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1、佛山市三水区宏益资产管理有限公司安全生产管理制度第一章总 则第一条为认真贯彻落实中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国消防法及相关法律法规，加强安全生产监督管理，有效防范生产安全事故，保障国家财产和人民生命财产的安全，结合本公司实际，制定本制度。本制度所称生产安全事故是指在生产经营活动过程中发生的人身伤亡及财产损失事故。第二条 凡在本公司管理范围内从事与安全生产活动有关的部门和个人，必须遵守本制度。第三条 安全生产必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，坚持以部门中心，实行属地化管理，坚持“谁主管、谁负责”、“谁审批、谁负责”的原则。第四条 各部门必须严格遵守国家有关安全生产的法律、法规，正确
2、处理安全与效益、安全与生产、安全与发展、安全与稳定的关系，努力改善劳动条件，确保安全生产。第五条 公司总经理、副总经理对安全生产负直接领导责任，各部门经理对管辖区域负全面领导责任，是本部门安全生产的第一责任人。第六条 公司职工有依法获得安全生产保障的权利，并应依法履行安全生产方面的义务。第七条 各部门经理应当加强对安全生产工作的领导，督促各有关班组或个人认真履行安全生产监督管理职责，对安全生产监督管理中存在的重大问题及时予以协调解决。第八条 各部门应采取各种形式，加强对有关安全生产的法律、法规和安全生产知识的宣传，提高员工的安全生产意识。第十条 公司对在提高安全生产管理水平、改善安全生产条件、
3、防止安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的部门和个人给予奖励。第十一条 公司各部门是本公司安全生产工作的监督管理部门，依照国家有关安全生产的法律、法规和本制度的规定，对本公司的安全生产工作实施管理。第十二条 本制度依据国家现行的有关安全生产的法律、法规、标准、规范、规程和上级部门对安全生产管理的规定编制。第二章安全生产管理制度的建立第十三条本安全生产管理制度的建立是结合宏益物业公司的特点，以确保安全生产体系具有可操作性。各部门日常安全生产工作除按安全生产制度运行外还必须严格遵守国家、行业及地方性安全生产法规。第十四条公司成立以总经理为组长，负责安全生产工作的党支部书记和分管各部门的副总经理
4、为副组长，成员由各部门经理组成的“安全生产领导小组”，下设安全管理机构，成立安全生产办公室，配备与安全生产工作相适应的安全管理人员，对公司内部的安全生产工作进行指导、监督、管理和检查。第三章安全生产责任制第十五条总经理（安全生产第一责任人）的安全生产责任制：1、建立健全并落实以安全生产目标管理工作为核心的安全生产规章制度和操作规程；2、建立健全与本单位实际相适应的安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。3、督促、检查本单位的安全生产工作，按照有关规定开展安全生产目标管理化建设，组织开展安全生产监督检查、安全隐患排查整治和安全宣传教育培训工作；4、将安全生产工作与业务工作紧密结合，一起部署，一起
5、落实，一起检查，一起考核；5、6、7、制订并实施生产安全事故应急救援预案；8、发生生产安全事故后，应当赶赴现场，组织抢救，保护现场，做好善后工作，执行事故处理决定。第十六条分管安全生产管理工作党支部书记（安全生产直接责任人）的安全生产责任制：1、负责安全生产日常监督管理工作，督促落实安全生产责任制；2、监督检查安全生产目标管理化建设和安全隐患排查整治工作；3、监督检查单位负责人、管理人员和从业人员的安全生产宣传教育培训工作；第十五条分管资产部（安全生产直接责任人）的副总经理安全生产责任制：1、负责分管物业管辖区域内的安全生产工作；2、定期检查资产部对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违
6、章行为；3、负责处理资产部安全生产工作中存在的重大问题；4、负责组织分管物业管辖区域内的定期和不定期的安全隐患、防火防灾检查，对查出的问题落实整改；5、负责组织分管物业管辖区域范围内重大安全事故的调查处理。6、发生生产安全事故后，应当赶赴现场，组织抢救，保护现场，做好善后工作，督促执行事故处理决定。第十六条分管办公室管理工作副总经理（安全生产直接责任人）的安全生产责任制：1、负责分管办公楼区域内的安全生产工作；2、定期检查职工在办公楼内对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为；3、负责处理办公楼物业的安全、防火、防盗工作中存在的重大问题；4、负责组织分管办公楼内的定期和不定期的安全
7、、防火、防盗检查，对查出的问题落实整改；5、负责组织分管办公楼范围内重大安全事故的调查处理。6、办公楼范围内发生生产安全事故后，应当及时到现场，组织抢救，保护现场，做好善后工作，督促执行事故处理决定。第十七条 资产部经理安全生产责任制：1、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规，落实公司的安全生产管理制度，并结合资产部的实际情况制定各种规章制度、操作规范和操作规程。2、负责对资产部各安全生产环节进行监督管理，并提出预防事故发生的措施，组织开展经常性的安全生产检查，及时整改事故隐患。3、建立健全安全生产管理机制，实行安全生产目标管理。4、组织开展本部门安全生产宣传、教育和培训。5、负责本部门员工
8、的日常安全考核和上岗证的管理，以及必要的身体素质检查，严禁带病、疲劳工作。6、开展班组安全生产竞赛活动，对安全生产进行检查、评比、考核，表彰先进，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。7、严格执行公司安全生产事故报告处理制度，准确、及时地填报公司安全生产责任事故统计报表。第十八条 市场部经理的安全生产责任制1、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规，落实公司的安全生产管理制度，并结合市场部的实际情况制定各种规章制度、操作规范和操作规程。2、负责对市场部各安全生产环节进行监督管理，并提出预防事故发生的措施，组织开展经常性的安全生产检查，及时整改事故隐患。3、建立健全安全生产管理机制，实行安全
