政治经济学第三章

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1、 第三章 资本和剩余价值第一节第一节 货币转化为资本货币转化为资本第二节第二节 剩余价值的源泉与资本的属性剩余价值的源泉与资本的属性第三节第三节 剩余价值的生产方法剩余价值的生产方法第四节第四节 相对剩余价值生产与企业制度的演相对剩余价值生产与企业制度的演进进第五节第五节 工资的本质和形式工资的本质和形式学习目的与要求：学习目的与要求： 通过本章学习，掌握货币转化为资本的条件和途通过本章学习，掌握货币转化为资本的条件和途径，了解资本和剩余价值的一般性质及其在不同所径，了解资本和剩余价值的一般性质及其在不同所有制下的特性，以及剩余价值生产的基本方法和新有制下的特性，以及剩余价值生产的基本方法和新

2、特点；搞清现代企业制度的规定性；了解工资的一特点；搞清现代企业制度的规定性；了解工资的一般概念及其关系实质和基本形式。般概念及其关系实质和基本形式。重点：重点：1 1、货币转化为资本、货币转化为资本、货币转化为资本、货币转化为资本 2 2、剩余价值的生产、剩余价值的生产、剩余价值的生产、剩余价值的生产 3 3、剩余价值的来源、剩余价值的来源、剩余价值的来源、剩余价值的来源难点：难点： 1 1、资本总公式的矛盾、资本总公式的矛盾、资本总公式的矛盾、资本总公式的矛盾 2 2、工资的本质、工资的本质、工资的本质、工资的本质第一节第一节 货币转化为资本货币转化为资本一、资本总公式及其矛盾一、资本总公式

3、及其矛盾二、劳动力的买和卖二、劳动力的买和卖三、人力资本三、人力资本四、公有制经济与劳动力商品四、公有制经济与劳动力商品一、资本总公式及其矛盾 资本：就是能带来剩余价值的价值。资本：就是能带来剩余价值的价值。资本：就是能带来剩余价值的价值。资本：就是能带来剩余价值的价值。（一）货币流通与资本流通的联系与区别（一）货币流通与资本流通的联系与区别（一）货币流通与资本流通的联系与区别（一）货币流通与资本流通的联系与区别 商品流通公式：商品流通公式：W G WW G W 资本流通公式：资本流通公式：G W GG W G1 1、联系、联系、联系、联系: :资本往往最初表现为货币资本往往最初表现为货币资本

4、往往最初表现为货币资本往往最初表现为货币每一个流通公式都是买和卖两个阶段的统一每一个流通公式都是买和卖两个阶段的统一每一个流通公式都是买和卖两个阶段的统一每一个流通公式都是买和卖两个阶段的统一 两个物两个物两个物两个物 WW在每一个阶段上存在在每一个阶段上存在在每一个阶段上存在在每一个阶段上存在 GG 两个人两个人两个人两个人 买者和卖者买者和卖者买者和卖者买者和卖者每一个流通过程中都存在着三个当事人每一个流通过程中都存在着三个当事人每一个流通过程中都存在着三个当事人每一个流通过程中都存在着三个当事人买者买者买者买者 卖者卖者卖者卖者 既买又卖者既买又卖者既买又卖者既买又卖者一、资本总公式及其

5、矛盾一、资本总公式及其矛盾货币流通公式：货币流通公式：W G W W G W 资本流通公式：资本流通公式：G W G G W G 2 2、区别、区别、区别、区别:循环形式不同循环形式不同 ：循环次序相反循环次序相反 运动目的不同运动目的不同 ： 的最终目的是满足消费需要，追求的是的最终目的是满足消费需要，追求的是使用价值，使用价值， 目的是交换价值本身，是为了增殖。目的是交换价值本身，是为了增殖。 价值所处的地位不同：价值所处的地位不同：使用价值是主体使用价值是主体价值是主体价值是主体运动的限度不同运动的限度不同运动的本质不同运动的本质不同（二）资本总公式及矛盾（二）资本总公式及矛盾资本总公式

6、资本总公式：G WG 矛盾矛盾: 等价交换与价值增殖的矛盾等价交换与价值增殖的矛盾“资本是不能从流通中产生资本是不能从流通中产生”: 等价交换不会发生价值增殖等价交换不会发生价值增殖 不等价交换也不会发生价值增殖。不等价交换也不会发生价值增殖。 但但“资本又离不开流通资本又离不开流通”： 货币不进入流通进行买卖活动就不会增殖。货币不进入流通进行买卖活动就不会增殖。矛盾解决矛盾解决: 劳动力成为商品劳动力成为商品一离开这个简单流通领域一离开这个简单流通领域或商品交换领域，或商品交换领域，就就会看到，我们的剧中人的会看到，我们的剧中人的面貌已经起了某些变化。面貌已经起了某些变化。原来的货币所有者成

7、了资原来的货币所有者成了资本家，昂首前行；劳动力本家，昂首前行；劳动力所有者成了他的工人，尾所有者成了他的工人，尾随于后。一个笑容满面，随于后。一个笑容满面，雄心勃勃；一个战战兢兢，雄心勃勃；一个战战兢兢，畏缩不前，象在市场上出畏缩不前，象在市场上出卖了自己的皮一样，只有卖了自己的皮一样，只有一个前途一个前途让人家来鞣。让人家来鞣。 马克思马克思出卖了自己的皮出卖了自己的皮出卖了自己的皮出卖了自己的皮二、劳动力的买卖二、劳动力的买卖1、劳动力概念、劳动力概念 是人的劳动能力，是人的体力和脑力的是人的劳动能力，是人的体力和脑力的总和，是存在于健康的活的人体中的。总和，是存在于健康的活的人体中的。

