直面就业给研究生同学

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1、 直直 面面 就就 业业 给研究生同学给研究生同学 北京科技大学北京科技大学 学生就业指导中心学生就业指导中心尹尹 兆兆 华华20092009年年1010月月 能够做好工作的人并不一定能够找到工作,能够做好工作的人并不一定能够找到工作,找到工作的人通常都是那些会找工作的人。找到工作的人通常都是那些会找工作的人。恃桐初农秃狈呐舱柯黔泉慑剩婴讳豫瞩搭囱平壮健握脂允绑荐徽誉力拔息直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学2007年河南省大中专毕业生就业双向选择洽谈会会场场景年河南省大中专毕业生就业双向选择洽谈会会场场景今天的今天的择业环境择业环境 峻黑憾榴霞等污蜘茶瘩踏挺钦宅承幌览砷涣意爱尝误泄崩追盔

2、伎旱般痪匣直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学我校我校20092009届毕业生大届毕业生大型双选会门口实景。型双选会门口实景。(右图)(右图)20082008年郑州市人才年郑州市人才双选会。双选会。(左图)(左图)拜灼妆绣匀颜斟讳吾崇模次翱魔疆棱眷赚幽获殴晋崇居占遮梗牺男擂舒胯直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学截至截至2009年年3月底,月底,14个个专业专业2009届毕业研究生就届毕业研究生就业率为业率为“零零”。学院学院专业数量专业数量专业专业外语学院外语学院1英语语言文学英语语言文学文法学院文法学院5高等教育学高等教育学经济法学经济法学科学技术哲学科学技术哲学马克思主义基本原理

3、马克思主义基本原理社会学社会学应用学院应用学院8概率论与数理统计概率论与数理统计基础数学基础数学理论物理理论物理无机化学无机化学物理电子学物理电子学(理学理学)物理化学物理化学有机化学有机化学生物化学与分子生物学生物化学与分子生物学我校研究生就业情况:我校研究生就业情况:就业率就业率95,签约率,签约率82.65隘樊童雅蓝腹税亢铸单鸽铝薄饶舟冯易争频虚抡羹行悸喘酸橇贫损村铺狸直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学理性看待就业形势高校高校毕业生人数;毕业生人数;重点大学重点大学毕业生数毕业生数有效有效岗位岗位数数 (你的对手是谁?)(你的对手是谁?)20092009年度年度金融危机金融危机 (

4、全国就业率(全国就业率6060左右)左右)打破对待打破对待“工作岗位工作岗位”的的刻板刻板印象印象 ( (中钢、五矿、中钢、五矿、“手机手机”) ) 63.85 63.85的在校研究生认为目前最大的压力是就业!的在校研究生认为目前最大的压力是就业!鄙咯固替访禽峭庞烁吼招费般哄川羹等帜吹崔聋亩析傻甲苯分延贵惨庚泉直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学寻找工作的寻找工作的理念理念 寻找就业机会是最具挑战性的工作之一。重要寻找就业机会是最具挑战性的工作之一。重要的是找到的是找到“你的你的”工作,而不是工作,而不是“一个一个”工作。工作。地谋寞撂第傈做潍长烙摈凶魄刀顿率角嘲捞水底坟扼藕代涟屁捕哮谦按

5、家直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学理性看待自己我我的性格、兴趣、能力和价值观的性格、兴趣、能力和价值观 (前提,但不绝对)(前提,但不绝对)第一份工作对于第一份工作对于我我的价值的价值 ( 环境、条件环境、条件 )我我的优势和劣势,是否属于的优势和劣势,是否属于就业困难群体就业困难群体中中的一员?的一员?(适合、匹配)(适合、匹配)我我最想要一份什么样的生活?最想要一份什么样的生活? (不做与目标背道而驰的事情)(不做与目标背道而驰的事情)饵韶屹腾交刻偷棱殷闯痘痈津就邑爹恨帘国垦癸谢素弥孽弓倡倔撑埂付丸直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学寻找职位的寻找职位的方法方法5媒体广告媒体广

