两篇全员劳动合同书模板

上传人:随**** 文档编号:585447842 上传时间:2024-09-02 格式:DOCX 页数:10 大小:19.96KB
返回 下载 相关 举报
两篇全员劳动合同书模板_第1页
第1页 / 共10页
两篇全员劳动合同书模板_第2页
第2页 / 共10页
两篇全员劳动合同书模板_第3页
第3页 / 共10页
两篇全员劳动合同书模板_第4页
第4页 / 共10页
两篇全员劳动合同书模板_第5页
第5页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

《两篇全员劳动合同书模板》由会员分享,可在线阅读,更多相关《两篇全员劳动合同书模板(10页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、两篇全员劳动合同书模板*全员劳动合同书一*甲方(用人单位):名称:_法定代表人:_地址:_联系方式:_乙方(劳动者):姓名:_性别:_身份证号:_地址:_联系方式:_根据中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动合同法等法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,订立本劳动合同。一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同,合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。2. 试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方_部门,从事_工作。2. 乙方的工作内容和职责详见甲方的岗位职责说明书。3. 乙方的工作地点为_。三、工作时间和休息休假1. 甲方实

2、行_工时制度,乙方的工作时间为_。2. 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。四、劳动报酬1. 乙方的月工资为_元。2. 甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资。3. 乙方的工资待遇根据甲方的薪酬制度进行调整。五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险费。2. 乙方享有甲方提供的福利待遇,如节日福利、培训机会等。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业危害防护。七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致,可以解除本合同。2.

3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的;(5)法律法规规定的其他情形。3. 有下列情形之一的,本合同终止:(1)本合同期满的;(2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(4)甲方被依法宣告破产的;(5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;(6)法律法规规定的其他情形。八、保密和竞业限制1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密和技术秘密负有保密义务。2. 未经甲方书面同意,

4、乙方在离职后_年内不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。九、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应向对方支付违约金_元。2. 给对方造成损失的,还应承担赔偿责任。十、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。十一、其他事项1. 本合同未尽事宜,按照国家和地方有关规定执行。2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):_法定代表人(签字):_日期:_年_月_日乙方(签字):_日期:_年_月_日*全员劳动合同书二*甲方(用人单位):名称:_法定代表人:_地址:_联系方式:_乙方(劳动者)

5、:姓名:_性别:_身份证号:_地址:_联系方式:_为建立劳动关系,明确双方权利义务,依据中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动合同法及有关法律、法规、规章,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。一、合同期限1. 本合同为_期限劳动合同,合同期自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期为_个月,自_年_月_日起至_年_月_日止。2. 若乙方在甲方工作期间表现优秀,甲方可根据实际情况提前与乙方续签劳动合同。二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,担任_岗位(工种)工作。2. 乙方的工作内容、工作标准和工作要求等详见甲方的岗位职责说明书和规章制度。3. 乙方的工作地点为_。甲方可

6、根据工作需要,安排乙方在不同的工作地点工作。三、工作时间和休息休假1. 甲方实行_工时制度,乙方的工作时间按照甲方的规定执行。2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、事假等休息休假权利。乙方请假应按照甲方的请假制度办理手续。四、劳动报酬1. 乙方的月工资由基本工资、绩效工资、津贴补贴等组成,具体金额根据乙方的岗位和工作表现确定。2. 甲方每月_日前以货币形式支付乙方上月工资。如遇法定节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。3. 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营效益,可适时调整乙方的工资待遇。五、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳各项社会保险费。2. 乙

7、方享有甲方提供的各项福利待遇,如节日礼品、员工活动、培训机会等。具体福利待遇内容根据甲方的规定执行。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业培训和职业危害防护,保障乙方在工作过程中的安全和健康。七、合同的变更、解除和终止1. 经双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务

8、造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;(5)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(6)被依法追究刑事责任的。3. 有下列情形之一的,本合同终止:(1)本合同期满的;(2)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;(3)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(4)甲方被依法宣告破产的;(5)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;(6)法律法规规定的其他情形。八、保密和竞业限制1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方披露或使用。2. 乙方在离职后

9、_年内不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。甲方在乙方离职时可根据实际情况决定是否向乙方支付竞业限制补偿金。九、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应向对方支付违约金_元。2. 给对方造成损失的,还应承担赔偿责任。十、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。十一、其他事项1. 本合同未尽事宜,按照国家和地方有关规定执行。2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):_法定代表人(签字):_日期:_年_月_日乙方(签字):_日期:_年_月_日

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 商业合同/协议

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号