8、2、劳动力成为商品的条件、劳动力成为商品的条件 完全自由的人完全自由的人 除了劳动力一无所有除了劳动力一无所有3 3、劳动力的使用价值：、劳动力的使用价值：、劳动力的使用价值：、劳动力的使用价值：即即即即创造商品、创造价值的能力。创造商品、创造价值的能力。创造商品、创造价值的能力。创造商品、创造价值的能力。（人的人的人的人的劳动劳动）特点：特点：不能保存；能生产大不能保存；能生产大于自身的价值于自身的价值特殊性：特殊性：特殊性：特殊性： 劳动力商品的使用价值是劳动力商品的使用价值是劳动力商品的使用价值是劳动力商品的使用价值是劳动。通过对劳动力商品的劳动。通过对劳动力商品的劳动。通过对劳动力商品

9、的劳动。通过对劳动力商品的使用不仅能够创造价值，而使用不仅能够创造价值，而使用不仅能够创造价值，而使用不仅能够创造价值，而且还且还且还且还能创造出比劳动力价值能创造出比劳动力价值能创造出比劳动力价值能创造出比劳动力价值更大的价值更大的价值更大的价值更大的价值，即剩余价值。，即剩余价值。，即剩余价值。，即剩余价值。4、劳动力的价值、劳动力的价值由生产和再生产劳动力商品的社会必要劳动时间决定。由生产和再生产劳动力商品的社会必要劳动时间决定。由生产和再生产劳动力商品的社会必要劳动时间决定。由生产和再生产劳动力商品的社会必要劳动时间决定。包括三部分包括三部分包括三部分包括三部分: :l l劳动力自身生

10、存需要的生活资料价值劳动力自身生存需要的生活资料价值劳动力自身生存需要的生活资料价值劳动力自身生存需要的生活资料价值l l维持劳动力家属子女所需要的生活资料价值维持劳动力家属子女所需要的生活资料价值维持劳动力家属子女所需要的生活资料价值维持劳动力家属子女所需要的生活资料价值 l l劳动力教育训练费用劳动力教育训练费用劳动力教育训练费用劳动力教育训练费用归根到底，劳动力价值是由生产、发展、维持和延续归根到底，劳动力价值是由生产、发展、维持和延续劳动力所必需的生活资料价值所决定的。劳动力所必需的生活资料价值所决定的。5.劳动力价值决定的特点：劳动力价值决定的特点：劳动力价值决定的特点：劳动力价值决

11、定的特点： A A有一个最低限度有一个最低限度有一个最低限度有一个最低限度 B B包含历史和道德因素包含历史和道德因素包含历史和道德因素包含历史和道德因素 C C劳动力价值与劳动生产率成反比例劳动力价值与劳动生产率成反比例劳动力价值与劳动生产率成反比例劳动力价值与劳动生产率成反比例 在劳动力价值的决定上，有两种倾向相反的因素在起作用：在劳动力价值的决定上，有两种倾向相反的因素在起作用：在劳动力价值的决定上，有两种倾向相反的因素在起作用：在劳动力价值的决定上，有两种倾向相反的因素在起作用： 随劳动生产率的提高，生活资料价值逐步降低，从而劳动力的价随劳动生产率的提高，生活资料价值逐步降低，从而劳动

12、力的价随劳动生产率的提高，生活资料价值逐步降低，从而劳动力的价随劳动生产率的提高，生活资料价值逐步降低，从而劳动力的价 值趋于降低。值趋于降低。值趋于降低。值趋于降低。三、人力资本三、人力资本1 1、概念、概念、概念、概念 体现在劳动者身上，通过投资形成并由劳动者的体现在劳动者身上，通过投资形成并由劳动者的知识、技能和体力所构成的特殊形态的知识、技能和体力所构成的特殊形态的非非物质资本物质资本质与量质与量质与量质与量 质：教育与培训质：教育与培训 量：劳动力人数量：劳动力人数2 2、特点、特点、特点、特点 与物质资本相比，人力资本的所有权与物质资本相比，人力资本的所有权不具有转让不具有转让和继

13、承的属性。和继承的属性。四、公有制经济与劳动力商品四、公有制经济与劳动力商品社会主义公有制条件下，劳动力具有双重身份：社会主义公有制条件下，劳动力具有双重身份：1、劳动者作为公有生产资料的共同所有者劳动者作为公有生产资料的共同所有者，是公，是公有企业和社会的主人，并通过社会保障和公用事业有企业和社会的主人，并通过社会保障和公用事业的受益来体现；的受益来体现；2、由于公有资产不能量化到个人，劳动者只能、由于公有资产不能量化到个人，劳动者只能通通过劳动合同的形式与企业发生劳动交易关系过劳动合同的形式与企业发生劳动交易关系，劳动，劳动者在一定的期限内就自己的劳动力的支配权转让给者在一定的期限内就自己

14、的劳动力的支配权转让给企业。企业。 由社会主义市场经济决定，劳动力成为商品是由社会主义市场经济决定，劳动力成为商品是市场机制配置生产资源的关键因素市场机制配置生产资源的关键因素第二节第二节 剩余价值源泉与资本属性剩余价值源泉与资本属性一、劳动过程与价值增殖过程一、劳动过程与价值增殖过程二、总体劳动创造价值和剩余价值二、总体劳动创造价值和剩余价值三、不变资本与可变资本三、不变资本与可变资本四、资本特征与属性四、资本特征与属性一、劳动过程与价值增殖过程一、劳动过程与价值增殖过程 1 1、一般劳动过程、一般劳动过程、一般劳动过程、一般劳动过程（与人类社会共始终）（与人类社会共始终）（与人类社会共始终

