总经理岗位职责

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1、总经理岗位职责总经理岗位职责岗位名称直属上级总经理高管所属部门直接下级高管团队常务副总、副总（前期）总经理职位关系图常务副总副总（前期）1.根据集团公司总体发展规划，制定房地产公司中长期发展规划、年度经营目标和年度工作计划，并组织实施保证经营目标的实现。2.根据公司的战略规划、方针要求，全面主持公司的日常经营、生产战略管理与管理工作，是项目安全文明施工、质量、工期和效益目标实现的第一责任人。3.组织对宏观经济和政策环境、行业发展动态和趋势及公司内部问题的研究工作。4.建立健全公司组织机构、工作流程、岗位职责、规章制度及基础管组织管理理工作，指导协调公司各职能部门工作，考核各职能部门负责人，保证

2、公司管理科学、快速、高效运行。岗位职责5.组织分析资本市场、债券市场形势，选择公司最佳融资方式，组织编制投资方案并监督部门落实。6.全面负责房地产项目可行性分析论证、报批、招投标管理、施工管理、成本控制、竣工验收及营销等工作。7.负责对关键性工作把关，如：主持总控计划和施工组织设计等的编制及修改调整。8.贯彻执行公司确定的安全、质量、环境和职业健康以及效益方针目业务管理标，并分解落实项目目标指标。9.主持建立项目安全、质量和环保体系并监督有效运行，每月组织巡检，并监督项目及时整改，做好项目工地安全文明施工建设。10. 严格按照程序审核公司各项财务收支，全面掌握、控制公司财务状况，统筹安排，开源

3、节流，控制计划开支，降低公司运营成本。11. 负责分管审计监察部工作，对审计监察工作负直接领导责任。12. 出席企业重要公关活动，建立、维护与相关部门、媒体机构、重要客户的良好关系，做好外联工作。13. 定期组织召开总经理办公会，对各项经营管理活动和业务工作进行部署，审议会议决议并督促落实执行。负责公司重大决策、商业谈判、外事或其它重要活动。14. 负责公司中层以上管理人员及特殊岗位人员的引入、任免、调配工作，创建团结、协作、高效的公司团队，提高企业核心竞争力。15. 致力于培育公司核心竞争力，建设保证公司永续经营的企业文化和企业品牌。16. 做好党政班子勤政廉政建设，维持企业稳定和谐发展，协调党、政、工、团之间的关系，加强工会、共青团等群众组织的领导。