《应急预案》的课件.ppt

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1、突发公共卫生事件及自然灾害 救护与应急预案 急诊门诊:唐艳覃,学习的主要内容:,一、了解突发公共事件的有关内容 二、了解和突发公共卫生事件有关的制度 三、常见突发公共卫生事件的应急预案 四、急诊门诊2014年发生的突发事件及有 关内容,一、突发公共卫生事件的概念,突发公共卫生事件是指突然发生,造成或可能造成社会及医院公共健康、环境安全及正常医疗秩序严重损害的重大传染病疫情、群体性不明原因疾病、重大职业中毒、医院感染爆发流行、重大医疗事故、 及其他严重影响(或损害)公众健康、环境安全及正常医疗秩序的事件,一、突发公共事件的分类,根据国家突发公共事件分类,结合我院实际,突发公共事件分为两大类: (

2、一)公共卫生事件:涉及到医疗服务过程中所发生的事件,如医疗纠纷、医疗技术损害、医疗废物流失扩散、传染病疫情,群体性不明原因疾病,职业危害以及其他严重影响公众健康和生命安全的事件等。 (二)重大突发公共事件:如火灾、地震灾害、水灾、雷击事件、治安、交通安全、急救设备故障、电梯故障、信息系统瘫痪、危险品使用不当、放射物质泄漏、食品安全等。,一、突发公共事件的处理原则,突发事件应急处理工作,应遵循预防为主,常备不懈的方针,贯彻统一指挥、分级负责、反应及时、措施果断、人人参与、加强合作的原则。,一、突发公共事件的应急领导小组,医院组织结构的建立 医院成立突发公共事件应急领导小组,下设医疗救护领导小组、

3、行管后勤保障领导小组等。,二、了解和突发公共卫生事件有关的制度,(一)紧急状态下护理人力资源 调配制度 (二) 请示报告制度 (三)规范突发公共事件医疗卫生救援信息报送工作的通知,紧急状态下护理人力资源 调配制度,(一)紧急状态是指突然发生,造成或可能造成社会公众健康严重损害的重大传染病疫情,群体性不明原因疾病,重大食物和职业中毒以及其他严重影响公众健康的事件。 (二)在紧急状态下全院护士必须无条件服从护理部调配。 (三)急诊、内、外、妇产儿等科室,入任一科室突然接收大量急诊病人,影响科内正常开展工作时,应实施护士人力资源调配。 (四)护士人力资源调配依照层级原则实施。当科内因护理人力资源影响

4、本科室正常工作时,首先由科护士长在本病区协调解决,以保证护理工作的正常运转。,紧急状态下护理人力资源 调配制度,(五)当本科内不能协调解决问题时,由科护士长向护理部提出申请,护理部安排护理人力资源后备人员对申请科室进行支援。 护理人力资源后备人员: .各科护士长(根据情况调配本科内护士) .各科室护理骨干。 (六)各科护士长及后备人员要保证通信工具的通畅,收到通知后按护理部指示安排进行支援。 (七)院部因义诊、集中体检等需要护理人员时,护理部从护理人力资源后备人员中抽调。 (八)在紧急状态下,暂停正常休息时间,休假人员24小时待命。, 请示报告制度,凡有下列情况,必须及时逐级向有关部门及院领导

5、请示报告。 一、遇有严重工伤、重大交通事故、大批中毒、甲类传染病及必须动员全院力量抢救的病员时。 二、凡有重大手术,重要脏器切除、截肢、首次开展的新手术、新疗法、新技术和自制药品首次临床应用时。 三、急诊手术而病员的单位领导和家属不在时。 四、发生医疗事故或严重差错时。 五、丢失或损坏重器材、药品和剧毒药品时。 六、发现成批药品失效或变质时。, 请示报告制度,七、收治涉及法律和政治问题及存在争议或不能确诊的病人时。 八、重大经济开支。 九、增补、修改医院规章制度、技术操作常规时。 十、工作人员因公出差、院外会诊、接受院外任务时。 十一、参加院外进修学习、接受来院业务进修人员时。 十二、发生病人