15、）（与人类社会共始终） （1）定义：）定义：劳动者借助劳动工具，作用于劳动对象，劳动者借助劳动工具，作用于劳动对象，生产出具有某种使用价值的有目的的劳动。生产出具有某种使用价值的有目的的劳动。它包括人类劳动它包括人类劳动本身、劳动对象和劳动资料三要素的有机结合。本身、劳动对象和劳动资料三要素的有机结合。 （2）资本主义劳动过程的特点）资本主义劳动过程的特点 在资本家监督下为资本家劳动；劳动产品归资本家所有。在资本家监督下为资本家劳动；劳动产品归资本家所有。 2 2、价值形成过程、价值形成过程、价值形成过程、价值形成过程 生产过程既转移了旧价值又包含了劳动者新创造的劳动生产过程既转移了旧价值又包

16、含了劳动者新创造的劳动力价值，没有剩余价值。力价值，没有剩余价值。 3 3、价值增殖过程、价值增殖过程、价值增殖过程、价值增殖过程 是超过补偿劳动力价值所需要劳动时间延长了的价值形是超过补偿劳动力价值所需要劳动时间延长了的价值形成过程。成过程。 必要劳动时间必要劳动时间 剩余劳动时间剩余劳动时间 资本的价值增殖过程资本的价值增殖过程1.（一般劳动过程）（一般劳动过程）例例例例1 1：预付：预付：预付：预付G=15G=15元元元元/ /人，只让工人劳动人，只让工人劳动人，只让工人劳动人，只让工人劳动6 6小时。小时。小时。小时。假定：纺纱工人六个小时可纺纱假定：纺纱工人六个小时可纺纱假定：纺纱工

17、人六个小时可纺纱假定：纺纱工人六个小时可纺纱5 5公斤。公斤。公斤。公斤。棉花价格：棉花价格：棉花价格：棉花价格：2 2元元元元/ /公斤公斤公斤公斤 总价值为总价值为总价值为总价值为1010元元元元机器消耗价值：机器消耗价值：机器消耗价值：机器消耗价值： 2 2元元元元 总价值为总价值为总价值为总价值为 2 2元元元元 棉纱中的生产资料总价值棉纱中的生产资料总价值棉纱中的生产资料总价值棉纱中的生产资料总价值=12=12元元元元假定：六小时新创造价值假定：六小时新创造价值假定：六小时新创造价值假定：六小时新创造价值=3=3元元元元 生产结果：棉纱的总价值生产结果：棉纱的总价值生产结果：棉纱的总

18、价值生产结果：棉纱的总价值=15=15元元元元一般劳动过程一般劳动过程图示：图示： 六小时具体劳动六小时具体劳动 六小时抽象劳动六小时抽象劳动 12元生产资料变为产品元生产资料变为产品 创造新价值创造新价值3元元 生产结果：棉纱价值生产结果：棉纱价值=15元元 这样，产品的价值等于预付资本的价值，这样，产品的价值等于预付资本的价值，没有增殖。这只是价值形成过程，货币没有没有增殖。这只是价值形成过程，货币没有转化为资本。转化为资本。商品生产的一般劳动过程商品生产的一般劳动过程 具体具体 创造使用价值创造使用价值预预 生产资料生产资料 （24元）元） 劳动过程劳动过程 付付 价值价值（24元）元）

19、 劳动劳动 转移生产资料的旧价值转移生产资料的旧价值资资 商品商品本本 劳动劳动 生产生产价价 劳动力劳动力 抽象抽象 创造新价值创造新价值 过程过程值值 价值价值 （3元）元） （3元）元） 价值形成过程价值形成过程 （ 27元）元） （27元）元） 劳动劳动 劳动力价值劳动力价值价值增值过程：工人剩余劳动是价值增值过程：工人剩余劳动是剩余价值的源泉剩余价值的源泉例例例例2 2：假定：假定：假定：假定：G=27G=27元，让工人每天劳动元，让工人每天劳动元，让工人每天劳动元，让工人每天劳动1212小时小时小时小时纺纺纺纺1010公斤纱。公斤纱。公斤纱。公斤纱。 则：则：则：则：1010公斤棉

20、花价格公斤棉花价格公斤棉花价格公斤棉花价格=20=20元元元元 劳动力价值劳动力价值劳动力价值劳动力价值=3=3元元元元 机器消耗价值机器消耗价值机器消耗价值机器消耗价值 4 4元元元元 棉纱中的生产资料总价值棉纱中的生产资料总价值棉纱中的生产资料总价值棉纱中的生产资料总价值 =24=24元元元元假定：假定：假定：假定：1212小时新创造价值小时新创造价值小时新创造价值小时新创造价值 = 6= 6元元元元 棉纱的总价值棉纱的总价值棉纱的总价值棉纱的总价值 =30=30元元元元假定：纺纱工人劳动力日价值为假定：纺纱工人劳动力日价值为假定：纺纱工人劳动力日价值为假定：纺纱工人劳动力日价值为3 3元