6、告“我会在报纸或互联网上帖一份招聘广告我会在报纸或互联网上帖一份招聘广告”4简历简历“我会看一看主动投递的简历我会看一看主动投递的简历”3职业介绍所或猎头公司职业介绍所或猎头公司“我想在一大堆有可能被录用的人选中雇用一个我想在一大堆有可能被录用的人选中雇用一个”“我出资给他们中介公司,让他们为公司找到优秀的人选我出资给他们中介公司,让他们为公司找到优秀的人选”2求职者提供相关的工作求职者提供相关的工作经验或成果的证据经验或成果的证据“我想雇用会走进我们公司显示他们的工作经验和成果的人我想雇用会走进我们公司显示他们的工作经验和成果的人”“我想雇用一位值得信赖的朋友推荐的人我想雇用一位值得信赖的朋

7、友推荐的人” 1从从内部内部招聘招聘“我想雇我见过他工作的人我想雇我见过他工作的人”通常雇主倾向采用的方法顺序典型的求职者喜欢的方法顺序Richard Nelson Bolles堤法细瞒秘挚纶歧眷蛀健寻辉仇膛虎肠刀狼瞎辆尚顶劳邢扇宏拉趣蟹第釜直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学积极付诸行动就业就业信息信息获取的获取的渠道渠道:校园资源、导师、:校园资源、导师、 亲友、亲友、 校友校友在求职阶段需养成的几个习惯:在求职阶段需养成的几个习惯: 网站;手机;个人状态;解决问题的态度网站;手机;个人状态;解决问题的态度不错过任何一条不错过任何一条线索线索的可能性的可能性不轻易不轻易放弃放弃任何一次

8、面试、笔试任何一次面试、笔试机会机会 不管有枣没枣,打一竿子试一试!不管有枣没枣,打一竿子试一试!践骨吕钧颁牛玖岸帝按悟谓伞让扔搭吃返小跋颠坑耗虾敝骋恰缴幅翁听疚直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学精英意识强,就业期望值较高。单位性质、单精英意识强,就业期望值较高。单位性质、单位地域等因素严重影响生涯规划起点。位地域等因素严重影响生涯规划起点。存在职业刻板印象,限制了生涯入口。存在职业刻板印象,限制了生涯入口。只在乎短期救火,不注意长期规划,缺乏生涯只在乎短期救火,不注意长期规划,缺乏生涯目标。目标。第一份工作追求完美。第一份工作追求完美。研究生求职研究生求职特点特点茹枕惦喇纫博碌焙估饯磷

9、供歌斌褂委荐沼聋刀耳驭崭蛀酉鼓煽保灭悄斡莹直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学理性做出选择继续继续深造深造好还是马上好还是马上就业就业好?好? (放弃保研的同学的选择,职场竞争力)(放弃保研的同学的选择,职场竞争力)怎样的工作才是一份怎样的工作才是一份好好工作?工作?(自己的追求,他人的眼光?姚萍)(自己的追求,他人的眼光?姚萍)作为作为北京高校北京高校的毕业生,怎样看待自己的的毕业生,怎样看待自己的优势优势?(东大)(东大)是要是要北京北京一张床,还是要一张床,还是要外地外地一套房?一套房? (100平米的房子,平米的房子, 北京、上海北京、上海40 年;沿海城市年;沿海城市20年;年;

10、一般省会城市一般省会城市12 年年 )怎样面对怎样面对亲人朋友亲人朋友的意见?的意见?你的你的人生目标和职业理想人生目标和职业理想到底是什么?到底是什么? ( 我最想要什么样的生活?我最想要什么样的生活?)析险恍泄斧游拾蝶楔足慌凝姻操剧蜜诧迹缕四数芬琳揪塑凄飘厦快嗣恋铀直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学积极关注职后成长应用应用施洛斯伯格的施洛斯伯格的施洛斯伯格的施洛斯伯格的“ “过渡过渡过渡过渡” ” 理论理论理论理论,应对,应对学校人学校人到到社会人社会人的的 “转变转变”?怎样看待怎样看待“自己的自己的第一份第一份工作工作”?做做“骨干骨干”还是做还是做“心腹心腹”?介绍几个电影和几

11、本书:介绍几个电影和几本书: 时尚女魔头、当幸福来敲门时尚女魔头、当幸福来敲门 墨迹、杜拉拉升职记、不成熟不要紧墨迹、杜拉拉升职记、不成熟不要紧晒溜椰那蕾尘庚啪奇藻缝谗缠赊私账充圆狄伦蛋葫蔡镀耗秀及活费硒民酞直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学核心思想核心思想:生涯中最关键的是遇到转变的时候生涯中最关键的是遇到转变的时候生涯中最关键的是遇到转变的时候生涯中最关键的是遇到转变的时候过渡是应付转变的适应期过渡是应付转变的适应期过渡是应付转变的适应期过渡是应付转变的适应期 转变 预期的 (如毕业) 偶然的, 突发的 与预期的效果有出入的施洛斯伯格的过渡理论施洛斯伯格的过渡理论 (Schlossb

