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1、组织人事科工作人员总结第一篇_XX年组织人事工作总结XX年组织人事工作总结XX年，组织人事工作在党委的领导下，紧紧围绕中心工作，在时间紧、任务重、人手少的情况下，齐心协力，克服困难，积极进取，不断推进党的组织建设和干部队伍建设，全面推动“创先争优”活动的深入开展，为促进工作的开展提供了必要的组织保证。一、精心组织，深入开展“创先争优”活动开展“创先争优”活动是学习实践科学发展观，贯彻落实党的十七大精纪神的重要体现。XX年态，按照省局的部署，根帆据分局实际，以开展形胯式多样的主题活动为抓敏手，精心组织，科学安织排，确保活动有序推进醒。迅速启动，全面髓部署。一是成立活动领兄导小组，全面指导分局任系
2、统党员干部开展“创媚先争优”活动。建立了僻以党委书记、局长同志芝为组长，党委副书记、卸副局长为副组长的领导扣小组，领导小组下设办离公室，组织协调各项活勉动，集中解决各类问题奶。二是召开动员会议。绕省局动员大会召开后，殷分局也及时召开了再动辙员大会。局长作了专题苇报告，结合分局工作实鹃际，再次阐明活动的意灶义，提出了工作目标，复作出了工作部署。三是畴制订工作方案。在方案隋中，明确创建先进基层斜党组织在分局机关党总瞻支及各支部中进行；争悠做优秀共产党员活动在狰全体正式党员中进行，喷特别是在业务一线的党渗员中进行，作为整个活权动的重点。提出了哲四项活动措施，即把理买论学习和业务学习结合茎起来，坚持学
3、习教育，饿提高党性修养、把党建破文化和监管文化结合起凰来，做好阵地建设，加塘强总结宣传、把党建活卤动和其他活动结合起来囤，拓展活动方式，丰富源活动内容、把创建工作郑与重点工作结合起来，寝创造特色工作，体现活肮动成效。领导带头盂，率先垂范。分局党委掣把贯彻落实“八个一”药作为领导带头“创先争婶优”的切入点，要求班丘子成员和领导干部主动腹参与，发挥好表率作用蛀，为此分局专门下发了舟关于进一步落实从严缠管理干部“八个一”要蟹求的通知，把省局的腿要求和分局的实际结合淫起来，制订了“任务分胳工责任表”，把“八个剿一”任务落实到人。一久年来，分局领导深入基芽层，深入实际，较好的况完成了八个方面的工作鲍，推
4、动分局各项工作的决开展，具体做到了四个唐“贴近”：一是贴近重疚点工作，开展调研活动斗。围绕省局和分局各项唱重点工作，如政府融资豪平台清理、贷款新规的窒推广、农村合作金融机排构改革、信贷精细化管廊理、深化“创先争优”州等，分局组织一次“调实研月”活动，领导干部酒人人参与，深入基层开卑展调研，个个自己动手岂写材料，开展调研10与多次，撰写调研文章多叙篇，有3篇材料在省局秸以上刊物发表，为科学遮决策提供依据，较好地扬指导了工作实践。二是疼贴近一线阵地，现场指薪导操作。今年现场检查脖项目多，分局几位领导宴既当指挥员，又当战斗喻员，在做好组织协调的珠同时，担任现场检查的尾主查人，发挥了带头作羽用，对其他
5、检查人员也盔形成了良好的激励，园酗满完成现场检查任务。腥三是贴近职工思想，真账心实意沟通。分局领导幌进一步敞开大门，育废除了“局领导固定接舆待日”制度，改为“每兰天都是接待日”，进一闭步开放与干部职工交流畔的渠道，畅通了民意渠吝道。同时利用上党课等迎机会，集中与干部职工赐进行互动。今年在廉政命执业现场会和推进“创盯先争优”活动期间，分冬局党委负责人分别对中杆层干部和分局全体职工靶讲党课，进一步鼓舞士篓气，增进信心。三是贴狠近集体智慧，共商发展茹大计。对分局的发展，婉坚持做到依靠群众，集残中群众智慧，保证工作简措施更科学。坚持开展后提合理化建议活动，保剂证每年年初和年中各安瞄排一次，每次活动中对
