2024年全国职业病防治知识竞赛试题及答案

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1、全国职业病防治知识竞赛试题及答案单项选择题(请从三个备选答案中选择唯一一个正确选项,并在背面的答题卡中将其涂黑)1新修订的职业病防治法于(A)公布实行。A12月31日 B5月1日 C5月1日2依照国家现行职业卫生监管工作分工,用人单位的职业卫生监督检查由(A)负责。A安全生产监督管理部门 B卫生行政部门 C人力资源社会保障部门3依照国家现行职业卫生监管工作分工,由(B)负责监督管理职业病诊疗与判定的工作。A安全生产监督管理部门 B卫生行政部门 C人力资源社会保障部门4工会组织对职业病防治工作进行(A),维护劳动者的合法权益。A监督B检查C提议5我国的职业病防治工作方针是:(C)为主,防治结合。

2、A健康 B安全 C预防6我国的职业病防治工作标准是:“分类管理、(B)治理”。A彻底 B综合 C分期7职业病防治法是为了(C)和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其有关权益,促进经济发展,依照宪法而制定。A安全生产 B劳动保护 C预防、控制8职业病防治法适合用于(B)的职业病防治活动。A中华人民共和国31个省、自治区、直辖市内B中华人民共和国领域内C中华人民共和国境内9职业病的分类和目录由(A)行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。A国务院卫生B卫生C国务院10职业病防治法中所称用人单位是指(C)。A企业、事业单位、政府机关 B企业、科研单位、政府

3、机关C企业、事业单位和个体经济组织等11用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的(A),负责本单位的职业病防治工作。A职业卫生管理人员B应急管理人员C工会督察员12目前我国职业病共分10大类(B)种。A 100B132C11513职业病防治法要求(B)必须依法参加工伤保险。A单位职工B用人单位C劳动者14职业病防治法要求(C)依法享受职业卫生保护的权利。A用人单位B单位职工C劳动者15(B)应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取措施保障劳动者取得职业卫生保护。A各级工会组织B用人单位C企业、科研单位、政府机关16用人单位的(A)对本单

4、位的职业病防治工作全面负责。A重要责任人B安全生产管理部门责任人C投资人17产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害原因的强度或者浓度应当符合国家(C)标准。A劳动保护B安全生产C职业卫生18产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理,符合有害与无害作业(B)的标准。A职业卫生B分开C劳动保护19产生职业病危害的用人单位的工作场所,应当有配套的更衣间、洗浴间、(A)间等卫生设施。A孕妇休息B劳动保护C职业卫生20存在或产生职业病危害项目标用人单位,应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门(C),接收监督。A申请B立案C申报21新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目也许产

5、生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当向(A)提交职业病危害预评价报告。A安全生产监督管理部门B建设行政部门C卫生行政部门22建设项目标职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算,并与主体工程(C),同时施工,同时投入生产和使用。A同时报批B同时规划C同时设计23建设项目在完工验收前,建设单位应当进行(C)。A劳动防护设施验收评价B职业卫生设施验收评价 C职业病危害控制效果评价24国家对从事放射、高毒、高危粉尘等作业实行(C)管理。A规划B计划C特殊25职业病危害严重的建设项目标(C)设计,应当经安全生产监督管理部门审查,符合国家职业卫生标准和卫生要求的,方可施工。A安全设施B卫生设

6、施C防护设施26用人单位应督促、指引劳动者按照使用规则正确佩戴、使用职业病防护用具,(A)发放钱物替代发放职业病防护用具。A不得B能够C部分能够27产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应抢救援措施和(B)。A职工健康体检B工作场所职业病危害原因检测成果 C职工职业病检查成果28对也许发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应当设置报警装置,配备现场抢救用具、冲洗设备、应急撤离通道和必要的(A)。A泄险区B救护车C医务室29向用人单位提供也许产生职业病危害的设备的,应当提供中文阐明书,并在设备的醒目位置设置(B)和中文警示

7、阐明。A安全标识B警示标识C英文30用人单位应当为劳动者建立(B)档案,并按照要求的期限妥善保存。A职业健康检查B职业健康监护C定期健康检查31对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的要求组织(A)的职业健康检查,并将检查成果书面通知劳动者。A上岗前、在岗期间和离岗时B上岗前和在岗期间 C在岗期间32用人单位与劳动者签订劳动协议时,应当将工作过程中也许产生的(C)如实通知劳动者,并在劳动协议中写明,不得隐瞒或者欺骗。A职业病危害及其后果B职业病防护措施和待遇等 C职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等33职业健康检查费用由(B)负担。A劳

