银行保险公司三季度保险销售竞赛奖励方案

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1、“红福红福”相伴相伴 中信必中信必”盈盈” 期缴期缴“微训营微训营”添加文本中信银行太平洋保险三季度保险销售竞赛奖励方案一、推动时间:2014年8月1日10月31日添加文本二、重点产品:期缴:红福盈三、推动主题:“红福”相伴中信必“盈”四、推动办法添加文本1、个人日期缴销售一单3000元,每单奖励培训积分150分。2、个人销售第二单3000元,每单奖励培训积分160分3、个人销售第三单3000元及以上,每单奖励培训积分180分4、支行销售件数达到5件以上,奖励支行150培训积分。(注:一万元为三单在推动方案中计算)添加文本五、支行PK赛1、PK分组PKPKPKPKPK添加文本2、PK办法以每个

2、竞赛阶段内出单件数为PK目标(基础目标数为五件),件数多的支行胜出,胜出的支行获得太平洋保险公司奖励;六、客户答谢:1个3000元赠送价值380元的百钞金砖3个3000元赠送价值780元的百钞金砖10个3000元赠送价值1800元的第五套人民币纪念册添加文本16个3000元赠送价值3800元第四套人民币纪念册33个3000元赠送价值5880元第四套、第五套合集纪念册七、推动办法1、网点连续两天期缴业绩挂零,柜员主管、个人业务顾问、理财经理下班后在支行营业室会议室集中培训学习,自我剖析挂零原因,并提出整改措施。2、网点一周挂零,网点带领本支行团队参与培训。3、太平洋建立短信进行实时追踪。添加文本八、奖励兑现1、每阶段在营业部总结表彰,发放奖励,发生犹豫期撤保,需要个人在一个月内补齐业绩。2、支行奖励活动结束兑现。九、工作要求各网点配合太平洋寿险安排进行产品、销售话术培训,并利用早会、晚会进行追踪。添加文本网点名称期缴保底目标期缴奋斗目标分行营业室10青年路支行10西北路支行10南湖支行10南湖北支行10高新支行10太原路支行10长春路支行10合计801001、目标:期缴保底目标80万元,奋斗目标 100万元各支行目标分解:

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