6、逃跑、伤人、自杀以及有自杀迹象的病员时。 十三、丢失重要机密文件时。 十四、职工发生打架斗殴或社会上发生冲突时。,规范突发公共事件医疗卫生救援信息报送工作的通知,一、加强领导、高度重视:准确的医疗信息,是迅速、高效、有序处置突发事件的必备条件。各科室要高度重视信息报送工作,科主任和护士长是第一负责人。 二、遵纪守法,规范报送:突发事件处置人严格按照通知规范执行,第一时间报送科主任、护士长,不准对外透露任何信息,未经医院批准,不接受任何形式的采访。,规范突发公共事件医疗卫生救援信息报送工作的通知,三、信息报送的范围: 1、工矿商贸企业生产安全事故引起人员一次伤3人以上或死亡1人以上的突发公共事件

7、。 2、道路交通事故一次伤5人以上或死亡3人及以上的突发公共事件。 3、自然灾害包括水旱、气象等一次伤5人以上或死亡1人及以上突发公共事件。,规范突发公共事件医疗卫生救援信息报送工作的通知,4、居民、学校等人员密集的场所一次伤5人以上或死亡1人以上的突发公共事件。 5、传染病或不明原因的疾病(中毒),一次伤5人以上或死亡1人及以上的突发公共事件。,规范突发公共事件医疗卫生救援信息报送工作的通知,四、信息报送程序及要求: 1、急诊科值班人员、120现场救护人员,确定发生了第三条规定的情况,在救护患者同时,立刻报告科主任、护士长。 2、科主任、护士长 简单了解事件发生的时间、性质、地点、类型、死亡

8、人数、去向及处理结果后,立刻报告院部值班室和医务科,并立刻到达现场组织救护,确认信息的准确性。需要全院参与救护时,医务科人员到达现场组织全院进行救护。 3、院部值班室、医务科向分管院长报告。,兖州区人民医院急救站重大事故救治伤员情况统计表,三、常见突发事件的应急预案,(一)应急预案的定义: 应急预案是指出现各类突发意外事件(情况)时,医院各部门应采取应急行动(措施)方案。并不断提高处置各种突发事件的水平和能力,熟悉和掌握处置的工作程序,在事件发生后能快速果断处置,把危害降到最低程度。,三、常见突发事件的应急预案,(二)应急预案汇编的制定 为了有效预防、及时控制和消除突发事件的危害,保障医务工作

9、者、患者及公众身体健康与生命安全,维护正常医疗秩序和社会稳定,依据中华人民共和国传染病防治法、突发公共卫生事件应急条例、国内交通卫生检疫条例、国家突发公共卫生事件应急预案、山东省突发公共卫生事件应急预案等相关法律、法规、规定,结合医疗、救护工作特点和本院实际情况,制定应急预案汇编。,三、常见突发事件的应急预案,本预案所指突发事件,是指我区或我院内突然发生的、造成或者可能造成社会公众、患者、医务工作者健康、生命安全以及公共财产、医疗秩序严重损害的事件。,三、常见突发事件的应急预案,突发公共事件的处理流程及注意事项: (一)一旦发生突发公共事件,第一发现人上报科室负责人(根据事件性质)上报主管职能

10、部门负责人(或总值班)由相关职能部门核实具体情况后上报院应急管理工作领导小组,由应急管理工作领导小组决定是否启动应急预案,并同时决定是否上报区卫生局和疾控中心。,突发公共事件的处理流程及注意事项: (二)如无需启动应急预案,应立即通知各相关救护、保障领导小组迅速介入,组织实施相应应急预案。 (三)事件发生后,根据事发现场人员的职务、职称高低依次负责组织、指挥工作。 (四)如系传染病,医务人员应及时准确填报传染病报告卡。公共卫生科接到疫情报告后要在1小时内向区卫生局和疾控中心报告,并及时网络直报。 (五)任何科室、个人未经授权不得擅自发布突发公卫事件相关信息。,三、常见突发事件的应急预案,紧急事

11、件应急报警电话,备注:发生上述突发事件,在通知相关部门的同时,应报告医院总值班(电话:8700),我国突发事件的“四环”,(一)防汛抢险医疗救护工作程序,(二)防暑应急预案,夏季我市高温天气持续时间较长。为做好高温天气下的医疗服务工作,保障群众和我院职工的身体健康和生命安全,提高对中暑及高温天气相关疾病患者的救治水平,最大限度减少死亡病例的出现。 一、应急领导小组人员 由院长担任组长,分管院长担任副组长,成员由党政办、医务科、护理部等职能科室主任及各医疗、医技科室主任组成 二、应急领导小组办公地点: 应急办公室设在党政办公室,(二)防暑应急预案,三、预案的启动与终止 夏季室外气温连续三天在37

