对工作负责就是对自己负责.ppt

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1、XXOO公司公司对工作负责就是对自己负责对工作负责就是对自己负责职业道德培训作者:杨召朋2012-5-3对工作负责就是对自己负责1对工作负责是最好的出路3不要只为薪水而工作2把工作当成自己的事4目录Contents从内心热爱自己的企业5端正工作态度6正确认识自己的工作7珍惜现在的工作机会8不要看不起自己的工作9结束语101.对工作负责就是对自己负责责任对每一个人来说都是一种与生俱来的使命!责任对每一个人来说都是一种与生俱来的使命!它伴随着生命的始终。它伴随着生命的始终。一个缺乏责任的民族是没有前途的民族个缺乏责任的民族是没有前途的民族一个缺乏责任的组织是注定失败的组织一个缺乏责任的组织是注定失

2、败的组织一个缺乏责任的人是不可靠的人一个缺乏责任的人是不可靠的人!“这是一个要负责任的新时代,这个时这是一个要负责任的新时代,这个时代不是逃避责任,而是要拥抱责任。代不是逃避责任,而是要拥抱责任。”彰显负责任大国的气度彰显负责任大国的气度2012-4-301.对工作负责就是对自己负责人的一生是责任的一生:人的一生是责任的一生:人每时每刻都要履行自己的责任:对家庭的责任对家庭的责任对社会的责任对社会的责任对生命的责任对生命的责任对工作的责任对工作的责任在我们生活的社会中,所有的人都是紧在我们生活的社会中,所有的人都是紧密联系、相辅相成的,所有的人共同密联系、相辅相成的,所有的人共同努力,担当起应

3、尽的责任,才会有生努力,担当起应尽的责任,才会有生活的宁静与美好。活的宁静与美好。2012-4-301.对工作负责就是对自己负责假如你热爱工作,那你的生活就是天堂;假如你讨厌工作,你的生活就是地狱。因为因为生活是和工作紧密联系在一起生活是和工作紧密联系在一起的!的!2012-4-301.对工作负责就是对自己负责为什么说对工作负责就是对自己负责、有何益处?2012-4-301.对工作负责就是对自己负责因为对工作负责可以获得:1.精神上的快乐和自信;2.物质上的丰厚报酬;3.赢得他人的尊重;4.更新的技能;5.发掘出更多的潜能;还有2012-4-302.不要只为薪水而工作工作的目的不同为事业工作o

4、r为薪水工作结果有何不同!铁路工人吉米的故事:2012-4-302.不要只为薪水而工作你在为谁工作,为了什么工作?为薪水为自我实现为尊重需要 社交需要安全需求生理需要2012-4-302.不要只为薪水而工作从工作当中收获的报酬、尊重、自信、快乐,技能很多纵横商界的名人,他们开始工作时收入很多纵横商界的名人,他们开始工作时收入都不高,没有将眼光局限于眼前利益,依然都不高,没有将眼光局限于眼前利益,依然努力工作。当他们成功的时候,谁又能衡量努力工作。当他们成功的时候,谁又能衡量出他们的真正收入是多少呢?出他们的真正收入是多少呢?幸福是什么幸福是什么?它是自己的一种感觉,分为精神层面它是自己的一种感

5、觉,分为精神层面与物质层面的。期望在工作中收获什与物质层面的。期望在工作中收获什么,当你得到了就幸福。么,当你得到了就幸福。从根本上说,工作就是为了自己幸福!从根本上说,工作就是为了自己幸福!2012-4-302.不要只为薪水而工作个人:我为公司工作,发多少的工资做多少事情; 长此以往,工作激情不再,也难再体会到工作的乐趣。对公司来说:个人受重用无望,升迁甭想!导致进入一个恶性循环,对个人、企业都没有益处!其实,金钱只是埋藏在精神底下的物质因其实,金钱只是埋藏在精神底下的物质因素,它和发展机会的多少,自我实现的几素,它和发展机会的多少,自我实现的几率率才构成衡量薪水高低的标准!才构成衡量薪水高

6、低的标准!2012-4-303.对工作负责是最好的出路工作中有两种人,一是,随处可以看到这样的人,他们似乎只有等到别人强迫他们工作时,他们才会去 工作。他们从来没有考虑过自己体内到底有多少智力与体能,遇事敷衍,漫不经心。在他们眼里,仿佛世界上一切好的位置、事业都人满为患。但对于一个富有思想和判断力,具有创造力,对工作负责的人来说,随处都有希望,哪里都可立足。这在历史上诸多英雄身上,我们都可以看到。2012-4-303.对工作负责是最好的出路如果你是一个想在事业上有所成就 的员工,那你就必须明白,从身边工作中的小事开始承担起相应的责任,相信你一定会完成的更出色、更成功。2012-4-304.把工

