现代权变的组织理论

上传人:人*** 文档编号:569391735 上传时间:2024-07-29 格式:PPT 页数:14 大小:356.50KB
返回 下载 相关 举报
现代权变的组织理论_第1页
第1页 / 共14页
现代权变的组织理论_第2页
第2页 / 共14页
现代权变的组织理论_第3页
第3页 / 共14页
现代权变的组织理论_第4页
第4页 / 共14页
现代权变的组织理论_第5页
第5页 / 共14页
点击查看更多>>
资源描述

《现代权变的组织理论》由会员分享,可在线阅读,更多相关《现代权变的组织理论(14页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

四、现代权变的组织理论四、现代权变的组织理论v现代权变的组织理论是建立在系统理论基现代权变的组织理论是建立在系统理论基础之上的组织理论。古典组织理论对组织础之上的组织理论。古典组织理论对组织进行分析的一个前提是将组织看作封闭的、进行分析的一个前提是将组织看作封闭的、机械的、决定论的系统,而从系统理论看,机械的、决定论的系统,而从系统理论看,组织是开放的、有机的、权变的系统,它组织是开放的、有机的、权变的系统,它与环境之间存在着交换关系,要适应并在与环境之间存在着交换关系,要适应并在一定程度上改造环境。组织总在具体的环一定程度上改造环境。组织总在具体的环境下运行,没有一种适用于一切的组织结境下运行,没有一种适用于一切的组织结构模式。构模式。http:/

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 医学/心理学 > 基础医学

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号