21、，元，元，元，生产中投入的资本价值生产中投入的资本价值生产中投入的资本价值生产中投入的资本价值 =27=27元元元元剩余价值剩余价值剩余价值剩余价值 = 30= 30元元元元 - 27- 27元元元元=3=3元元元元图示：图示： 1212小时具体劳动，小时具体劳动，小时具体劳动，小时具体劳动，2424元生产资料变为产品元生产资料变为产品元生产资料变为产品元生产资料变为产品 1212小时抽象劳动，创造新价值小时抽象劳动，创造新价值小时抽象劳动，创造新价值小时抽象劳动，创造新价值6 6元元元元 在新创造的价值中，在新创造的价值中，在新创造的价值中，在新创造的价值中，3 3元支付劳动力价值，剩余元支

22、付劳动力价值，剩余元支付劳动力价值，剩余元支付劳动力价值，剩余的的的的3 3元成为剩余价值元成为剩余价值元成为剩余价值元成为剩余价值 总投入：生产资料价值总投入：生产资料价值总投入：生产资料价值总投入：生产资料价值2424元元元元+ +劳动力价值劳动力价值劳动力价值劳动力价值3 3元元元元=27=27元元元元 生产结果：棉纱价值生产结果：棉纱价值生产结果：棉纱价值生产结果：棉纱价值=30=30元，其中剩余价值元，其中剩余价值元，其中剩余价值元，其中剩余价值3 3元元元元资本主义生产过程资本主义生产过程 具体具体 创造使用价值创造使用价值预预 生产资料生产资料 （48元）元） 劳动过程劳动过程

23、付付 价值价值（48元）元） 劳动劳动 转移生产资料的旧价值转移生产资料的旧价值 资本资本资资 主义主义本本 劳动劳动 生产生产价价 劳动力劳动力 抽象抽象 创造新价值创造新价值 过程过程值值 价值价值 （3元）元） （6元）元） 价值增殖过程价值增殖过程 （总计（总计51元）元） 劳动劳动 劳动力价值、剩余价值劳动力价值、剩余价值 （ 54元）元） 必要劳动、剩余劳动（时间）必要劳动、剩余劳动（时间）资本主义生产过程二重性示意图资本主义生产过程二重性示意图二、总体劳动者创造价值和剩余价值二、总体劳动者创造价值和剩余价值劳动过程考察：劳动过程考察：劳动者为创造物质财富而付劳动者为创造物质财富而

24、付出的劳动是生产劳动，否则是非生产劳动。出的劳动是生产劳动，否则是非生产劳动。商品生产过程考察：商品生产过程考察：一切加入商品生产的劳一切加入商品生产的劳动是生产劳动，否则是非生产劳动。动是生产劳动，否则是非生产劳动。生产关系角度考察：生产关系角度考察：为资本家生产或带来剩为资本家生产或带来剩余价值的劳动是生产劳动，否则是非生产劳余价值的劳动是生产劳动，否则是非生产劳动。动。总体劳动总体劳动:一切生产物质产品的劳动，包括一切生产物质产品的劳动，包括体力劳动、脑力劳动、管理劳动、服务作用体力劳动、脑力劳动、管理劳动、服务作用于生产过程的科学研究劳动等。于生产过程的科学研究劳动等。三、不变资本与可

25、变资本三、不变资本与可变资本1 1、划分标准、划分标准、划分标准、划分标准: : 价值增殖中的作用价值增殖中的作用 2 2、表现、表现、表现、表现 不变资本不变资本C: 是购买生产资料的那部分资本，在是购买生产资料的那部分资本，在生产过程中，只变换了它的物质存在形式，转移生产过程中，只变换了它的物质存在形式，转移原有的旧价值，并没有改变自身的价值量。原有的旧价值，并没有改变自身的价值量。可变资本可变资本V: 购买劳动力的那部分资本，在生产购买劳动力的那部分资本，在生产过程中，通过对劳动力的使用能够创造出比劳动过程中，通过对劳动力的使用能够创造出比劳动力自身价值更大的价值，发生了价值量的增殖力自

26、身价值更大的价值，发生了价值量的增殖3、划分意义、划分意义: 揭露剩余价值的真正源泉。揭露剩余价值的真正源泉。一是外在的物质条一是外在的物质条件，二是价值增值件，二是价值增值的源泉的源泉四、资本的特征与属性四、资本的特征与属性垫支性垫支性 运动性运动性 增殖性增殖性 社会性社会性资本主义条件下的资本：资本主义条件下的资本：资本主义条件下的资本：资本主义条件下的资本：与生产资料私有制相结合，与生产资料私有制相结合，性质是带来剩余价值的价值，体现资本对雇佣工性质是带来剩余价值的价值，体现资本对雇佣工人的剥削关系。人的剥削关系。社会主义条件下的资本：社会主义条件下的资本：社会主义条件下的资本：社会主

27、义条件下的资本：与生产资料公有制相结合与生产资料公有制相结合或公有制主导下的私人资本，体现社会主义生产或公有制主导下的私人资本，体现社会主义生产关系。关系。社会性的概念社会性的概念 社会性是生物作为社会性是生物作为集体集体活动的活动的个体个体，或作为或作为社会社会的一员而活动时所表现出的有的一员而活动时所表现出的有利于集体和社会发展的特性。是人的不能利于集体和社会发展的特性。是人的不能脱离社会而孤立生存的属性。脱离社会而孤立生存的属性。 第三节第三节 剩余价值生产方法剩余价值生产方法一、剩余价值率与剩余价值量一、剩余价值率与剩余价值量二、绝对剩余价值生产二、绝对剩余价值生产三、相对剩余价值生产

