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1、深圳市富安娜家居用品股份有限公司董事会秘书工作细则（第二届董事会第七次会议审议通过）二一年十月1第一条第二条）、深圳市富安娜家居用品股份有限公司董事会秘书工作细则（修订案）第一章总则为规范深圳市富安娜家居用品股份有限公司（以下简称“公司”董事会秘书行为，保证其依法行使职权，认真履行工作职责，依据中华人民共和国公司法（以下简称“公司法”）中华人民共和国证券法（以下简称“证券法”）、深圳证券交易所股票上市规则和本公司公司章程，制定本工作细则。公司设董事会秘书一名。董事会秘书为公司高级管理人员，由董事会聘任，对董事会负责。第三条 董事会秘书为公司与深圳证券交易所的指定联络人。第四条 董事会秘书应该当
2、遵守公司章程，对公司负有诚信和勤勉义务，不得利用职权为自己或他人谋取利益；。第二章 任职资格第五条董事会秘书应当具有必备的专业知识和经验，任职资格为：（一）具有良好的个人品质和职业道德，严格遵守有关法律、法规和规章，无违法犯罪记录；（二）具有大学本科以上学历，有相应的财务、税收、法律、金融、企业管理、计算机应用等方面知识；（三）从事财务、法律、金融、企业管理等工作三年以上；（四）取得证券交易所颁发的董事会秘书资格证书；（五）法律、行政法规、部门规章及规范性文件和公司章程规定的其他条件。第六条下列人员不得担任或兼任公司董事会秘书：（一）有公司法第 147 条规定情形之一的人士；（二）自受到中国证
3、监会最近一次行政处罚未满三年的；2（三）最近三年受到证券交易所公开谴责或 3 次以上通报批评的；（四）本公司监事；（五）公司聘任的会计师事务所的会计师和律师事务所的律师；（六）深圳证券交易所认定不适合担任董事会秘书的其他情形。第七条 董事或高级管理人员可以兼任董事会秘书。董事兼任董事会秘书的，如果某一行为需由董事、董事会秘书分别作出时，则该兼任董事及董事会秘书的人不得以双重身份作出。第三章 职责范围第八条董事会秘书应认真履行以下主要职责：（一）负责公司和相关当事人与深圳证券交易所及其他证券监管机构之间的沟通与联络，保证深圳证券所及其他监管机构可以随时与其取得工作联系；（二）准备和提交深圳证券交
4、易所及其他监管部门要求的文件,组织完成上述部门布置的任务；（三）负责处理公司信息披露事务，督促公司制订并执行信息披露管理制度和重大信息的内部报告制度，促使公司和相关当事人依法履行信息披露义务，并按照有关规定向证券交易所办理定期报告和临时报告的披露工作；（四）具体负责公司投资者关系管理工作，协调公司与投资者之间的关系，接待投资者来访，回答投资者咨询，向投资者提供公司已披露的资料；（五）按照法定程序筹备董事会会议和股东大会，准备和提交董事会和股东大会的文件和资料；（六）参加董事会和股东大会会议，制作会议记录并签字；（七）负责公司证券事务的管理工作，负责保管股东名册资料、董事名册、大股东及董事、监事
5、、高级管理人员持有公司股票的资料、董事会印章，以及董事会、股东大会的会议记录和文件等；（八）协助公司董事、监事、高级管理人员了解信息披露相关法律、法规、部门规章、上市规则、深圳证券交易所其他规定和公司章程，以及他们应当担负的责任，遵守国家有关法律、法规、规章、政策、公司章程的有关规定；（九）促使董事会依法行使职权，在董事会拟作出的决议违反法律、法规、规章、上市规则、深圳证券交易所其他规定和公司章程时，应及时提醒3、第十条与会董事，并提请列席会议的监事就此发表意见；如果董事会坚持作出上述决议，应当把有关监事和其个人的意见记载在会议记录上，并立即向深圳证券交易所报告；（十）负责信息的保密工作，制定
6、保密措施，促使公司董事会全体成员及相关知情人在有关信息正式披露前保守秘密。内幕信息泄漏时，及时采取补救措施加以解释并向深圳证券交易所报告；（十一）积极为独立董事履行职责提供协助，介绍情况、提供资料，并做好独立董事与董事会其他董事、董事会专门委员会之间的沟通工作；（十二）公司法公司章程、深圳证券交易所和证券监管部门要求履行的其他职责。第四章工作制度第九条 公司应当为董事会秘书履行职责提供便利条件，董事、监事、高级管理人员及公司有关部门应该支持、配合董事会秘书的工作。董事会秘书为履行职责有权了解公司的财务和经营情况，参加涉及信息披露的有关会议，查阅涉及信息披露的所有文件，并要求公司有关部门和人员及
