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1、辨别使用面试技巧 高校毕业生在面临求职和就业时很多学生加紧在求职面试技巧上下功夫然而求职专家表示与其在求职面试的技巧上投机取巧莫不如从培养自身的能力做起提升自己的核心竞争力这样才有利于找到一份心仪的工作 别盲目迷信面试技巧 记者在采访中获知现在很多面临毕业的大学生通过购买书籍和网络上提供的求职面试技巧来武装自己以求在求职面试时打动面试官获得机会但专家表示求职面试前不能仅仅专注于这些表面的技巧如果单凭求职技巧对自己某些缺失的能力进行掩饰在企业若干轮的面试中最后还是会被淘汰 某广告公司经理白先生对于这一点有比较深的感触：“来面试的大学生讲究的是穿着、手里拿的是精美的简历然而面对考官提出的一些有关业
2、务的问题却知之甚少有的虽通过了面试却不久就在公司做不下去了因为他们根本不了解这个职位的性质职能” 说到底一些描绘得比较神奇的求职面试技巧只不过是求职过程的沟通技巧帮助求职者更好地展现自己的能力将自身的所学所长展现在企业面前更好地帮助用人单位和求职者之间进行沟通但求职成功的前提是应聘者具备足够的能力如果本身没有足够的能力仅仅是在技巧上包装自己则很容易变成一种伪装无助于自己找到一份比较好的工作 所以大学生求职成功与否乃至职场人士寻求个人发展的关键在于发掘、培养、提升自己的核心竞争能力 实习要与求职相结合 白经理建议在校学生多参加社团活动：“参加社团活动尤其是组织几场活动的学生比没有参加或者组织过活
3、动的学生在交流和组织协调能力等方面有比较大的区别如果能针对自己未来的职位有计划地进行实习将有更好的效果” 大学生面向企业求职时的砝码不外乎学历加能力而各大企业更青睐于有能力的毕业生提前准备职场能力是在求职困境中突围而出的最好途径 大学生积累职场经验和能力的最好途径是实习但仅仅实习是不够的很多时候大学生仅仅为了实习而实习实习的工作和未来职位没有任何关系相对来讲意义不大比如很多学生经常做的兼职就是发传单或者做促销员虽然也是实习的一种但和未来想要的职位相差甚远有方向性地实习和准备能力才是上策 鲁美学院即将毕业的小李(化名)告诉记者：“虽然现在还没毕业但我已经在多家媒体实习过也想在媒体发展在实习期间学到许多在学校里不常接触的东西实习能够让自己和社会接轨在工作中了解自己的不足”