28、三、相对剩余价值生产四、当代剩余价值生产的新特点四、当代剩余价值生产的新特点五、剩余价值规律五、剩余价值规律一、剩余价值率与剩余价值量一、剩余价值率与剩余价值量1 1、剩余价值率：、剩余价值率：、剩余价值率：、剩余价值率：剩余价值与可变资本的比率，表剩余价值与可变资本的比率，表明工人受剥削的程度。明工人受剥削的程度。 公式：公式：公式：公式： m=m/v物化劳动表示：剩余价值物化劳动表示：剩余价值m/可变资本可变资本v活活 劳劳 动表示：剩余劳动动表示：剩余劳动/必要劳动必要劳动劳动时间表示：剩余劳动时间劳动时间表示：剩余劳动时间/必要劳动时间必要劳动时间2 2、剩余价值量、剩余价值量、剩余价

29、值量、剩余价值量公式公式: M=mv决定因素决定因素决定因素决定因素: : 剩余价值率可变资本总量剩余价值率可变资本总量 可见，投资者可以通过两个途径增加剩余价值可见，投资者可以通过两个途径增加剩余价值总量：一是扩大生产规模，增加可变资本总量，使总量：一是扩大生产规模，增加可变资本总量，使用更多的工人；二是提高剩余价值率，即每个工人用更多的工人；二是提高剩余价值率，即每个工人提供更多的剩余价值。提供更多的剩余价值。二、绝对剩余价值生产二、绝对剩余价值生产 绝对剩余价值生产：绝对剩余价值生产：在必要劳动时间不变在必要劳动时间不变的条件下，由于劳动日的绝对延长而生产的剩的条件下，由于劳动日的绝对延

30、长而生产的剩余价值，是绝对剩余价值，这种生产方法是绝余价值，是绝对剩余价值，这种生产方法是绝对剩余价值生产。对剩余价值生产。6小时12小时15小时必要劳动时间必要劳动时间6小时小时 剩余劳动时间：剩余劳动时间：15-6=9小时小时劳动日的最低限度：劳动日的最低限度：生理界限生理界限 道德界限道德界限恢复劳动能恢复劳动能力力精神方面精神方面的需要的需要资本家延长8工作日 19世纪世纪80年代，为了刺激经济的高速发年代，为了刺激经济的高速发展，榨取更多的剩余价值，资本家不断采取展，榨取更多的剩余价值，资本家不断采取增加劳动时间和动强度的办法来残酷地剥削增加劳动时间和动强度的办法来残酷地剥削工人。工

31、人。1883年，美国工人平均日工作超过年，美国工人平均日工作超过10小时，每天工作小时，每天工作12至至15个小时的现象非常个小时的现象非常普遍。在很多工厂，白班倒夜班时，工人会普遍。在很多工厂，白班倒夜班时，工人会连轴干连轴干24小时。小时。 1886年年5月月1日，美国有近日，美国有近50万工人参万工人参加了大规模的全国性争取加了大规模的全国性争取8小时工作日的罢小时工作日的罢工。工。8小时工作日“ “我们要把世界变个样，我们要把世界变个样，我们要把世界变个样，我们要把世界变个样，我们厌倦了白白的辛劳，我们厌倦了白白的辛劳，我们厌倦了白白的辛劳，我们厌倦了白白的辛劳，光得到仅能糊口的工饷，

32、光得到仅能糊口的工饷，光得到仅能糊口的工饷，光得到仅能糊口的工饷，从没有时间让我们去思从没有时间让我们去思从没有时间让我们去思从没有时间让我们去思考。我们要闻闻花香，考。我们要闻闻花香，考。我们要闻闻花香，考。我们要闻闻花香，我们要晒晒太阳，我们我们要晒晒太阳，我们我们要晒晒太阳，我们我们要晒晒太阳，我们相信：上帝只允许八小相信：上帝只允许八小相信：上帝只允许八小相信：上帝只允许八小时工作日。时工作日。时工作日。时工作日。” ”1860年月日美国芝加哥秣市广场背景资料：日本独资企业上海景条针织 有限公司延长劳动时间报道“ “你一天能烫多少衣服？你一天能烫多少衣服？你一天能烫多少衣服？你一天能烫

33、多少衣服？” ”她警惕地打量记者一番，然后小声说她警惕地打量记者一番，然后小声说她警惕地打量记者一番，然后小声说她警惕地打量记者一番，然后小声说“ “二三百件吧二三百件吧二三百件吧二三百件吧” ”。接着她又说，每烫一件衣服是三分钱。今。接着她又说，每烫一件衣服是三分钱。今。接着她又说，每烫一件衣服是三分钱。今。接着她又说，每烫一件衣服是三分钱。今天是休息日还要加班？记者故作好奇地问。这名女工再次看天是休息日还要加班？记者故作好奇地问。这名女工再次看天是休息日还要加班？记者故作好奇地问。这名女工再次看天是休息日还要加班？记者故作好奇地问。这名女工再次看了一下四周说，了一下四周说，了一下四周说，了

34、一下四周说，“ “任务紧张，我们已经连续加了半个月的班任务紧张，我们已经连续加了半个月的班任务紧张，我们已经连续加了半个月的班任务紧张，我们已经连续加了半个月的班了，每天晚上要做到了，每天晚上要做到了，每天晚上要做到了，每天晚上要做到1111点左右，这不，又有点左右，这不，又有点左右，这不，又有点左右，这不，又有50005000多件衣服来多件衣服来多件衣服来多件衣服来了。了。了。了。” ”一名来自江西的老工人对记者说，他最长一次加班一直连一名来自江西的老工人对记者说，他最长一次加班一直连一名来自江西的老工人对记者说，他最长一次加班一直连一名来自江西的老工人对记者说，他最长一次加班一直连续工作了