8、动者B用人单位C工伤保险基金34用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事(B)的作业。A重体力劳动B其所禁忌C危险35劳动者离开用人单位时,有权索取(B),用人单位应当如实、免费提供,并在所提供的复印件上签章。A本人职业健康监护档案B本人职业健康监护档案复印件C本人职业健康监护档案证明36对遭受或者也许遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观测,所需费用由(C)。A劳动者负担B用人单位先行垫付,工伤保险基金支付C用人单位负担37工会组织应当(B)用人单位开展职业卫生宣传教育和培训,对用人单位的职业病防治工作提出意见和提议,与用人单位就劳动者反应的有关职业病防治的

9、问题进行协调并督促处理。A监督B督促并协助C协调38医疗卫生机构负担职业病诊疗,应当经省、自治区、直辖市人民政府(B)同意。A安全监管部门B卫生行政部门C人力资源和社会保障部门39劳动者能够在(C)依法负担职业病诊疗的医疗卫生机构进行职业病诊疗。A用人单位所在地B本人户籍所在地C用人单位所在地、本人户籍所在地或者常常居住地40没有证据否定职业病危害原因与病人临床体现之间的必然联系的,(C)诊疗为职业病。A能够B不能C应当41职业病诊疗、判定期,用人单位应当如实提供职业病诊疗、判定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、(C)等资料。A职业卫生档案B健康监护档案 C工作场所职业病危害原因检测成果4

10、2用人单位和医疗卫生机构发觉职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所在地卫生行政部门和(A)报告。确诊为职业病的,用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。接到报告的部门应当依法作出处理。A安全生产监督管理部门B劳动部门C工会43当事人对职业病诊疗有异议的,应当向(C)申请判定。A本地劳动保障行政部门B劳动能力判定委员会C做出诊疗的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门44职业病诊疗、判定费用由(B)负担。A当事人B用人单位C工伤保险基金45医疗卫生机构发觉疑似职业病病人时,应当通知(A)并及时通知用人单位。A劳动者本人B病人家眷C卫生行政部门46疑似职业病病人在诊疗、医学观测期间的

11、费用,由( A )负担。A用人单位B劳动者C社会保障部门47疑似职业病病人诊疗或者医学观测期间,用人单位( A )解除或者终止与其签订的劳动协议。A不得B能够C经领导同意能够48用人单位对不宜继续从事原工作的职业病病人,应当( C )。A安排下岗,并予以一次性补贴B解除劳动协议 C调离原岗位,并妥善安置49职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关(A)的要求执行。A工伤保险B社会救助基金C社会医疗保险50职业病病人除依法享受工伤保险外,依照有关民事法律,尚有取得赔偿权利的,有权向(B)提出赔偿要求。A地方政府卫生行政部门B用人单位C行业主管部门51劳

12、动者被诊疗患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由(A)负担。A用人单位B劳动者C工伤保险基金52用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,( B )。A并向劳动者阐明情况 B并按照国家有关要求妥善安置职业病病人C并终止职业病病人依法享受的待遇53当事人对设区的市级职业病诊疗判定委员会的判定结论不服的,能够向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请(B)。A行政复议B再判定C行政诉讼54(A)应当按照国家有关要求安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。A用人单位B医疗卫生机构C地方卫生行政部门55用人单位对从事(C

13、)的劳动者,应当予以适当岗位津贴。A体力劳动B脑力劳动C接触职业危害作业56用人单位必须采取有效的职业病防护措施,并为劳动者提供个人使用的(C)。A劳动保护用具B安全防护用具C职业病防护用具57职业病病人变开工作单位,其依法享受的待遇(A)。A不变B终止C与下一个工作单位协商处理58用人单位应当建立、健全职业病防治(B),加强对职业病防治的管理,提升职业病防治水平,对本单位产生的职业病危害负担责任。A规章制度B责任制C机构59国家激励和支持研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新设备、(C)。A新产品B新措施C新材料60职业卫生监督执法人员依法执行职务时,被检查单位应当接收检查并予以支持配合,不得(B)。A拒绝B拒绝和妨碍C妨碍61劳动者被诊疗患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由该(A)负担。A用人单位B劳动社保部门C工会组织62用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当予以(C)。A工资补贴B补贴C适当岗位津贴63不得安排孕期、哺乳期的女职工从事(C)。A高温作业B机加工作业 C对本人和胎儿、

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