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1、中层干部培训班开班讲话稿 今天公司党委结合省公司“讲党性重品行作表率”活动的开展举办了一期中层干部培训班其目的是为了全面提升干部队伍的综合素质进一步提高中层干部的管理水平为xxxxx作出更大的成绩这期培训班涵盖了法律法规人事劳资党建领导艺术和干部修养等方面的知识内容非笑富针对性很强培训结束后请大家好好消化和吸收以达到预期的效果在这里我想从两个方面谈谈个人的体会也对公司中层干部提出此要求不妥之处请大家批评指正 一关于xxxx公司干部的自身修养 1干部自身修养的重要性 良好的修养是立身之本平时常听到对某人的评价会说：“这人做人不行,“这人素质很差品行不好”等等归根结底就是修养的问题修养和素质紧密相
2、联我们xxxx是一个大家庭员工们的工作学习生活基本上都在一起领导干部的自身修养的高低直接影响着员工们的一言一行也是能否带好一支队伍的关键之一 作为文明古国上下五千年的中华民族就非常重视国人的自身修养儒家精典之一的大学一中国古代的教育理论专著中提出了“三纲领”和“八条目”强调修已是治人的前提修己的目的是为了治国平天下充分说明治国平天下和个人道德修养的一致性大学开头就是说：“大学之道在明明德”在亲民在止于至善”这就是后人所说的大学“三纲领”所谓“明明德”就是发扬光大人所固有的天赋的光明道德所谓“在亲民”是发扬了善性之后即从事治民治民要亲爱人民所谓“止于至善”就是要求达到儒家封建伦理道德的至善境界“
3、为人君止于仁为人止敬为人子止于孝为人父止于慈与国人交止于信”这是大学提出的都育纲领和培养目标 大学还说：“古之欲明明德于天下者先治其国欲治其国者先齐其家欲齐其家者先修其身欲修其身者先正其心欲正甘心者先诚其意欲诚其意者先致其知致知在格物”格物致知诚意正心修养齐家治国平天下后世称之为大学的八“条目”这是实现“三纲领”的步骤“八条目”的中心环节是修身“自天子以至庶人是皆以修身为本”对于培养目标和方法“大学”反复强调的是个人的道德修养同时也说明了个人素质个人的道德修养的重要性 我们敬爱的周恩来同志1943年3月在重庆整风时也写下了著名的修养要则一是加紧学习抓住中心宁静勿杂宁精勿多：二是努力工作要有计划
4、有重点有条理：三是习作合一要注意时间空间和条件使之配合适当要注意检讨和整理要有发现和创造：四是要与自己的他人的一不正确的思想意识作原则上坚持的斗争：五是适当地发扬自己的长处具体地纠正自己的短处：六是永远不与群从脱离向群众学习并帮助他们过集体生活注意调研遵守纪律：七是健全自己身体保持合理的规律生活这是修养的物质基础在这里周总理还是说到了修养的重要性 1939年7月xx同志在安马列学院作了论共产党员的修养重要演讲xx在论修养中强调共产党员加强自身修养的要性时是这样说：不要把自己看着不不变的完美的神圣的不需要改造的不可能改造的我们提出在社会斗争中改造自己的任务这不是侮辱自己而是社会发展的客观规律的要
5、求革命者要改造和提高自己必须参加革命实现绝不能离开革命的实践同时也离不开自己在实践中的主观努力离不开不实践中的自我修养和学习如果没有这后一方面革命者要求很到自己的进步仍然是不可能的孔子说：“吾十有五而志于学三十而立四十而不惑五十而知天命六十而耳顺七十而从心所欲不逾矩”这个封建思想家在这里所说的是他们自己修养的过程他并不承认自己是天生“圣人”另一个封建思想家孟子说过在历史上担当“大任”起过作用的人物都经过一个艰苦锻炼过程这就是“必先苦其心志劳其筋骨饿其体肤空乏其身行拂乱其行为以动心忍性增益其所不能共产党员要担负历史上空前未有的改造世界“大任”的所以更必须注意在革命斗争中的锻炼和修养 把老的一辈无