35、近续工作了近续工作了近续工作了近0 0个小时，从前一天早上一直到第二天半夜。个小时，从前一天早上一直到第二天半夜。个小时，从前一天早上一直到第二天半夜。个小时，从前一天早上一直到第二天半夜。“ “因因因因为加班而病倒的人太多了，其中我亲眼看到一个小姑娘在工为加班而病倒的人太多了，其中我亲眼看到一个小姑娘在工为加班而病倒的人太多了，其中我亲眼看到一个小姑娘在工为加班而病倒的人太多了，其中我亲眼看到一个小姑娘在工作时突然间就喷出一口鲜血，那都是给累的。作时突然间就喷出一口鲜血，那都是给累的。作时突然间就喷出一口鲜血，那都是给累的。作时突然间就喷出一口鲜血，那都是给累的。” ” 这么辛苦地这么辛苦地

36、这么辛苦地这么辛苦地加班却从来没有一分钱的加班工资，累倒了、病倒了也全靠加班却从来没有一分钱的加班工资，累倒了、病倒了也全靠加班却从来没有一分钱的加班工资，累倒了、病倒了也全靠加班却从来没有一分钱的加班工资，累倒了、病倒了也全靠自己，但如果生意清淡停工停料则要克扣工人工资。据这位自己，但如果生意清淡停工停料则要克扣工人工资。据这位自己，但如果生意清淡停工停料则要克扣工人工资。据这位自己，但如果生意清淡停工停料则要克扣工人工资。据这位老工人介绍，厂里工人的工资有计时的也有计件的，还有固老工人介绍，厂里工人的工资有计时的也有计件的，还有固老工人介绍，厂里工人的工资有计时的也有计件的，还有固老工人介

37、绍，厂里工人的工资有计时的也有计件的，还有固定的，从定的，从定的，从定的，从200200900900元不等，平均为元不等，平均为元不等，平均为元不等，平均为400400多元。然而每个工人多元。然而每个工人多元。然而每个工人多元。然而每个工人每个月只能领到工资的一半，其余的要到年底才能拿到，到每个月只能领到工资的一半，其余的要到年底才能拿到，到每个月只能领到工资的一半，其余的要到年底才能拿到，到每个月只能领到工资的一半，其余的要到年底才能拿到，到时还要被扣除这样或者那样，少则几百元，多则上千元，而时还要被扣除这样或者那样，少则几百元，多则上千元，而时还要被扣除这样或者那样，少则几百元，多则上千元

38、，而时还要被扣除这样或者那样，少则几百元，多则上千元，而且还要等到大年前的二十八或者二十九才发到手，连回家过且还要等到大年前的二十八或者二十九才发到手，连回家过且还要等到大年前的二十八或者二十九才发到手，连回家过且还要等到大年前的二十八或者二十九才发到手，连回家过年都来不及。年都来不及。年都来不及。年都来不及。三、相对剩余价值生产三、相对剩余价值生产 相对剩余价值生产：相对剩余价值生产：在劳动日长度不变的在劳动日长度不变的条件下由于必要劳动时间缩短，剩余劳动时间条件下由于必要劳动时间缩短，剩余劳动时间相应延长而生产的剩余价值，是相对剩余价值，相应延长而生产的剩余价值，是相对剩余价值，这种生产方

39、法是相对剩余价值生产。这种生产方法是相对剩余价值生产。 4 6 12必要劳动时间：4小时 剩余劳动时间：8小时相对剩余价值生产的关键是缩短相对剩余价值生产的关键是缩短PT，延长，延长MT相对剩余价值的生产是全社会相对剩余价值的生产是全社会 劳动生产率提高的结果劳动生产率提高的结果生产生产相对相对剩余剩余价值价值缩短缩短必要必要劳动劳动时间时间降低降低劳动劳动力的力的价值价值减低减低生活生活资料资料价值价值提高生提高生活资料活资料部门的部门的劳动生劳动生产率产率提高提高全社全社会劳会劳动生动生产率产率提高生提高生产资料产资料部门及部门及相关部相关部门劳动门劳动生产率生产率超额剩余价值超额剩余价值

40、概念：概念：概念：概念：商品个别价值低于社会价值的差额商品个别价值低于社会价值的差额商品个别价值低于社会价值的差额商品个别价值低于社会价值的差额图示：超额剩余价值生产是一种变相的相对剩余价图示：超额剩余价值生产是一种变相的相对剩余价图示：超额剩余价值生产是一种变相的相对剩余价图示：超额剩余价值生产是一种变相的相对剩余价值生产。图中显示，由于增加了超额剩余价值值生产。图中显示，由于增加了超额剩余价值值生产。图中显示，由于增加了超额剩余价值值生产。图中显示，由于增加了超额剩余价值m2m2，所以，新创造价值部分中，所以，新创造价值部分中，所以，新创造价值部分中，所以，新创造价值部分中v v的比例下降

41、了。的比例下降了。的比例下降了。的比例下降了。因而工人在一天必要劳动时间缩短，剩余劳动时间因而工人在一天必要劳动时间缩短，剩余劳动时间因而工人在一天必要劳动时间缩短，剩余劳动时间因而工人在一天必要劳动时间缩短，剩余劳动时间相对延长。相对延长。相对延长。相对延长。cvm1 1m2 2提高技术之前提高技术之前之后之后三者的关系相对剩余价值与超额剩余价值的关系相对剩余价值与超额剩余价值的关系 都是缩短必要劳动时间，相对延长剩余劳都是缩短必要劳动时间，相对延长剩余劳动时间获得的动时间获得的 前者：整个社会劳动生产率提高，后者：前者：整个社会劳动生产率提高，后者：个别劳动生产率提高个别劳动生产率提高绝对

