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1、职场新人生存法则解析 又是一年毕业季从学校的“老”学生到公司的newer终究会或多或少的有些不习惯但是没关系只要不做一些“特别”出格的事人家也是不会排斥你的那么职场新人生存法则有些呢?下面一起跟小编了解下吧 而你参加工作的头一年可能是段艰苦时期一位人力资源专家如是说 “养成良好习惯和培养专业技能同等重要细节决定成败”智联招聘网的人力资源顾问张玉霞表示 这里我们为您列出一些职场新人法则以免你们在刚开始工作时乱了阵脚 1.研习着装法则 穿着会影响你给人的第一印象所以打造一个整洁而职业的形象十分必要用人单位通常对职员都有着装要求你只需从人事部门拿份着装要求的复印本便可以 2.守时 在很多方面严于律己
2、这代表你对自己要求很高“守时”便是其中之一老板和同事都会视你为值得信赖的人 准时上班很重要“早到15分钟或晚走15分钟老板会注意到你的工作积极性” 但是这并并不意味着要把业余时间都扑到日常工作上如果能去多了解一些业内整体发展状况就更好了这些信息可以增加你的竞争力 3.保持工位整洁 有条不紊的工作状态可以省时省力同样你的私人空间也暴露出你的性格整洁的工位彰显你的责任心 做好自己的办公杂务同样可以令你更讨老板和同事的喜欢 4.与上司沟通顺畅 与老板经常面对面地交流这十分重要对于简单的业务交流而言邮件或网聊都是极佳之选但任何形式的实质性沟通都应面对面进行 不要害羞或紧张做自己就好这样就可以保持思路顺
3、畅但是不要喋喋不休以免浪费对方时间因为领导们总是很忙 职场的礼节是种美德“老板跟我在不同区域办公但每天早晨我到单位时路过他办公室时都会停下和老板打个招呼”沃尔玛中国公共关系总监徐爱俐(音译)表示 “你不必同上司促膝长谈但是适当地向他表示感谢并且展示一个积极的工作态度是很不错的” 5.不要咄咄逼人 作为新人积极主动一些本无可厚非创意点子也是多多益善但是不要做得太过咄咄逼人 你仍要遵守办公室法则“向经理讨教他/她对你新想法的意见而不是抱怨或一味地要求改变”身为人力资源顾问的张玉霞表示 6.待人礼貌但不要急于交友 有一些工作关系可能发展成为朋友关系但是大部分没有即使不做朋友你仍然可以维持很棒的工作关
4、系 工作关系与朋友关系处事原则各不相同所以如果同事不愿跟你聊天或者并没有特别热情地带你请不要沮丧 7.诚实本真 职场新人初来乍到一旦犯错那就承认并改正从一开始就养成诚实的品性这是你给予自身以及职业生涯的最佳恩惠 8.热情 热情是工作中取得佳绩的一个要素尤其是对职场新人们来说“培养对工作的热情不管这份工作看起来有多么枯燥、琐碎你会因此收获颇丰并得到赏识”张玉霞表示 1、办公室里只有两种人主角和龙套 职场上想要过的轻松不想往上爬那就只能做一辈子的龙套作龙套的坏处就是：送死你先去功劳全没有裁员先考虑现在的职场绝不是养懒人的地方你要比别人生存的好就唯有当主角让别人去做龙套你不能踩着别人肩膀就只能做他人
5、垫背在职场上总把自己当最聪明的人一定是做龙套的命 2、你说的每句话老板都会知道 职场与此一样你可以不聪明但不可以不小心别奢望你私下说的话老板就听不到老板能知道一切这是真理在职场上完全相同只要你不是一个人自言自语就得担心谈话对象会把话传出去而经验告诉我们每一句对公司的议论最后都会传到老板耳朵里不该说的绝对不能说可说可不说的也闭嘴 3、不管什么时候装傻总是最不易犯错 金庸也曾经说过他年迈耳背后该听见的话就能听见不该听见的话就听不见当有人要你当面表态站队要你选择事情的方向不管你选都是错的那么装傻就是最好的选择这是没选择时最不易犯错的方法别担心装傻的样子很拙劣即使每个人都看出你在装傻可他们依旧拿你没办
6、法真正倒霉的是那些明确表态的人有这些龙套牺牲也轮不到你真正聪明的高手是大智若愚该精明时精明不该精明时装傻 4、上司说他对你很放心事实可能正好相反 如果上司真的对你放心他根本不用经常提及真正的信任是通过行动表现的当上司愿意把害人的事情把职场斗争的事情和你一起做那才是信任的表现而上司口头说对你放心则反而要当心了很可能你做了什么让上司产生你不忠的怀疑 5、上司突然垮台不要惊慌独自完成任务然后借此再找到新的靠山 在职场里经常发生上司突然垮台的事情如果你不幸遇见千万别惊慌独自完成手上的工作而且要做的漂亮精彩而这就是你将来安身立命的资本你可以借此找到新的靠山还是那句话必须要让自己有价值这比有人罩着你还重要