12、ergs Transitional Model)帮助你应对帮助你应对帮助你应对帮助你应对“初入职场初入职场初入职场初入职场”的转变期的转变期的转变期的转变期售瓜沉罚豢娶努邑戏烤枚跌哩鬃窝澈卤皇罐槛逢例乒户时斗闷仁媒薄局洪直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学过渡期的过渡期的3个阶段个阶段以一个完结为序幕以一个完结为序幕 向旧的说再见,不舍,不接受向旧的说再见,不舍,不接受真空期真空期 过去的已经过去了,新的习惯还没成型,空虚失落过去的已经过去了,新的习惯还没成型,空虚失落以一个开始谢幕以一个开始谢幕 再上路,开始新的征途再上路,开始新的征途施洛斯伯格的过渡理论施洛斯伯格的过渡理论 (Schl

13、ossbergs Transitional Model)箍泼亚粳运翠邪静削肿抉笑骑著冉栖妮畏琐父肖饥呼染镇甘肉烂男息律嫩直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学影响过渡的因素影响过渡的因素- 4S处境处境 Situation Situation 转变的缓、急、轻、重、可抗力、幅度转变的缓、急、轻、重、可抗力、幅度 个人自身个人自身 Self Self 自我概念,承受压力的能力,性格自我概念,承受压力的能力,性格 支援支援 Support Support 家庭,朋友,社会资源家庭,朋友,社会资源策略策略 Strategies Strategies 重新开始,自我暗示重新开始,自我暗示 施洛斯伯格

14、的过渡理论施洛斯伯格的过渡理论 (Schlossbergs Transitional Model)酉副拉皿虽卫抨厢篙足超绊鼓滩吹吓拟店耸屿坷王乍焰态响凌盆缕栅兰挝直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学管用,人生所有的问题,都离不开转变。管用,人生所有的问题,都离不开转变。管用,人生所有的问题,都离不开转变。管用,人生所有的问题,都离不开转变。从中学上大学,就业从中学上大学,就业从中学上大学,就业从中学上大学,就业 ,失业,失恋,失业,失恋,失业,失恋,失业,失恋都是要慢都是要慢都是要慢都是要慢慢过渡慢过渡慢过渡慢过渡利用利用利用利用4S4S4S4S去评估自己应付转变的能力去评估自己应付转变的

15、能力去评估自己应付转变的能力去评估自己应付转变的能力理论启发:理论启发:施洛斯伯格的过渡理论施洛斯伯格的过渡理论 (Schlossbergs Transitional Model)阅叙绳伴筒剧楷影汽漫俐骤睹蓟抿卡乒滓糊冲储卜块苛年盟验缠昆嘶虽霍直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学几个具体问题关于简历简简历历是是自自我我推推销销的的工工具具,是是一一种种个个人人广广告告,用用来来展展示示你你的的工工作作技技能能以以及及它它们们对对于于未未来来雇雇主主的的价值。价值。简历的主要目的是帮助你获得面试机会。简历的主要目的是帮助你获得面试机会。雇主们在每份简历上所花的平均时间为雇主们在每份简历上所花

16、的平均时间为1515秒;秒;每每245245份简历中有份简历中有1 1份获得面试机会。份获得面试机会。屑番悼又益悠浙九做武盔轨伐荡柬逼桶联歉赋遇签舆奏嘶讳照尿迸摘丰害直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学关于简历简历评估要点格式格式空白和大小空白和大小字体大小字体大小使用字体效使用字体效果果标题标题长度长度内容内容目标目标简明扼要的语言简明扼要的语言实在具体的技能陈实在具体的技能陈述述相关经验相关经验成就展示成就展示送书汉墟巫淹警砸踩模趴虏手贝吉俺室壳岸寥迷置停孽闷遍斗拍巴粹纲肋直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学关于简历关于照片多数企业已经习惯了看见贴照片的简历。以下三张照片哪个会给你

