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1、 销售人员性格测试 测试题目 以下是 60 个测试题目，每题都有“是” 、 “不能确定、 “不是”三种答案。请您在每题后面写上答案. A 卷 (1)当你站在大庭广众面前时，你会感到不好意思。 （2）你愿意一个人独处。 （3）与陌生人打交道，你感到不容易. （4)当你遇到不快乐的事情时,你能抑制感情，不露声色。 (5）你不喜欢社交活动。 （6）你不会把自己的想法轻易告诉别人。 （7)对问题，你喜欢刨根问底。 （8）你凡事很有主见. （9）会议休息时，你宁肯一个人独坐也不愿同别人聊天。 （10）当你遇到难题时，你非弄懂不可。 （11)你不善于和人辩论. (12）你时常因为自己的无能而沮丧。 (13
2、）你常常对自己面临的选择犹豫不决。 (14）你喜欢把自己拿去和别人比较。 （15）你容易羡慕别人的成绩. （16)你很在意别人对你的看法. （17）在发现异常现象时，你容易产生丰富的联想。 (18）你总是把家里收拾得干干净净。 （19）你做事很细心. （20）你十分注意维护自己的信用形象。 （21)你信奉“不干则已,干则必成这一格言。 （22）拿到一本书,你可以反反复复看几遍。 （23）你做事情大多有计划. （24）你在学习时，不容易受外界干扰. （25）读书时，你的作业大多整洁、干净。 (26）一旦对人形成一种看法,你不会轻易改变这一看法。 （27）你不喜欢体育活动。 （28）在买东西前，你
3、总要比较估量一番。 (29）遇到不愉快的事情，你会生气很长时间. （30）你常常担心自己会遭遇失败。 B 卷 （1）你总是对人一见如故。 （2)你喜欢表现自己。 (3）开会时，你喜欢坐在显眼的地方，以便更容易被人注意到. (4）你在众人面前总是能爽快地回答问题。 (5）你愿意经常和朋友在一起。 （6）逛商店时，你只要认为是好东西立即就会买下来. (7）对别人的意见,你很容易接受。 （8)你喜欢高谈阔论。 （9）决定问题时，你是一个爽快的人。 (10）常常不等别人把话讲完，你就觉得自己已经懂得了. （11)当遇到挫折时,你不轻易丧气。 (12）碰到高兴事时，你极容易喜形于色。 (13）对别人的事
4、情，你不太注意. （14)你喜欢憧憬未来。 （15）你相信自己不比别人差。 (16)你不太注意外表。 （17）即使做了亏心事，你也会很快遗忘. （18)你自己放的东西,却常常不知在哪里。 （19）对于别人的请求,你总是乐于帮助。 （20）你总是热情来得快，消退得也快。 （21）你做事情更注意速度而不是质量. （22)你不习惯于长时间看书。 （23）你的兴趣广泛,但经常变换. （24)在开会时,你喜欢同人交头接耳。 (25）答应别人的事情经常会忘记。 (26)你容易和人交朋友。 （27)对电视中的球赛节目,你非常感兴趣。 (28）你不看重经验，不惧怕从来没做过的事情。 （29）当你做错了事，你很
5、容易承认和改正。 (30)你容易原谅他人。 说明 在公司里，不同岗位的人，需要不同性格的人，比如 ,营销、公关岗位的人，应该选择外向型人才， 而科研开发则应该选择偏内向型的人才。 本测试正是为这种人才选择提供依据的. A 卷题,答“是计为 0 分， “不能确定”计 1 分,“不是”计 2 分； B 卷题,答“是”计为 2 分,“不能确定计 1 分， “不是”计 0 分； 请你以最快速度回答完毕,并统计 A、B 卷合计总分。 评价 A、B 卷合计得分 90 分以上,是典型的外向性格，适合做销售； A、B 卷合计得分 7190 分，是稍外向性格，较适合做销售; A、B 卷合计得分 5170 分,是外、内混合型性格,较适合做销售; A、B 卷合计得分 3150 分,是稍内向性格,不适合做销售； A、B 卷合计得分 30 分以下，是典型的内向性格，不适合做销售。
