求职不走寻常路经典故事

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1、求职不走寻常路经典故事 去年侄女小雯毕业前夕父亲四下托关系帮她找了两份较轻松的工作:一是在朋友的公司做文秘接接电话整理文档;二是去一家新开业的银行做前台服务每月工资都在元以上人还未离校工作的下家已联系好同学都羡慕她“老爸”有本事 然而小雯不想走父亲为她铺好的路她有自己的职场规划思危在先大学扩招后每年的求职者如过江之鲫她这个商专生要找到一份专业对口的好工作真比登天还难倒不如放下姿态从最基层干起积累经验朝一个既定的目标前进以后就能在职场上蓄势待发游刃有余 婉拒父亲的安排通过网上招聘她去沿海一家私企当了外贸跟单员公司不管吃住月薪只有元除去各种开销甚至还要家里补贴父亲对此非常不解 当跟单员就是学本事熟

2、悉各种出口环节了解商品和市场虽然苦但她做得很认真头个月由于没出差错老板给她转了正后半年开始自己接单成了这个行业的熟手月薪加到了元今年上半年她被提拔为销售主管端上了“金饭碗”而几个做客服或文秘的同学都是“昙花一现”或被老板炒了鱿鱼或被更年轻、更有门路的应届毕业生所取代 小雯说自己之所以端的是“金饭碗”是因为所积攒的客户人脉和积累的操作经验别人代替不了即使这家私企再招新人她也不怕做到这个层次去同行的工厂很好找工作;如果自己开间小公司也能拉到生意至此父亲夸她当初求职很有心计看得比他远 无独有偶小雯的一个同学不去抢那些靠吃“青春饭”一时轻松的工作而是进了私人办的幼教一步一个脚印先教幼儿园大班的英语后来带小学低年级其间她不断充电向名师学习逐渐小有了名气今年经公开招聘她被一所重点小学破格录用 上面两例表明求职要另辟蹊径不去选择容易被别人所取代、暂时看似不错的工作潜下心练足“真功夫”掌握了有效资源即使名牌大学生或研究生也不一定能抢去你的饭碗在人才市场越来越供大于求的今天用人单位更实际更乐意招那些能马上带来效益的人文凭不“硬”者更需要脚踏实地以成就独特优势在任何情况下占据就业的主动

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