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1、求职故事：被拒绝10次 求职故事：被拒绝10次 小东非常想去一家大型文化公司上班她进行了诸多打探大家对这家公司赞不绝口的就是这里工作氛围非常好工作时间安排得非常科学公司也从来没有加班的情况发生而且文化公司的特点是接触人员素质比较高没有一些复杂的斗争 小东甚至对自己说只要能够进这家公司怕让我在里面做个打杂的我也愿意 每当有那家公司的招聘信息小东总是特别留意一旦有适合自己的职位空缺出现甚至是自己与职位要求有偏差她都会精心准备然后混进浩浩荡荡的求职大军 遗憾的是小东总不能如愿总会由于一些原因被那家公司拒之“门”外 尤其是第一次被拒绝的时候她还大哭了一场那一次她精心准备的问题没有一个派得上用场因为她没
2、工作经验主考官简短的几句结束语就让小东无言以对他说：“公司目前的发展阶段是扩张因此更多的情况是使用现成的人才你没有经验我们可能没有时间等待你成为一个成手” 还有人甚至直截了当地说：“小姑娘说实话想进大公司可不是那么容易的我们这个行业没有必要的知识积累面试一百次也没用” 可是痛定思痛小东心想问题不单单出现在经验不足还出现在自己的知识储备上正因为知识储备的匮乏才缺乏迅速成长的可能性 小东依旧不死心不绝望在待业的日子里也没闲着不断充电提升自己以期在未来的面试中获得先机过了一段时间小东第十一次去那家公司面试不过结局和前十次不一样她被录用了 事后小东问已成为同事的面试主考官为什么第十一次给他机会 同事实
3、话实说：“并不是因为认识你才给你机会而是因为了解你才给你机会想想你在被拒绝的时候没有放弃而且还不忘适时充电和调整我确信你这种精神能够给公司带来效益当然你在同一个地方跌倒了十次仍然能勇敢地面对这实在令我赞赏和钦佩因为多数人在第一次被拒绝的时候就毫不犹豫地对这家公司说永别了” 开放式心态让你不易被拒绝 很多人以为求职被淘汰是职业上的问题实际上性格中的缺陷也容易让你在求职的过程中被拒绝杜绝以下三个方面在求职过程中你会变得更顺利 让自己多一些耐性耐性可以让你在平时就显示出一种从容的气质也让你做人有了足够的性格厚度职场中不仅要会做事更要会做人做人有时比做事更重要 愿意接受新事物知识更新的速度越来越快人与
4、人之间的差异主要是学习能力的差异人与人之间的“较量”关键在学习能力的“较量”要做“学而知之”的人学而不知或不知如何学的人早晚会被淘汰的所以要培养一种“开放式”的性格对新事物一定不要排斥努力接受它 理性与感性结合团队协作沟?协调合作共事是今后的必然形式要愿意和别人分享和接触同时也要保持独立判断和行动的能力 被拒绝后用冷静的思考代替愤怒 被拒绝的滋味不好受有人会愤怒有人会有挫败感但是不论个人感受如何都要记住接受事实然后应该用冷静的思考代替愤怒因为适时总结会让你在下次避免被拒绝的尴尬 大部分公司都有这样的习惯无论你不被聘用的原因究竟他们都没有义务向你透露任何资讯任何有关决策过程的资讯一旦被暴露出来例
5、如性别歧视那个人事经理就要冒着丢掉饭碗的风险试问谁会那样做呢而?说些“你的价值理念和我公司的有所不同”等套话 想想看一个公司花时间打电话给你或者安排面谈就说明通过鉴定你已具备他们想要的能力既然你的技能与职位要求相符那后来究竟又发生了什么事导致应聘失败呢?其实当求职者接到电话或是被安排面试时已经开始接受新一轮的考验了只要你触及了公司秘密招聘标准中的任何一个领域随时都会得到被淘汰出局的命运 我们需要自己冷静自己在个环节出了问题在个环节令人皱眉头 例如是不是你自己提到钱的次数太多了;或者你无意中表达你并不想在工?的这个城市买房子因为还是留恋家乡的生活环境山东大学排名或者你的外形与公司要求的“亲和力强
6、”的“外表”有差距 不断总结不停地找差距然后进行弥补当你所反思的缺点大部分被你改掉的时候下一次你被拒绝的概率也会大大降低 带上两个锦囊奔赴新岗位会提升你的职场好运气 1.增强你的优势在竞争激烈的职场中要分析自己有些长处又存在些弱势清楚自己的弱势后要做好向任何人学习的心理准备做好做任何工作的心理准备做好应对挫折的准备不断学习减少弱势让优势不断增多 在这里顺便提醒一句开始工作后也要做好向任何人学习的心理准备：在工作中不要瞧不起别人有的人学历虽然不高但他在这个行业、岗位上已经工作多年比刚从学校毕业的学生具备了许多行业、专业知识和社会经验只有善于学习才能碰到好运气 2.带着务实的精神去工作连小事都做不好的人如何能做好大事?选择工作时要放弃许多不切实际的想法毕竟工作不是电视剧除了周六、周日基本上你每天没有时间谈情说爱你必须投入工作才能付下个月的账单所以青年人要有从低层做起的心态最好多种工作都能涉及只有经历过才能苦尽甘来