42、剩余价值与相对剩余价值的关系绝对剩余价值与相对剩余价值的关系 前者是一切社会的一般基础和后者的起点前者是一切社会的一般基础和后者的起点 后者使劳动的技术过程和社会组织发生根后者使劳动的技术过程和社会组织发生根本的革命本的革命四、当代剩余价值生产的新特点四、当代剩余价值生产的新特点提供剩余价值的部门大为扩展提供剩余价值的部门大为扩展提供剩余价值的主体有所变化提供剩余价值的主体有所变化提供剩余价值的手段更文明提供剩余价值的手段更文明背景资料：背景资料： 资本在追逐剩余价值的过程中，有一种永无休止的追资本在追逐剩余价值的过程中，有一种永无休止的追资本在追逐剩余价值的过程中，有一种永无休止的追资本在追

43、逐剩余价值的过程中，有一种永无休止的追求利润最大化的趋势，既有积极意义也有消极意义求利润最大化的趋势，既有积极意义也有消极意义求利润最大化的趋势，既有积极意义也有消极意义求利润最大化的趋势，既有积极意义也有消极意义：（1 1 1 1）追求剩余价值的动力，成为企业不断发展、资本积）追求剩余价值的动力，成为企业不断发展、资本积）追求剩余价值的动力，成为企业不断发展、资本积）追求剩余价值的动力，成为企业不断发展、资本积累和扩大再生产的强劲动力；是企业运营成本减少，产累和扩大再生产的强劲动力；是企业运营成本减少，产累和扩大再生产的强劲动力；是企业运营成本减少，产累和扩大再生产的强劲动力；是企业运营成本

44、减少，产品价格降低，使经济社会充满活力。品价格降低，使经济社会充满活力。品价格降低，使经济社会充满活力。品价格降低，使经济社会充满活力。（2 2 2 2）忽视社会效益；追求最大化的本性，会千方百计地）忽视社会效益；追求最大化的本性，会千方百计地）忽视社会效益；追求最大化的本性，会千方百计地）忽视社会效益；追求最大化的本性，会千方百计地降低劳动者工资，减少劳动环境的投入，尽量减少改善降低劳动者工资，减少劳动环境的投入，尽量减少改善降低劳动者工资，减少劳动环境的投入，尽量减少改善降低劳动者工资，减少劳动环境的投入，尽量减少改善劳动者居住环境的投入；它的综合效应就是使社会和谐劳动者居住环境的投入；它

45、的综合效应就是使社会和谐劳动者居住环境的投入；它的综合效应就是使社会和谐劳动者居住环境的投入；它的综合效应就是使社会和谐出现问题。出现问题。出现问题。出现问题。 经济学拿什么来拯救我们穷人？经济学拿什么来拯救我们穷人？经济学拿什么来拯救我们穷人？经济学拿什么来拯救我们穷人？ 摘自摘自摘自摘自经济学茶座经济学茶座经济学茶座经济学茶座2005.22005.22005.22005.2五、剩余价值规律五、剩余价值规律（一）剩余价值规律内容（一）剩余价值规律内容 通过扩大和增加绝对和相对剩余价值生产通过扩大和增加绝对和相对剩余价值生产 的手的手段段 ，达到获取剩余价值的目的。，达到获取剩余价值的目的。（

46、二）剩余价值规律是市场经济的一般规律（二）剩余价值规律是市场经济的一般规律表明资本主义社会和社会主义社会生产的实质表明资本主义社会和社会主义社会生产的实质决定着社会资本运行的各个环节决定着社会资本运行的各个环节（M的生产过程是的生产过程是资、社社会生产和再生产过程的基础和核心；流通资、社社会生产和再生产过程的基础和核心；流通过程为过程为M准备条件和实现，分配过程表现为准备条件和实现，分配过程表现为M在社会在社会各利益主体之间的分配；消费过程是各利益主体之间的分配；消费过程是M生产的要素，生产的要素，即劳动力的再生产过程和投资者消费即劳动力的再生产过程和投资者消费M的过程）的过程）决定着资本主义

47、和社会主义矛盾发展全过程决定着资本主义和社会主义矛盾发展全过程问答：为什么说问答：为什么说M规律是市场经济的一般规律？规律是市场经济的一般规律？（三）剩余价值规律是马克思主义经济学的基石1.完成了政治经济学的革命建立了科学的马克思主义经济学2.理解全部资本主义经济关系的一把钥匙第四节第四节 相对剩余价值生产与企业制度相对剩余价值生产与企业制度一、相对剩余价值生产的三个阶段一、相对剩余价值生产的三个阶段二、企业制度的演进二、企业制度的演进三、企业管理及其性质三、企业管理及其性质一、相对剩余价值生产的三个阶段一、相对剩余价值生产的三个阶段一、简单协作一、简单协作二、工场手工业二、工场手工业三、机器