9、生产目标管理。4、组织开展本部门安全生产宣传、教育，对所属员工和安全管理人员定期组织学习和培训。5、负责市场部员工的日常安全考核和上岗证的管理，以及必要的身体素质检查，严禁带病、疲劳工作。6、开展班组安全生产竞赛活动，对安全生产进行检查、评比、考核，表彰先进，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。7、严格执行公司安全生产事故报告处理制度，准确、及时地填报公司安全生产责任事故统计报表。第十九条 办公室主任的安全生产责任制1、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规，落实公司的安全生产管理制度，并结合办公室的实际情况制定各种规章制度、操作规范和操作规程。例如车辆的管理制度、司机的操作规范等。2、
10、负责对办公室各安全生产环节进行监督管理，并提出预防事故发生的措施，组织开展经常性的安全生产检查，及时整改事故隐患。3、建立健全办公楼物业的安全生产管理机制，实行安全生产目标管理。4、组织开展本部门安全生产宣传、教育和培训。5、负责本部门员工的日常安全考核和上岗证的管理，以及必要的身体素质检查，严禁带病、疲劳工作。6、开展班组安全生产竞赛活动，对安全生产进行检查、评比、考核，表彰先进，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。7、严格执行公司安全生产事故报告处理制度，准确、及时地填报公司安全生产责任事故统计报表。第十九条 公司安全员的安全生产责任制1、在安全生产领导小组带领下开展安全生产工作。2
11、、具体负责公司的安全管理、宣传工作，协助单位领导抓好日常安全管理工作，确保公司安全目标的实现。3定期巡查相应区域的安全生产情况，定期检查和维护公司管辖资产、物业、“三小”场所、“三合一”场所、设施设备、消防器材、电路，确保设备器材的正常使用及安全完好，及时纠正解决安全隐患，落实整改措施。4、按照公安部61号令的要求，开展办公楼的消防安全管理工作，做好日常防火安全检查工作。5、积极配合资产部对内对外的消防安全宣传教育，搞好群防群治工作。6、负责公司员工的消防安全知识宣传教育，协助办公室主任制定灭火作战计划，参与每半年组织实施的应急救援演练。7、建立健全公司的安全生产档案及各项安检记录，并及时更新
12、完善与安全生产有关的资料。6、了解公司的安全生产情况，定期向安全生产领导小组汇报安全生产情况。7、及时汇报突发事故，协同公司安全生产领导小组对事故的调查处理工作。第二十一条 资产部员工安全生产责任制资产部所有在职员工为所在岗位的安全生产责任人，其职责是：1、认真学习公司有关安全生产的管理制度及本部门的安全规程，熟练掌握本岗位操作规程；3、上班要集中精力搞好安全生产，平稳操作，严格遵守劳动纪律和工作流程，认真做好各种记录，不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反纪律的事情，对他人违章操作加以劝阻和制止；4、认真执行岗位责任制，有权拒绝一切违章作业指令；5、严格执行交接班制度，发生事故时
13、要及时抢救处理保护好现场，及时如实向领导汇报；6、加强巡回检查及时发现和消除事故隐患，自己不能处理的应立即报告；7、积极参加安全活动，提出有关安全生产的合理化建议。 8、保护事故现场，协调调查事故原因。第四章 安全生产管理制度第二十二条安全生产工作例会制度1、为充分发挥公司安全生产管理的监督管理作用，做好安全生产状况的研究分析及重大安全生产问题的对策制订，公司实行安全生产例会制度。2、公司每半年组织召开一次安全生产工作会议，对公司半年来的安全生产工作进行总结，对下半年度的安全生产规划及安全生产工作进行部署。3、各部门每月末组织召开一次安全生产会议，分析、研究本部门的安全生产形势，落实下个月安全
14、生产管理目标。4、公司安全生产办公室每季度组织召开一次安全生产会议，对公司本季度的安全生产形势进行分析，研究、统筹、协调、指导各部门的重大安全生产问题。第二十三条安全生产检查制度（见附件1）1、为增强职工的安全意识，及时消除事故隐患，确保安全生产，必须加强公司安全生产检查。2、安全生产检查的依据：国家有关安全生产的法律、法规、标准、规范、规程及政府、上级部门和公司有关安全生产的各项规定、制度等。3、安全生产检查应以查思想、查制度、查措施、查隐患、查教育培训、查安全防护等为主要内容。4、公司安全检查应以定期安全检查为主，以查处安全生产隐患为主要内容，每月至少组织进行一次。5、公司及所属各单位应定
15、期或不定期地组织对安全问题进行专项、重点检查。6、公司应根据生产实际及综合气候变化，定期或不定期地组织季节性安全检查。7、安全检查结束后，要认真全面系统地进行分析、总结和评价，要针对检查中发现的问题，制定整改措施，落实整改，并将整改、复查情况及时反馈到公司安全生产办公室。第二十四条 安全生产教育制度（见附件2）1、每年以创办安全知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。2、定期组织员工学习消防法规和公司各项安全生产规章制度，做到依法管理。3、公司应针对岗位特点进行消防安全教育培训。4、定期组织员工对消防设施维护保养和使用进行实地演示和培训。5、 对新员工进行岗前安全知识培训，经考试合格后方可上岗。6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。7、本公司特种作业人员（包括电工作业、机动车辆驾驶等），必须接受相关的专业安全知识培训，确保有资格后方可安排上岗。第二十五条 防火巡查、检查制度1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。2、安全生产管理职能部门每日对公司进行安全巡查。每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。4、检查部门应将检查情况及
