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1、 团队建设串场主持词 Revised on November 25, 2020 甲:亲爱的同事们、朋友们; 乙:亲爱的兄弟姐妹们; 合:大家上午好! 甲:五月是青春的季节,五月是梦想的起点, 乙:借着五四的到来,我们金太阳人相聚在这里,共同营造快乐的记忆; 甲:青春的含义不是年龄,而是时刻充沛的激情与活力; 乙:每一个被珍惜的年华,都体现了人生的真谛; 甲:今天让我们敞开心扉,共同分享金太阳人温暖不退的笑容; 乙:让我们用实际行动展示,金太阳人都拥有一颗永远年轻的心; 甲:我们的“快乐工作 心中有梦 团结奋进 享受生活”教师团队建设活动正式开始,下面有请经理为本次活动致辞,掌声有请! 致辞 乙
2、:感谢经理热情洋溢的祝词,我们会在张经理的带领下努力加油! 甲:今天我们的活动以各种团队游戏的形式出现,同时本次活动还有更棒的颁奖环节,首先对我们的组织方表示感谢。(鞠躬) 乙:接下来就是展示各位青春活力与团队精神的好时候了,让我们一起进入今天活动的第一个环节 1、同心圆音乐游戏 分内圈与外圈 内圈(12345队) 外圈(6789、10、11 队) 规则:内圈外圈相反方向运动,内圈顺时针,外圈逆时针,音乐正常进行时,大家拍手前进,当音乐出现明显停顿时,内圈与外圈找到相对的那位,自选动作(握手、拥抱等),依此规则循环进行。 2、请裁判到位,各位队长选出参赛队员候场 3、回娘家 甲:在这里,不仅是
3、我们工作的地方,更是我们学习和生活的家园,在这里的每一个角落都能回想起曾经的努力与欢乐; 乙:侧首望向身边的每一个人,都是我们至交的好友,至亲的姐妹,这里就是我们的家。 甲:我们金太阳中心的亲人们,为大家进行准备了精彩的表演回娘家 乙:让我们用最热烈的掌声有请他们出场! 4、备选游戏拍气球规则: 甲:这么快就到了激动人心的抽奖环节了,谁会抽到那最大的奖项呢 乙:希望幸运之神眷顾在座的每一位,但眷顾谁会多一些呢,让我们拭目以待吧! 先击鼓传花选出两名抽奖嘉宾,抽出两个 100元大奖; 有请最亲爱的王经理为最幸运儿颁奖! 两名抽奖嘉宾“石头剪刀布”定出赢家抽取 300元大奖。 有请最最亲爱的经理为
4、我们最最幸运的获奖者颁奖!羡慕嫉妒不能恨呀! 最后请各位队长到 x老师处领群体奖。15第一轮领取;610第二轮领取。结束后发放。 *全体教职工手语我相信所有队伍按顺序站在跑道上 甲:相信是信任,相信是承诺,相信是肯定,相信是渴望; 乙:相信你我可以收获成功,相信你我在未来会更加精彩;、 甲:让我们用一起来分享被信任的幸福;、 乙:我相信我们都是最棒的! 结束 甲:今天,是节日的喜悦和欢乐让我们相聚在一起; 乙:今天,是热情的缘聚和友情让我们相逢在一起; 甲:个性创造奇迹,团队成就未来; 乙:我们金太阳人执着、追求、团结、热情; 甲:闭目静忆,这一路有多少荣耀与感动; 乙:展望明朝,庆幸我们能携
5、手同行; 甲:金太阳幼教中心“快乐工作 心中有梦 团结奋进 享受生活”教师团队建设活动到此结束; 乙:相信特属于我们金太阳人的正能量会继续前进; 合:加油! 1.共同协作价值,高于个人价值。俗话说:一个好汉三个帮。强烈的团队意识是事情成功的一半。团结就是力量,只要团结起来,没有过不去的火焰山 1. 共同协作价值,高于个人价值。俗话说:一个好汉三个帮。强烈的团队意识是事情成功的一半。团结就是力量,只要团结起来,没有过不去的火焰山。 2. 没有完美的个人,只有完美的团队。个人的完美是团队给予的机会,团队的完美离不开个人的付出,我们要彼此相成,在个人面前,我们要服从集体利益。团队永远是我们学习知识的
6、来源和进步的动力 。 3. 我为团队付出,团队使我成长 。团队给我提供更大的舞台,并且给了我们更多实现个人价值的机会。在这段过程中,我们成长很多,给我们人生阅历中增加了新的光彩。 4. 步调一致,方可成功。我们在公司大的发展方向中,牢记公司精神,步调一致求进步,步调一致求发展,步调一致求创新,争创公司标兵之一。比如:下级对上级缺乏坦诚和信任 ,信任是团队建设的基础,如果团队不以信任为基础,那么大家就缺乏了一个共同前进的心。就不会有共同的目标更不要说完成一个艰巨的任务了。平级之间心存猜测 ,这是一种平级之间的不信任,作为领导必须要积极,正确的处理这种问题 .刻意回避矛盾,不如坦诚交流感受,让团队间的情感沟通更加顺畅。下级对上级缺乏主动的沟通 ,沟通的重要性不言而喻,沟通是团队建设中的最重要环节。团队中的所有人必须明确的知道公司的发展目标和团队的前进方向。一个掉队的孤雁无法承受这种没有沟通所带来的压力。 作为团队的一份子,我应该怎么做(管理层和基层) 1. 关心团队,和团队共命运 2. 把团队的利益放在第一位 3. 向同伴学习,一起成长 4. 乐意为团队的利益牺牲个人的团队精神。