7、 6、高你半级的人往往是最危险的同级的是天然敌人 如果已经有一官半职那对这句一定感同身受因为高你半级的人会有危机感怕你随时都可能与他们平起平坐所以有机会他们就会打击你而不管高半级还是一级都是上司他们给你穿小鞋就危险万分了而同级的人是必然的敌人只要你们的上司不是傻瓜就一定会挑拨手下争斗 1、别混日子最后混的是自己; 工作真的是做给自己的工作的过程就是一个树立个人口碑的过程职场中由于有利益冲突和经年累月谁的工作样人品如何大家都看的一清二楚所以所以办公室恋情这件事还是很靠谱的因为你可以全方位了解他 正经点说正因为职场中大家都相互了解如果工作不认真别说领导不喜欢同事内心中都看不起你同事可以和你一起吃饭
8、一起逛街甚至可以和你一起骂领导但是说起能力和工作态度人人心中有杆秤 工作真正带给每个人的意义除了赚工资以外更重要的是在付出的过程中得到了经验的积累和成长还有就是在一个范围的人际关系内树立了自己的形象和职场印象山不转水转谁知道你下一个面试的考官是不是这个公司的同事呢? 一个朋友要买一套硬件系统公司的预算是几百万挑选了几家供应商最后选定了一家但是在洽谈合同的时候歇菜了对方派过来的经理和我朋友认识而这个经理是之前一家合作公司的项目经理当初辞职的时候没打招呼就走人了朋友认为这人不靠谱当然合同不能签了 2、别把自己想的太重要总经理辞职公司都玩得转你以为你是谁? 地球离开谁都能转同样工作中也没有缺谁不可的
9、事儿如果你认为你有那么重要对不起你想多了 工作中拼的是团队合作一个人成不了什么大气候何况你又是凡夫俗子一枚?人人都是职场中的一颗螺丝钉做好自己的本分没了你人家换一颗螺丝就行而你可就伤筋动骨了所以不是工作离不开你而是你离不开工作 3、你又不是太阳凭什么人家都得围着你转? 在家里你是天下第一但是职场中根据职位论平等而在平行的职位中谁都不欠谁的别总觉得人家对不起你别人都应该照顾你的心情心情谁没有啊 职场中的成熟度之一就是把生活身份与工作身份区分开“我在家我父母都没骂过我”那更说明你欠骂啊我这当领导的替你父母补上这一课 “凭什么我要受客户的气啊我在家从来没受过气”那你回家啊来这干嘛? 4、别总认为领导
10、无能; 领导就是领导她能力再不济人家就坐到那个位置而你坐不上那就是比你强; “她这样的人都能当领导?”“她自己都不会呢还管我们呢”你认为领导的能力低水平差那是你的眼光你又没做过领导你知道人家不行? 认为别人都不行的人一定是自己不行 5、说话必须经大脑好话可以多说讽刺打击一句都不能有; 打击讽刺确实可以让人嘴部快活心情舒畅但是放出去的毒气却污染了职场也污染了你的心情心里别总揣着阴暗多看看人家的好处别总做乌鸦还非要往猪身上站 别总是看这个不好那个不好即便你唠叨的是生活中的琐事而不是工作中的大事但是听着的人不会因为你这些就喜欢你谁愿意身边总是有朵乌云呢?人家听你唠叨是给你面子别以为人家是喜欢这世界已
11、经让人很累了多些阳光吧照亮别人也温暖自己 6、人缘好可以获得小升迁但是大发展还是要靠业绩 职场中当然要会来事灵活会变通这些虽然可以帮助你如鱼得水顺风顺水也能够帮助你获得一些提升毕竟职场是团队大家相互之间的感受在很大程度上能够决定你的未来但是真的要获得大发展还是要靠业绩当你带领一个团队向前冲的时候必须要看你的能力看你能够带领团队走多远 7、想想自己的错误别总盯着人家不放 有人遇到问题找借口有人遇到问题找方法自然找方法的人进步快而找借口的人永远都在找借口当借口找到无路可找你的职场生涯也就该OVER了 8、相信汗水不会白流 投机取巧确实可以事倍功半但是职场可是天长地久的事情啊踏踏实实的努力职场的每一
12、步中注定有汗水世上没有的午餐你记住还要记住午餐是用汗水换来的 9、直接点别耍心计大家都不傻 小心思小诡计可以使用但是不能让你成就大气候职场中可是天长日久的事儿谁都不是傻瓜谁都看的明白小心思确实可以取悦一时但想傲娇一世靠的还是扎扎实实的业绩 10、相信吃亏是福 聪明人太多的世界不会有太大的发展要相信这世上的大智若愚还有塞翁失马的故事人吃一堑长一智小吃亏可能成就了大的成长 但是亏不能白吃不能吃完也不长记性 猜你感兴趣: 1.职场生存法则技巧 2.职场新人生存智慧与法则 3.职场新人入职必须生存技能 4.职场生存法则盘点 5.新人需要熟记的职场生存法则 6.职场新人必知的职场法则 7.职场新人需要的心态有些