12、以上,由应急组长宣布启动应急预案。室外气温连续15天低于37以下,由应急组长宣布防暑预案终止。 四、出现中暑的症状 在夏季高温季节出现头疼、头昏、呕吐、恶心等症状时,可判断为中暑。,(二)防暑应急预案,五、应急措施 1、应急组长宣布启动防暑应急预案,由急救中心负责接收中暑患者。在急救中心设立中暑接诊室。专门收治中暑患者。 2、急救中心和住院区设立中暑患者专用通道,住院部设立中暑病人专用病室,以便中暑患者第一时间能得到诊治。 3、事业发展部和医务科做好夏季防暑知识宣传,以讲座和大屏信息等形式向群众宣传各种预防中暑的措施。 4、由导医台向患者发放防暑药品,如菊花茶、风油精。,(二)防暑应急预案,4

13、、由导医台向患者发放防暑药品,如菊花茶、风油精。 5、有重症患者时,立即向应急小组和院领导汇报,应急小组根据情况组织专家会诊,让患者得到最好的诊治。如果出现死亡病例,应即时上报应急小组和院领导。由医务科做好死亡病例的上报工作。 6、各科室应认真负责做好值班安排。努力为本科室工作人员营造一个舒适的工作环境。防止本科室工作人员出现中暑的情况。 7、应急预案一旦启动。应急小组成员应保持24小时电话畅通。,(三)急性食物中毒病人应急预案,(一)各科医护人员要坚守工作岗位,一切抢救物品、药品处于备用应急状态,随时做好抢救准备。 (二)医师接到批量食物中毒病人通知后,立即通知各相关科室人员,随时与120现

14、场人员保持联系,根据中毒人员多少,通知急救小分队队员各就各位,必要时启动医院大型应急抢救系统。 (三)病人到达急诊科后,立即根据病情轻重进行分诊,较重者送抢救室进行抢救,轻者送急诊观察病房。 (四)及时作出诊断,为病人实施有效的抢救措施: 1催吐 无呕吐者可催吐:机械性刺激或用催吐剂。,(三)急性食物中毒病人应急预案,2洗胃 立即用温开水或0.05高锰酸钾溶液反复洗胃,直至洗出澄清液为止。收集第一次洗出的胃内容物送检。 腹泻 、中毒时间较长者,可给硫酸钠15-30g,一次口服。对吐泻严重的病人,可不用洗胃、催吐、导泻。 (五)对吐、泻较重,丢失大量水分者,根据失水情况,适当补充水分。凡能饮水者

15、,应尽力鼓励病人多喝糖盐水、淡盐水等,不能饮水着迅速建立静脉通道,遵医嘱补充水分和电解质。 (六)腹痛、呕吐严重者,遵医嘱给阿托品0.5mg肌内注射。烦躁不安着者给予镇静剂。如有休克,进行抗休克治疗。 (七)护士加强巡视,密切观察病情变化,发现异常,立即报告医师进行处理。 (八)做好病人登记及抢救记录。,(四)发生地震的应急预案,破坏性地震发生后,医院抗震救灾指挥部统一指挥、协调各项医疗卫生救援和其他应急处置工作。 1、应急指挥。医院抗震救灾指挥部立即召集会议,部署、协调和开展相应的应急救援和救护工作。落实参加医疗救护工作的人员,开展现场急救、伤员护送工作。立即优先确定指挥部专用车辆,保证用车

16、。保证24小时通信畅通。组建专家组并立即开展救助活动,确定救治方案,负责咨询建议、技术指导,协助开展流行病学调查和卫生学评估,进行样品检测和事件评估等工作。,(四)发生地震的应急预案,2、人员疏散、转移。医院应当立即按照本单位应急预案或病区人员疏散、转移方案,组织医务人员和患者疏散和转移。对于能够自主行动的患者,要求按确定的路线疏散、转移,必要时还要帮助其他患者的疏散、转移。对于不能自主行动或者由于病情严重不能移动的患者,分别按应急预案和病区人员疏散、转移方案规定要求,由医务人员负责疏散、转移。在疏散、转移时,应采取必要的防护、救护措施。人员疏散、转移至安全区域。,(四)发生地震的应急预案,3、抢救和抢险。医务人员应立即对需要救治的伤病员组织现场抢救,并帮助其迅速脱离危险环境。在专业抢险队伍和人员未到之前,在疏散、转移人员和抢救伤病员的同时,组织人员在确保自身安全的情况下控制被压埋人员险情。 4、检伤分类。医院要明确划分危险区域、安全区域和抢救区域。发生地震灾害后

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