6、产阶级革命家的修养要点摆在面前就好比打开了一扇窗子令人豁然开郎修养是一个人学习工作和生活的基本准则有什么样的决心才会有什么样的行动有什么样的思想才会有什么样的作风 2如何提高自己修养 修养是指一个人的品质道德气质对生命的领悟等经过锻炼和培养达到的水平修养包括文化修养思维修养心理修养和道德修养一个人有修养的人不仅有志气而且能拼搏：不仅热爱生活积极上进：不仅有高尚的道德和情趣丰富的阅历而且有着不折不挠的志向和奋斗开拓的精神有修养的人一定是有爱心且知识渊博的人一定是爱学习善于理论联系实际的人一定是不断地使自己的修养得到加强和提高的人 古人言：“行远必先修其近：登高必须修其低近不修无以行远路：低不修无
7、以登高山提高素质修养必须从我做起从每一个人自身做起那么如何提高xxxx公司全体员工尤其是中层以上领导干部的素质修养呢我认为： 首先必须加强学习不断提高文化修养文化修养就是掌握的文化知识和在实际运用这些知识来处理和解决问题的能力时代在发展形势在变化事物在不断地出现不学习就会落伍早在XX年公司党委就是提出了构建学习型企业思路并制定了祥细实施方案为员工提供良好的学习平台营造浓厚的学习氛围切实提高员工的综合素质从而实现员工的全面发展通过实践已取得了阶段性效果全体员工尤其是领导干部部应将学习当做一种习惯一种需要当做生活的一个组成部分提倡人人学习终身学习学习可以立自兴业学习可以给人以机遇学习可以解决本领恐
8、慌学习可以使人变得重要学习可以塑造完美的人格学习可以锻炼人的意志学习可以增强自信学习可以解决人的饥寒0忧学习可以止庸俗化学习可以发现自己的不足目前由于自身的努力学习脱颖而出的一批优秀员工已经走上管理岗位或是成为技术骨干 其次必须加强锻炼不断提高思想修养思想修养实际上就是思想方法和思维习惯问题思想修养的提高是一个不断自我教育自我锻炼自我改变的过程一要解放思想不唯上不唯书只唯实：二是开拓创新着力于xxxx运营工作的管理创新制度创新和技术创新：三要加强实践锻炼党员领导干部尤其要加强党性锻炼不断提高思想修养当前我们广大干陪职工能坚持每周的政治思想学习领导干部以身作则带头加强自身思想修养尤其在公司党委理
9、论学习中心组学习会上干部们踊跃发言交流沟通很到了有效锻炼 第三必须端正心态不断提高心理修养所谓心理修养就是心态自我调控能力孔子大学又说道：心正而后身修身修而后家齐家齐而后国治国治而后天下平意思是说：思想端正了然后自我修养完善：自我修养完善了然后家庭整顿有序：家庭整顿好了然后国家安定繁荣：国家安定繁荣了然后天下平定可见“正心”是很重要的提高心理修养就必须要端正心态一是不睦虚荣一些人常有一种莫明其妙的攀比心理虚荣心太重比“阔”比“富”眼红别人爱在别人面前显摆这种心理很要不得我们应该要在生活方面知足常乐在工作方面要常乐不知足：二是要豁达凡事要多忍让点多宽容些多找找自己的不足多想想别人的长处莫因一点小
10、事或一点私利而心理失衡你争我斗：三是要积极进取要始终保持积极向上的心态勇干拼搏开拓进取：四要意志坚强要经很起成功的考验同时还要经得起失败和挫折：五是要有一颗平常心有些人有了一点“权”得了一点“势”便不知道自己姓名啥了飘飘然了盛气凌人这是很要不很的一定要保持一颗平常心总的说来我们在座的领导干部基本上能保持良好的心态和健康的心理工作上相互学习沟通协作生活上相互帮助包容尊重形成了一支团结和谐奋进的中坚力量 第四加强自我约束不断提高道德修养对于xxxx员工特别是党员领导干部来说自身良好的道德修养和优良品格是党的事业的需要是xxxx发展的需要领导干部的一言一行都体现着组织的形象影响着xxxx的形象因此我
