发生 安监部 刘峰2无本企业负主要责任以上的交通事故或本企业负主要责任以上的农村触电死亡事故 30 未发生 安监部 刘峰3完成由( 集团) 公司 农电部组织进 行安全性评价整改工作和复查工作 20 完成 安监部 刘峰4全面严格执行(集团) 公司农电 系统安全生产风险抵押考核办法 10 全面严格执行 安监部 刘峰5全面严格执行(集团) 公司农电 系统安全工器具管理规定 15 严格执行

2、 安监部 刘峰6按业务归属范围认其组织本单位电网设备和用户(需求 侧) 电气 设备的春秋 查工作,要做到有组织、有计划、有总结、25 有组织、有计划、有 总结 生产部 李平贵7 层层落实三不伤善责任制 15 作业现场的安全监管到位 安监部 刘峰8及时准确报送安全工作计划、总结及各类安全统计报表、 10 及时、准确 安监部 刘峰29 全面开展 两清理工作 20 安监部 刘 峰10健全应急机构、完善应急机制,提高故障状态应急处理能力 20 每缺一项扣10分 安监部 刘 峰11 全面开展公司农电系统 安全年 活动 2O 未开展活动扣20分 安监部 刘 峰12年内每发生一次35KV、10KV输、配 电

3、线路跳闸均必须在48小时内上报故障因果报告 20 10KV线路未按规定上报扣2分/次,35KV扣5分/次 安监部 刘 峰13 日常临时工作 10 及时 安监部 刘 峰14 组织反事故演习 5 已开展 安监部 刘 峰15 发现隐患并消除 及时 安监部 刘 峰(二) 生产管理(I4项) 60 一1 电压合格率:综合96.9% 20 完成指标 生产部 李平贵2 供电可靠率:RS-1 99.6(农村 +城镇) 20 完成指标 生产部 李平贵3 变电站10KV并联电容器可用率96% 15完成指标I0分,未完成不得分 ;按季上报报表5分,按质量和及时排序 每递减一名扣1分 生产部 李平贵4 35千伏以上变

4、电事故率0次/台.年 20完成指标1O分,未完成不得分;按季上报报表1O分,按质量和及时排序,每递减一名扣1分。 生产部 李平贵535KV送电线路跳闸率低于:08次/百公里.年10KV 配电线路跳闸次数较去年下降20%35蜘线路低于指标15分, 10斤比去年跳闸次数下降2015分,跳闸按排序每 递减一名扣1分 生产部 李平贵6 上报全年生产管理专业工作总结 10 按报告质量和及时程度排序,每 递减一名扣一分 生产部 李平贵7继电保护装置 检验完好率 100%,正确 动作率100% 15 发生不正确动作一次扣3分 生产部 李平贵38关口计量装置综合误差合格率100%110KV及以下变电站母线电量

5、不平衡2%之内1010 合格率100% 营销部 赵志强9 按时间进度完成旗、县供电 安全生产标准化体系建设 30完成年度目标10分,工作质量10分,未完成工作目 标的依照比例扣分,工作最好的得10分,每降低一名扣 1分 生产部 李平贵10 全面开展现场标准化作业 25 全面开展现场标准化作业,按开展现场标准化作业工作检查情况进行排名,每递减一名扣2分 生产部 李平贵11 继续开展两创 活动 5 根据检查情况进行排序,第一名得满分,每 递减一名扣0.5分 安监部 刘 峰12 加强县调建设及县调实用化验收工作 在年内建成以及通过实用化验收的单位奖5分 生产部 李平贵13 日常临时工作 10按要求及

6、时上报临时安排的各类材料,每迟报一天扣2分,未按要求需返回重报的扣5分 生产部 李平贵教育培训: 40(1)组织专业岗位培训,参加系 统技术比武 10 参加农电技术比武,按名次由高到低排列,每降低一名次扣1分 综合部 李晓明(2)按规定完成(集团)公司下达的培训任务 10 按完成情况考核,完成得分,完不成不得分 综合部 李晓明(3)按要求完成(集团)公司供电所人员培训和持证上岗统考 5 供 电 所人员持证上岗率100%得5分,未完成不得分 综合部 李晓明(4)按时上报年度培训总结及次年计划,完成本 单位培训计划、任务。 5完成本单位组织的培训计划、任务, 专业岗位全员培率100%得5分,未完成