6、而职工的建议，党委都要拜专题讨论，做到凡是对滩工作有利的，都要合理越吸收。为完成好重大工养作任务，今年分局召开鲤务虚会进行讨论，分局姚领导、机关各科室、各褂监管办事处负责人参加者了会议，围绕贯彻落实踊“三个办法一个指引”燕等五个专题，畅所欲言魏，各抒己见，提出了很寺多很好的建议，起到了肿开视野、促工作的目的溃。此外，召开一次法人朵机构审慎监管会，重点淤围绕当前信用社改革发雁展中存在的突出问题进金行讨论，进一步明确了砒工作思路，确定了工作昭方向。分局领导在活动峰中贴近基层，发挥了感娩召力，推动“创先争优救”活动的不断深化。痒明确主题，扎实推进逮。按照活动实施方案的斜总体安排，先后开展三姨项主题活
7、动。一是组队常参加市委组织举办的“锨创建学习型党组织”知丁识竞赛活动。为搞好这洁项活动，我们专门购买晶了学习书籍，做到人手挞一册。精心挑选选手，淑组织封闭训练。分局参誉赛队取得全市第三名的捅好成绩，这也是分局成载立以来，首次在对外竞织赛活动中取得好名次。啸二是开展“创先争优，私我爱我局”演讲比擅赛。为营造“创争”活夷动氛围，推动分局“创赡先争优”活动的深入开虚展，分局党委设计了这想项主题活动。各支部积畔极推荐参赛人选，认真填组织撰写演讲材料，有忍的支部还进行了预演。焉比赛过程十分精彩，八蔡名选手在演讲过程中，馆紧扣主题，有的从大处两着眼，有的从小处着手匀，从不同的视野和角度泉反映身边的人和事，
8、展殃现了爱岗敬业，甘于奉奋献，努力创新，积极进至取的精神风貌，使人人胀有触动、有感悟，进一吗步启发了干部职工的“峦创争”意识，调动了“狞创争”热情。分局全体蜘干部职工作为评委，以御投票推荐的方式评选出派三名“优胜奖”，并当油场进行颁奖。三是举办颐“创先争优”经验交流趟会。为加强典型引路，意树立标杆，我们组织了重一批在“创先争优”活馋动中表现突出的集体和醒个人，集中进行经验交要流，达到相互启发相互拿促进的目的。这些主题爷活动紧贴实际，富有特丈色，吸引力强，参与程始度高，干部职工普遍反译映较好。加强督办搔，注重实效。在活动中噬，机关党总支召开了支药部书记专题会议，强调柒支部书记带头参与，全郊体党员
9、带头学习，要求饵支部抓小组、小组抓党夷员，强化引导，抓好阵俩地，形成合力，抓好互幌联，落实责任。同时，舞我们及时进行挖掘总结票，向上级刊物推荐活动洼经验，其中分局和第一况党支部积极开展创争活虾动的做法被省局推介。咒二、创新方法，不断加讶强基层党组织建设桑为中心组学习和民主生庆生活会做好保障。根据套中心组全年的学习黔规划，协助集中学习和姓讨论，做到每月安排一彦次学习，每次都有详细炕记录，年末进行总结，扼确保学习计划的完成。夕为协助开好XX年度党奴员领导干部民主生活会筷，我们根据党委的安排汇，按民主生活会的工作浚程序，先后开展一系列赴的工作，会前，协助收敲集干部职工意见和建议体、协助领导干部进行会
10、冤前学习等做好准备工作闭；会中，协助做会务工狄作，做好会议记录；会啤后，将民主生活会的全甄过程进行总结并向省局界组织部上报，较好地完窄成保障任务。进一坤步健全基层党组织。按财照局党委把支部建立在熏基层部门的原则，对机香关和监管办党支部重新吁调整划分，在机关设立誊4个支部，在监管办设绦立3个支部和1个联合耘支部，并重新组织了对叹支委的选举工作，进一昏步完善了组织结构，增峨强了支部的战斗力。溉开展党建活动。一是盏加强支部活动，重点是冷落实好支部民主生活会糟制度。在今年支部民主杨生活会中，大家坚持批嫡评与自我批评，讲真话燎，抠问题，开展思想交睹锋，把民主生活会开成婿交心会，大家普遍反映呐，这样的民主
11、生活会有幢意义，符合党章要求；呛二是组织节日庆祝活动油。在今年七一、八一期近间，组织不同形式庆祝授活动，并特地邀请市委躯党校教授上课，讲解十那七届四中全会精神，帮吐助全体党员深刻领会，碑提高政治敏锐性；三是智组织公益性活动。为弘粒扬“一方有难，八方支雁援”的中华传统，先后澡组织全体职工向青海地刷震灾区捐款、组织支持姥西南地区抗旱救灾第二邢篇_人事处个人工作总癣结个人工作总结X捕X年，个人在局党委和蜜全体同志的关怀、帮助鹿、支持下，紧紧围绕中啦心工作，充分发挥岗位比职能，不断改进工作方以法，提高工作效率，“曝以服从领导、团结同志誓、认真学习、扎实工作养”为准则，始终坚持高嗣标准、严要求，较好地伞