11、们一定要加强自我约束提高自控能力提升xxxx人良好的职业道德水平正人先正已已所不欲勿施于人我们一定要自觉树立社会主义荣辱观积极倡导八个方面的良好作风带头提高道德修养作好表率 二关于高速公司领导水平的提高 1做xxxx公司基层领导的基础 领导不是人人都能做好的做领导需要有胆识有立场有魄力有智慧有气质心胸开阔眼界高远：必须具备应付各种复杂问题的能力能独挡一面任何一个成功的领导者在他身上总会发现成功领导者必备的特质这就是做领导的基础 一人领导者只有把自己的个个魅力与领导艺术有机地结合起来才能发挥出巨大的领导作用一个领导者的综合能力有多大便决定了他能在领导岗位上走多远飞多高 2什么是领导艺术 领导艺术
12、是指在领导的方式方法上表现出的创造性和有效性一方面是创造是真善美在领导活动中的自由创造性另一方面是有效性领导实践活动是检验领导艺术的唯一标准领导艺术是领导者个人素质的综合反映是因人而异的简言之领导艺术就是一门驾驭别人的艺术 3xxxx公司基层单位正职和副职的工作定位 (1)正职因为“一把手”亦即正职在领导班子中担负着总揽全局统一指挥的全面责任在领导工作中处于核心与主导地方所以一把手在工作中要努力做到：一是统揽而不包揽：二是放手而不撒手：三是当班长而不当家长：四是揽过而不揽功 所谓“统揽而不包揽”就是指基层单位的“一把手”要在组织动营管理的过程中学会“弹钢琴”要在明确每个班子成员责权利的基础上充
13、分发挥每个领导成员的积极性和创造性各司其职各负其责 所谓“放手而不撒手”就是指正职要善于放权信任支持鼓励班子成员在工作第一线大胆工作又要关注工作进度抓好督促工作 所谓“依靠而不依赖”就是指副职在工作上既要依靠集体领导依靠“一把手”的作用及时请示汇报及分管理工作的进展情况争取更多的支持同时又要对工作上遇到的问题独立思考大胆负责不推不拖及时处理 所谓“尽力而不争功”就是指副职要对“一把手”和领导班子其他成员的工作鼎立相助甘当绿叶扶红花不能出风头争功劳此外对副职来说不有两点很重要一是要当好参谋和助手作为领导班子成员副职要在重大决策时站在全局高度开动脑筋提出正确建议：在部署工作时以对主管负责的精神发挥
14、推动作用：在工作中发现的疏漏要及时采取措施弥补不当事后诸葛亮二是要补台不拆台一个领导者要在工作中一切以大局为重合作共事容人之短取人之长这是做人的美德对于别人的缺点和短处应该持包容和谅解的态度并想办法用自己的长处弥补其短处在工作上不容人不善于合作而又经常拆台的人往往是“搬起石头砸自己的脚”损人不利已即影响他人和自己的工作也会损害集体利益领导班子成员之间主要提倡“谋而合”的方法在现代经济信息发达交流沟通形式多样化的条件下企业领导的工作很少有“不谋而合”的绝大多数是靠“谋而合”来营造良好的工作氛围在领导工作中“谋”是方法是领导班子成员之间围绕一项决策一个部署所进行的商议沟通讨论和交流“谋”是领导工作
15、的一种手段“合”是目的所谓“当班长不当家长”就是指正职要大度宽容对人要宽厚不能斤斤计较更不能忌贤妒能善于容人用人关心人集中集体智慧不搞“一言堂”所谓“揽过而不揽功”是指正职“一把手”对于工作上的成绩要正确对待应该归功于每个领导成员成绩属于大家共同努力的结果对于出现的过失要主动承担责任保护各方面的积极性做正职的同志要树立正确的政绩观决不能因小失大更不能因揽小功而丢大当好一把手要记住两句话：“想别人没有想过的事大事做别人做不了的事难事” 2副职对副职而言要做到：一是到位不越位：二是服从不育从：三是依靠而不依赖：四是尽力而不争功副职在领导职务上是配角在分管工作上是主角：在集体决策上是配角在提供决策思路上是主角：在领导集体中的地位是配角在相互协调中是主角 所谓“到位不越位”就是指班子成员要在行使工作职责时主动想事干事敢于承担责任：在处理问题时对超越职责的事情不擅自作主：在安排工作时要周密细致善于拾遗补缺每一个做职的领导都应该记住一句话：“有限的权力无限的责任” 所谓“服从不育从”就是指对于领导集体的决策要坚决执行在个人意见和集体意见发生矛盾时要按照集体的意见办对于工作遇到的原则性问题要敢于坚持原则同时选择尊重诚恳的怕当方式向领导集体和一把手反映 4xxxx公司机关中层干部如何主动工作