7、作当成自己的事“每天多一些努力”不仅仅是语言上的泛泛而谈,更要使其成为行动上的真正表现。比如早到几分钟整理下工作,静下以来总结下工作中的成败得失等。所有这些不是给老板看的,而是自动自发的行为,这样,你从中获得的是经验积累,知识完善,更能获得精神砝码责任与忠诚。这就会增加一个员工的含金量。2012-4-305.从内心热爱自己的工作一个员工只有从内心热爱他的企业,才可能把企业的事,当做自己的事。一个经常抱怨的员工是无法从内心热爱他的企业的。对企业的热爱不仅仅只是一种感情上的东西,它更需要你转化为一种行动!(千里奔华为)2012-4-306.端正工作态度“工作给人尊严”,其实人也能给工作以尊严!没有

8、不重要的工作,只有看不起自己的人。世界上没有卑微的工作,只有卑微的工作态度,只要全力以赴地去做,再艰难的工作也会变成最出色的工作。就像希尔顿说的那样“世界上没有卑微的职业,只有卑微的人。”2012-4-306.端正工作态度不要把目光停留在工作本身,要“看到超越工作本看到超越工作本身的东西身的东西”,也就是成就感,学会欣赏自己和他人的成就,找到满足感和荣誉感,这样你就会愉快起来,就会全身心投入,会觉得事情变得有意思和乐趣,这就是工作的本质所在。例:两名保洁员2012-4-306.端正工作态度通用人力资源负责人曾经这样说:“我们在分析应征者能否适合某项工作时,经常要考虑他对目前工作的态度。如果他认

9、为自己目前的工作很重要,我们就觉得他很重要,即使他对目前的工作不满也没有关系,这个道理很简单,如果他认为他目前的工作很重要,他对下一项工作也可能抱着”我以工作成就为荣“的态度。并且发现,一个人的工作态度跟他的工作效率确实有很密切的关系。”你的工作态度就像你的仪表盘,它会对你的领导、同事、部属展示你的内心世界,价值取向。这也就是说,你认为你怎样就会怎样。因为你的思想不知不觉会使你变成你所想的那样,你对工作没有热情,表现得很消极,那你就不可能在工作上取得任何成就。如果你认为自己很重要,有足够的条件,是第一流的人才,自己很重要,有足够的条件,是第一流的人才,自己的工作也确实很重要自己的工作也确实很重

10、要,那么你很快就会迈上成功之路!2012-4-307.正确认识自己的工作如果你在某个企业工作,只要事关该企业的事务,就千万不要以“这不属于我的职责范畴”为由,将自己置身事外;而应把它当做自己的事情妥善处理。如此,自己认真负责的信念就树立了起来,就能成为一名优秀的员工。过去,对上司惟命是从者平步青云;而现在,敢于表达不同观点见解的员工,常能使公司避免损失,化险为夷而获得器重。例:汽车底漆加工做为企业里的员工,都应该积极主动地为你服务的企业分忧解难,尽职尽责,想尽办法把自己的工作做得完美,这是忠诚于企业的具体表现,也是获得领导赏识的不二途径。例:萨克斯顿升迁。2012-4-308.珍惜现在的工作机

11、会工作本身没有贵贱之分,所有正当合法的工作都是值得尊敬的。所以无论我们现在的工作在一般人看来是好是坏,我们都应该珍惜。经常抱怨,态度消极的人,无论对自己还是公司而言,都是失去价值的人。在平凡而乏味的工作中往往藏着极大的机会,这需要调动自己全部的智力,在旧方法中找到更快更好更完美的方法,才能引起领导的注意,从而使自己有发挥本领的机会,满足心中的愿望。所以,不论月薪是多么的微薄,都不该轻视和鄙弃自己目前的工作。合理的要求是锻炼,不合理的要求是磨炼,你要有一个平凡的心态。汽修工奎尔的故事。有位企业领导者一针见血地指出,“员工不会因为喋喋不休地抱怨而获得奖励和提升!”2012-4-309.不要看不起自

12、己的工作不要认为自己的劳动是卑贱的,如果这样,你将永远不会从自己的劳动中学到经验和技能,永远也不可能获得事业成功。伯格与赫尔.凯恩为同一家公司工作,却因对工作的性质看法不同,出现了不同的结果。所有下当合法的工作都是值得尊敬的。只要你诚实地劳动和创造,没有人能够贬低你的价值,关键在于你如何看待自己的工作。那些看不起自己工作的人,实际上是人生的懦夫。那些看不起自己工作的人,实际上是人生的懦夫!2012-4-309.不要看不起自己的工作n与轻松体面的工作相比,商业和服务业需要更加艰辛的劳动,需要更实际的能力。n有些工作也许看起来并不高雅,工作环境也一般,无法得到社会的承认但是,请不要无视一个这样的事实:有用才是伟大的真正尺度。工作不分贵贱,在现实中找到自己的位置,实现自己的价值,做一个对社会有用的人!2012-4-30结束语:对工作负责就是对自己负责结束语:对工作负责就是对自己负责对工作负责,使我们懂得敬业、勇敢和付出;对工作负责,使我们懂得敬业、勇敢和付出;对工作负责,让我们得到成长、荣誉和尊严;对工作负责,让我们得到成长、荣誉和尊严;对工作负责,我们的人生会变得与众不同!对工作负责,我们的人生会变得与众不同!2012-4-302012-4-30

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