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1、年终奖变年终捐揭秘年终奖个税算法 临近年关又到了各企业和单位给员工派发“红包”的时候了年终奖对很多人来说是非常重要的一笔收入这是新修订的个人所得税法实施后首次发放年终奖因为税法“盲区”的存在新个税下的年终奖或遭遇“得不偿失”的尴尬有些人的年终奖即使发得多但扣完税后实际到手的不一定多甚至出现年终奖多发一元到手的减少千元到万元的极端情况 在此情况下网友纷纷研究年终奖是如何计税的并发表提出的意见和建议“年终奖临界点”成为网络热门话题“宁可少千元不要超一元”被很多人称为无奈的应对良策 有网友建议各企业老板将“年终奖”改为“年终捐”将员工们多出临界点的部分奖金捐给慈善机构这样既合理避税又为社会做出了贡献
2、何乐而不为呢此意见一出立马得到许多网友的支持并被大家评为“年终奖合理避税之最优解决方案” 年终奖个税算法(供参考)年终奖计税方法共有2种分别为： 1.扣除三险一金后如果当月工资超过3500元全年一次性奖金除以12按照得出的数额找到对应税率然后直接套入年终奖的计算公式得出应缴税额 2.扣除三险一金后如果当月工资收入不足3500元则先从年终奖中拿出一部分钱将当月工资补足3500元后然后将剩余的年终奖金额套入计算公式得出应缴税额 举例说明： 如果发放年终奖的当月工资为3400元年终奖为1万元那么首先从年终奖中减去100元补足当月工资然后将9900元除以12得出825元对应的税率为3%那么年终奖扣税额为99003%0=297元 如果发放年终奖的当月工资为3500元发放年终奖为19500元将19500元除以12得出1625元对应税率为10%那么年终奖扣税额为1950010%105=1845元