7、时提供有关资料和信息。董事会秘书在履行职责过程中受到不当妨碍和严重阻挠时，可以直接向证券交易所报告。组织协调公司定期报告的编制，并在法定时间内按与深圳证券交易所预先约定的时间披露定期报告。第十一条 按照国家有关法律、法规和上市规则规定的时限和深圳证券交易所上市公司临时公告格式指引披露临时报告。第十二条 董事会秘书应在规定的期限内回复深圳证券交易所的问询、调查以及向证券监管部门提交的专项报告；第十三条 董事会秘书对提交董事会、股东大会审议的各项工作议案应事先作好沟通工作，协调核实相关数据，确保文件的质量。第十四条 董事会秘书应做好与中介机构的联络工作，联系安排新闻媒体对公司的采访、策划、安排和组
8、织各类投资者关系管理工作。4第十五条 董事会秘书在履行信息披露职责时，应当接受公司董事会、监事会的监督。第十六条 董事会秘书在任职期间应按要求参加深圳证券交易所组织的董事会秘书后续培训。第五章 任免程序第十七条董事会秘书由董事长提名，经董事会聘任或解聘。董事会秘书任期三年，连聘可以连任。第十八条公司在股票上市后三个月内或原任董事会秘书离职后三个月内正式聘任董事会秘书。第十九条 公司应当在拟聘任董事会秘书的董事会会议召开前五个交易日前，向深圳证券交易所报送该董事会秘书的相关材料，深圳证券交易所自收到有关材料之日起的五个交易日内未提出异议的，董事会可以聘任。公司聘任董事会秘书之前应当向深圳证券交易
9、所报送的材料如下：（一）董事会推荐书，包括被推荐人符合上市规则任职资格的说明、职务、工作表现及个人品德等内容；（二）被推荐人的个人简历、学历证明（复印件）；（三）被推荐人取得的董事会秘书资格证书（复印件）。第二十条公司在骋任董事会秘书的同时，还应当骋任证券事务代表，协助董事会秘书履行职责；在董事会秘书不能履行职责时，由证券事务代表行使其权利并履行其职责。在此期间，并不当然免除董事会秘书对公司信息披露事务所负有的责任。证券事务代表应当经过证券交易所的董事会秘书资格培训并取得董事会秘书资格证书。第二十一条 公司董事会正式聘任董事会秘书、证券事务代表后应当及时公告并向深圳证券交易所提交以下资料：（一
10、）董事会秘书、证券事务代表聘任书或相关的董事会决议；（二）董事会秘书、证券事务代表的通讯方式，包括办公电话、住宅电话、移动电话、传真、通讯地址及专用电子邮箱地址等。（三）公司董事长的通讯方式，包括办公电话、移动电话、传真、通讯地址5及专用电子邮箱地址等。上述有关通讯方式的资料发生变更时，公司应当及时向深圳证券交易所提交变更后的资料。第二十二条 公司解聘董事会秘书应当具有充分理由，不得无故将其解聘。董事会秘书被解聘或者辞职时，公司应当及时向证券交易所报告，说明原因并公告。董事会秘书有权就被公司不当解聘或者与辞职有关的情况，向证券交易所提交个人陈述报告。第二十三条 董事会秘书有以下情形之一的，公司
11、应当自事实发生之日起在一个月内解聘董事会秘书：(一)出现本细则第六条所规定情形之一；(二)连续三个月以上不能履行职责；(三)在执行职务时出现重大错误或疏漏，给投资者造成重大损失；(四)违反国家法律、法规、规章、本细则、证券交易所其他规定和公司章程，给投资者造成重大损失。第二十四条公司应该在聘任董事会秘书时与其签订保密协议，要求其承诺在任职期间以及在离任后持续履行保密义务直至有关信息披露为止，但涉及公司违法违规信息除外。董事会秘书离任前，应当接受董事会、监事会的离任审查，在公司监事会的监督下移交有关档案文件、正在办理或代办事项。第二十五条 公司董事会秘书空缺时，董事会应当指定一名董事或高级管理人
12、员代行董事会秘书职责，并报证券交易所备案，同时尽快确定董事会秘书人选。公司指定代行董事会秘书职责的人员之前，由董事长代行董事会秘书职责。、董事会秘书空缺期超过三个月之后，董事长应当代行董事会秘书职责，直至公司正式聘任董事会秘书。第六章办事机构第二十六条董事会下设董事会秘书办公室，由董事会秘书负责，处理董事会日常事务和公司信息披露事宜。6第二十七条 证券事务代表、董事会秘书办公室协助董事会秘书履行职责。第七章附则第二十八条本细则未尽事宜，应当依照有关法律、法规、规范性文件和公司章程的规定执行；本细则如与国家此后颁布的法律、法规或经合法程序修改后的公司章程相抵触时，按国家有关法律、法规和公司章程的规定执行。第二十九条 本工作细则经董事会批准后生效实施，修改时亦同。第三十条 本工作细则解释权属于公司董事会。深圳市富安娜家居用品股份有限公司董事会二一年十月7