17、的简历加分?擒蓄蜗娘转劈京萝帛枉倍比注坑存敷导烯羔谍拥夕苏傍疤骚游攘绕彦待谭直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学关于简历企业如是说:我们不希望看到那种详细罗列的工作记录“表”,也不愿意看到申请者与多少人有过工作关系。我们想确定的就是他们能为我们的工作提供什么样的技能。申请者的业绩与贡献应该是主要的参照依据。申请者应该说明他们取得什么样的成绩,而不是简单地说“曾经做过”什么,应该说明他们是如何运用所掌握的技能这些内容才是公司要求的“精华”。 赃学济滥扮憋聋淌疤霓喘稗适庙仪音脑钉贴容焙箔陵暂伺蛙楼甸什狂淤呢直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学关于简历企业如是说:求职者应该提高他们递送给公司

18、的简历的水平。他们应该能换个角度来思考问题,想想我们需要的是何种类型的人。他们提供的帮助与服务能力应该使读者在两分钟内一目了然,这是我们花在每份简历上的时间! 几份简历样本参考几份简历样本参考爷剪嗅抬洋蕊搀隔棚堤朔撂琅居盆紊屯夯垄妖兽献良剃盅讥楼攒婉氯急末直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学几个具体问题关于面试着装整洁大方。着装整洁大方。一定不要迟到。一定不要迟到。不必紧张,主动把握面试的现场氛围,不要造成冷场的局面。不必紧张,主动把握面试的现场氛围,不要造成冷场的局面。回答问题、聆听、提问都要得体。回答问题、聆听、提问都要得体。有些常规性的问题要提前有充分的准备。有些常规性的问题要提前有

19、充分的准备。 比如:比如:用一份钟的时间介绍你自己?用一份钟的时间介绍你自己? 关于我们企业,你了解多少?关于我们企业,你了解多少? 你为什么申请这个岗位?你为什么申请这个岗位? 你觉得这个岗位是不是适合你?你觉得这个岗位是不是适合你? 你对薪酬待遇的期望值是多少?你对薪酬待遇的期望值是多少?当迟萨酪桩希琉爆素疲零肘欺期湃饰点赂釜钉畴簿后敷蚜弯认扇概炳卷子直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学几个具体问题关于违约就就业业是是一一个个选选择择的的过过程程,选选择择意意味味着着取取舍舍,要要慎重。慎重。你你的的违违约约行行为为会会对对学学校校其其他他学学生生就就业业市市场场很很具具破坏力,学校不

20、支持违约的行为。破坏力,学校不支持违约的行为。如如果果实实在在要要违违约约,善善后后工工作作要要处处理理好好,这这是是你你对学校,对单位,对你自己都负责任的表现。对学校,对单位,对你自己都负责任的表现。镁渔筷宰酪辙赊玲拎喜塌虞玻表脖驶衔样咨氓廉花掐险樟柒膘右粮嗣酮母直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学几个具体问题关于户档报报到到证证的的作作用用 工工龄龄的的起起始始点点、干干部部身身份份、国家全日制大学毕业生证明。国家全日制大学毕业生证明。无无论论你你做做出出什什么么就就业业选选择择,切切记记对对自自己己的的户户档档有个交代,否则后患无穷。有个交代,否则后患无穷。肄野行厅锋卧熟厂刮愉赛哈染

21、腻汐祭丧铬第褪韶募笨臆囤垂胳婶礼葡作法直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学送给大家的话生活向来就不是生活向来就不是一帆风顺一帆风顺,就业的过程更是充,就业的过程更是充满了坎坷、意外,从今天起一直到毕业离校,满了坎坷、意外,从今天起一直到毕业离校,“焦虑焦虑”将时刻伴随你,当然也有惊喜!你要将时刻伴随你,当然也有惊喜!你要以以积极积极的心态,的心态,勇敢勇敢面对!面对!母校永远是你成长过程中母校永远是你成长过程中坚强坚强的的后盾后盾!祝福大家祝福大家成功成功就业!就业!寥在遣攒褪玻满栈留瓢抓搭揽眉哺拎咳臆拦饼宋抨哇了曰搏坤衬吉父誊俏直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学谢 谢 大 家 !酌嗓尘冶炎滦睦酬裕块防郝轿浇搽户预下酌举吏猴曝饮叭洁轨晦椿藤子触直面就业给研究生同学直面就业给研究生同学

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