7、不得分 综合部 李晓明14(5)开展百查百问工作 10 按开展百司百查工作捡查情况排序,每降低一个名次扣1分 安监部 刘峰二 资产经营倍理(15项) 3801 总资产报酬率 10 按农电处 排名,最高得10分,以后排列依次 递减1分 财务部 李莉2 资本保值增值率 10扣除资本和权益客观因素而发生的增加或减少额后再计算的资本保值增值率,考核值100%得10分,低于 100%每降低一个百分点扣1分财务部 李莉43 单位售电成本 20按农电处平均售电成本由低到高排列,平均售电成本最低的旗(县) 得20分,以后按排列依次递减1分 财务部 李莉4 偿还农网改造贷款木息 15 100%足额 上交得15分

8、,不足额上交按比例扣分 财务部 李莉5 农电管理费上交率 15 完成上交率1O0%得15分,完不成者不得分 财务部 李莉6 会计基础工作 201、会计科目设置,2、账务处 理3、大额付现控制,4、 签字盖章是否齐全,5、原始发票是否合格, 规范得20分,一项不规范扣4分,3项及以上不规范不得分财务部 李莉7 物资管理规范化 1O1、外购存货,采购批量和采购时点的确定应当符合市场状况、行业特征和经营管理的实际需要集中来购,2、有出入 库手续,3、账卡物相符,4、定置摆放,5、有年度或半年度库存盘点表,规范得10分,一项不规范扣2分 二项及以上不规范不得分财务部 李莉8 单 位和职 工欠款清欠率大

9、于或等于 30% 20单位往来清欠率完成得10分,职工往业清欠率完成得10分,每完不成一个百分点扣1分 财务部 李莉9 利税总额(万元) 60按农电处利税总额完成预算得满分(特殊情况除外) 。剔除局以及职能让利,凡盈利企业,利润比预算降低5%扣5分,比 预算降低10%的扣10分,依次类推,比预算降低50% 及以上的扣50分,亏损企业,比预算增加亏损5%扣5分,依次类推,比 预算降低 50及以上扣50分财务部 李莉511 财务工作考核 30按照资产公司下发的财务工作考核标准,年末经过审计考核,以审计结论评分进行打分,农电处考核平均分在750分以上者得30分,考核平均分在700分以上750分以下者

10、得20分,考核平均分在650分以上700分以下者得15分,考核平均分在600分以下者得10分,考核平均分在500一550分者得5分,考核平均分在500分以下者不得分财务部 李莉12 按时完成预算编报、审批手续无误,分析准确,执行严谨,且无重大调整601、按要求及时、准确完成者得30分,未按要求完成者扣30分,共中不能积极配合农电处预算编报工作,到时未报者,影响;农电处正常上报分析扣20分(以农电处下达的编报通知要求时间为准太上报预算报表勾稽关系不正确扣、数据多次修改扣10分( 以农电处记录为 准,审核完毕修改一处扣2分,扣完为止。2、预算执行30分,严格 执行下达的预算得30分,预算项目每完不

11、成一项扣6分,按综合线损、售 电平均单价、每购一度电净收入,工资及福利费、材料及大中修理 费、其他费用六大项进行考核财务部 李莉10 歪售电费上缴率 30依据关于下达乌兰察布电业局电费回收奖惩办法的通知乌局(2006)96号,分两个时限按月考核,当月月末最后一个工作日提前两天按上月电费总额的90%汇入农电处帐户,次月7日前结清当月电费,每月及全年完成者得满分,有一个 时限未完成扣5分,年终未完成者不得分财务部 李莉613 财务报表合规及时性 401、财务报表的其实性10分,报表内容数据反映真实准确得10分,报表反映数据不其实扣10分2、 财务报表规范完整10分,财务报表规范、完整得10分,财务