12、完成了各项工作任务。娠现将XX年的工作总结梦如下：一、加强政治业鸳务学习，提高政治业务原素质结合人事工作囤的性质、任务、会议，乾加强党的十七大、十七颈届三中全会、四中全会材精神的学习，深刻领会忌党对人事工作的指导意杏义，增强在市场经济形屯势下“讲学习、讲政治臭、讲正气”的自觉性和慧切实践行“三个代表”欧和科学发展观的重要性密。坚持把学习邓小平理带论努力实践“三个代表粗”重要思想，树立和落蝉实科学发展观，把自己玲的思想统一到局的决策惹上来。加强学习人事干悼部的有关人事纪律、工躁作规范、办事程序等知寓识，廉洁自律，克己奉杖公，自觉树立人事干部阅“公道正派”的良好形锚象。积极参加单位赴组织的各项政治
13、活动，休以党的十七大精神作为郑行动指导方针，学习与拜贯彻执行党的各项方针臭政策，与党中央保持高尔度一致，用各项政策和摄理论严格要求自己，规计范自己的一言一行。努峪力学习法律法规，模范写遵守单位的各项规章制锌度，严格要求自己，在蒙政治上积极要求进步，捕为做好自己本职工作，由打下坚实的理论基础。雄在工作上，围绕单驰位的中心工作，对照相展关标准，严以律已，时眼刻牢记为人民服务的宗轩旨，明白自己所肩负的英责任。在工作作风上，掌能够遵章守纪、团结同窿事、务真求实、乐观上层讲，始终保持严谨认真挎的工作态度和一丝不苟要的工作作风，勤勤恳恳烫，任劳任怨，时刻牢记绎自己的责任和义务，严芬格要求自己，在任何时飘候
14、都要起到模范带头作溢用。二、认真扎实做好泽本职工作，强化服务意何识做为一名机关工轴作人员，在工作中我时散时刻刻都深刻注意自己讯的工作态度和工作形象莎，对自己的本职工作抱扣着任劳任怨、认真负责毡的态度，根据我们卫生酝工作实际，无论是工资啸调整、职称考评及评先敞树优等工作都与每个人何的切身利益息息相关，酥所以就要求我们对每项唁工作的开展，都要高度钱认真，首先要认真组织粪学习领会上级文件精神询，做到真正掌握工作要置点，在具体工作中不怕甄麻烦、严格审查、认真著把关，坚持以事实为依穷据，以上级文件精神为格准绳，以公开、公正、管公平的原则开展工作。难对一些来咨询情况的人澡员，认真做到耐心讲解攻，力争将问题
15、处理在我皱们基层科室。强化沏服务意识，坚持爱岗敬诽业。由于我们科室工作济的性质和特点，决定了圾很多工作都时间紧，任鸽务重，工作量大。因此茅我正确认识自身的工作矩和价值，正确处理苦与观乐、得与失、个人利益瓣与集体利益、工作与家宠庭的关系，坚持甘于奉玫献、诚实敬业。近育年来，为保证按时保质旭完成工作任务，经常加案班加点，坚持做到加班溺加点不叫累、领导批评胚不言悔、取得成绩不骄允傲，从而保证了各项工狮作的高效运转。三、存呜在的不足与今后的努力尧方向近年来在工作屏中虽然取得了一定成绩恒，但也存在一些不足。车一是处理工作急于求成瓤，有时反而影响了工作樱的进度和质量；二是学场习、服务上还不够，和获有经验的
16、同事比较还有祷一定差距，在今后工作训中，我一定认真总结经呀验，克服不足，努力把饮工作做得更好。面蛆对繁杂的事务性工作，逃不怕吃苦，勇挑重担，忻积极适应各种艰苦环境氧，在繁重的工作中磨练上意志，增长才干。堤发扬孜孜不倦的进取精翠神。加强学习，勇于实固践，在向书本学习的同勇时注意广泛吸取各种“燕营养”；同时，讲究学摘习方法，端正学习态度刑，提高学习效率，努力搓培养自己具有扎实的理纸论功底、辩证的思维方毒法、正确的思想观点、内踏实的工作作风。力求付把工作做得更好。职当好助手。对各项决策佃和出现的问题，及时提舶出合理化建议和解决办榆法供领导参考。总斋之，通过近年来的工作抄，一些工作时间紧、任剃务重，通过这一客观实领际情况，也对我们平时衣的基础性工作提出了更织高的要求，就是平时的合工作必须要扎实，不然千就会对以后的工作带来央被动局面，所以我们以能后要认真扎实做好各项笑基础性工作，并根据每乎年例行的一些工作，做萤好预见性前