12、报表不规范,即报表勾稽关系不正确的发现一项扣2分,直到扣完为止3、财务报表及时上报20;刹1)、主要指 标完成情况表(月报、季度)(2)、经营臂理报表(月报、季 报)(3)财务预算报表(年报)(4)、财务决算报表(年报)(5) 、农网、城网报表(以农电处通知要求时间为限)(6)、其他 临时性资料、报表; 每月、季、年报应按农电处要求时问上报,月 报报表超过6号上报,扣10分, 对紧急布置的临时性工作未按要求完成,一次扣3分财务部 李莉14 内部审计工作 201、内部审计工作开展情况、审计检查情况10分,每 查出三项一般性问题扣5分,三项以上扣10分。 审计查出有重大违纪违规问题不得分。2、对审

13、计、财务检查出问题的整改落实情况10分,各旗县对查出的问题全部整改的得10分整改率在80% 以下的扣 10分财务部 李莉15 标准化体系建设 20完成年度目标10分,工作质量10分,未完成工作目 标的依照比例扣分,工作质量最好的得10分,其余按比例得分,按考核成绩依次由高到低排列,每降低一名扣1分 财务部 李莉三 农网计 划基建哲理工作考核(4项) 340(一) 全面完成电网建设改造任务 1301 完成县城电网建设改造工程 30 信通所 李建英7(1)完成2005年县城电网建设改造工程整体验收 10 通过市农网建设领导小组组织的工程验收,按得分情况进行排序每递减一名扣1分 信通所 李建英(2)

14、完成2005 年县城电网建 设改造工程结算 10 备单项工程结算得分按单项工程投资占应完成计划项目故投资比例确定 信通所 李建英(3)工程不得超批复项目计划建设 10 超计划不得分 信通所 李建英2 完成2006年农网完善建设改造工程 30(1)完成2006年农网完善建设改造工程整体验收 10 通过市农网建设领导小组组织的工程验收,按得分情况进行排序,每递减一名扣1分 信通所 李建英(2)完成 2006年农网完善建设改造工程结算 20 各单项工程结算得分按单项工程投资占应完成项目投资比例确定 信通所 李建英(3)工程不得超批复项目计划建设 超计划不得分 信通所 李建英3 完成扩大内需促进经济增

15、长农网完善工程建设 50任务(1)按时上报工程建 设计划 10 未及时上报一次扣2分 生产部 李平贵(2)工程计划项目不 发生变更 10 发生一次变更扣2分 生产部 李平贵(3)工程项目按 时投运 10 未按时扣一次2分 信通所 李建英(4)完成工程竣工 结算 10 竣工后未及时结算一次扣2分 信通所 李建荚(5)工程结算不超过 批准概算投资 10 超过批准概算投资一次扣2分 信通所 李建英4 完成大修技改工程 20严格按照内电农(2008)35号关于印发内蒙古电力公司农电系统大修技改工程项目管理办法(试行)的通知及内电资管(2009)2号关于下发农电资产公司折旧资金使用管理暂行办法的通知文件

16、要求,完成大修技改工程项目。完不成不得分生产部 李平贵8(二) 工程项目计划的实施及使理 1701 计划管理 20(1)可研深度 10可研项目是本地区电力规划内容,可研内容详实、全面,符合电力待业可研深度规定,并按基建规定程序上报得份否则不得分生产部 李平贵(2)项目变 更 10 10千伏及以下项目不得擅自变更,发生变更不得分, 单项工程项目发生变更该单项工程不得分 生产部 李平贵2 招投标 30(1)按规定程序及时上 报招投标文件 10 有一次未按时上报扣1分,直至扣完为止 信通所 李建英(2)材料设备明细 准确详实 10按招标要求格式文件如实填报设备材料明细,符合要求得分,否则不得分。如有一次不准确扣2分,直至扣完为止。信通所 李建英(3)合同签订情况反 馈及时其实 l0公布中标结果后,在合同签订后三天内及时反馈签订合同存在的问题得分,否则不得分。如有一次未及时反馈扣2分,直至扣完为止。信通所 李建英3 设备材料合同 50(1)保证

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 行业资料 > 其它行业文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号