48、大工业三、机器大工业二、企业制度的演进二、企业制度的演进1、业主制、业主制:出资人是所有者和经营者，按自己意愿出资人是所有者和经营者，按自己意愿经营并获得全部收益。经营并获得全部收益。自然人企业不是法人企业自然人企业不是法人企业优点：经营规模小，经营灵活，激励和约束直接优点：经营规模小，经营灵活，激励和约束直接，决策迅速，利润独享，保密性强，精打细算等。决策迅速，利润独享，保密性强，精打细算等。缺点：财力有限，发展受限制，偿债能力弱，难以缺点：财力有限，发展受限制，偿债能力弱，难以取得贷款。取得贷款。 我国的个体户和许多私营企业就是个人业主制企业。我国的个体户和许多私营企业就是个人业主制企业。

49、 2 2、合伙制：合伙制：是由一个或两个以上的共同投资者共是由一个或两个以上的共同投资者共同投资，并分享收益、共同监督和管理的企业制度。同投资，并分享收益、共同监督和管理的企业制度。自然人企业自然人企业优点：资本来源扩大、风险分散、决策水平提高优点：资本来源扩大、风险分散、决策水平提高优点：资本来源扩大、风险分散、决策水平提高优点：资本来源扩大、风险分散、决策水平提高缺陷：一人决策失误所有合伙人受累，经营成本增缺陷：一人决策失误所有合伙人受累，经营成本增缺陷：一人决策失误所有合伙人受累，经营成本增缺陷：一人决策失误所有合伙人受累，经营成本增加，效率下降加，效率下降加，效率下降加，效率下降3、合

50、作制：、合作制：劳动群众自愿组合、共同投资，使劳动群众自愿组合、共同投资，使用共同占有的生产资料进行合作劳动的经济形式。用共同占有的生产资料进行合作劳动的经济形式。股份合作制：股份合作制：是股份经济和合作经济相互融合、是股份经济和合作经济相互融合、渗透而成的一种新的组织形式和企业制度。渗透而成的一种新的组织形式和企业制度。4、公司制：、公司制：随着大规模资本联合、协作生产而随着大规模资本联合、协作生产而产生的一种新型的企业制度。产生的一种新型的企业制度。主要形式：有限公司和股份公司主要形式：有限公司和股份公司 前者：不通过前者：不通过公开募集股份，也不发行股票，而由为数不多的公开募集股份，也不

51、发行股票，而由为数不多的股东集中组成的公司。后者：全部股份分为等额，股东集中组成的公司。后者：全部股份分为等额，由发起人认购公司应发行的全部股份；或由发起由发起人认购公司应发行的全部股份；或由发起人认购一部分股份，其余部分由社会公开募集。人认购一部分股份，其余部分由社会公开募集。公司的组织结构公司股东大会（最高权利机构）公司股东大会（最高权利机构）公司股东大会（最高权利机构）公司股东大会（最高权利机构） 董事会（执行机构）董事会（执行机构）董事会（执行机构）董事会（执行机构） 监事会监事会监事会监事会 （监督机构）（监督机构）（监督机构）（监督机构） 总经理（负责公司日常经营）总经理（负责公司

52、日常经营）总经理（负责公司日常经营）总经理（负责公司日常经营）第五节第五节 工资的本质和形式工资的本质和形式一、工资的一般现象与本质一、工资的一般现象与本质二、资本主义和社会主义的工资二、资本主义和社会主义的工资三、工资的形式及其变动三、工资的形式及其变动一、工资的一般现象与本质一、工资的一般现象与本质工资的本质：工资的本质：劳劳动力的价值和价格的价值和价格1.不是劳动的价值和价格：不是劳动的价值和价格：首先：如果劳动是商品，价值量就无法计首先：如果劳动是商品，价值量就无法计算。算。其次：劳动不是独立存在的实体。其次：劳动不是独立存在的实体。最后：把劳动看成商品，不是违法价值规最后：把劳动看成

53、商品，不是违法价值规律，就是违背剩余价值规律。律，就是违背剩余价值规律。2、工资表现为劳动的价值或价格的原因、工资表现为劳动的价值或价格的原因工人出卖的是一定时间的劳动力，但是，工人出卖的是一定时间的劳动力，但是，看起来好象是一定时间的劳动。看起来好象是一定时间的劳动。工资是在工人劳动之后才支付的，所以被工资是在工人劳动之后才支付的，所以被误认为是劳动的价格误认为是劳动的价格工资形式的劳动的时间和劳动强度和熟练工资形式的劳动的时间和劳动强度和熟练程度不同工资也不同程度不同工资也不同劳动是工人谋生手段，工资往往被看作是劳动是工人谋生手段，工资往往被看作是劳动换来的劳动换来的二、资本主义和社会主义

54、工资二、资本主义和社会主义工资 资本主义工资：资本主义工资：是劳动力的价值和价是劳动力的价值和价格的转化形式，格的转化形式，体现资本家对工人的剥削体现资本家对工人的剥削关系关系 社会主义工资：社会主义工资：是劳动力的价值和价是劳动力的价值和价格的转化形式，在公有制经济内部是社会格的转化形式，在公有制经济内部是社会主义市场性按劳分配和结果和实现形式，主义市场性按劳分配和结果和实现形式，体现社会主义经济关系。体现社会主义经济关系。三、工资形式及其变动三、工资形式及其变动1 1、主要形式、主要形式、主要形式、主要形式计时工资计时工资计时工资计时工资：是按照劳动时间支付工资的形式。：是按照劳动时间支付

55、工资的形式。计件工资计件工资计件工资计件工资：是按照标准质量的劳动成果的数量支付：是按照标准质量的劳动成果的数量支付工资工资2 2、其他形式、其他形式、其他形式、其他形式名义工资名义工资名义工资名义工资：是劳动者实际得到的一定数量的货币工：是劳动者实际得到的一定数量的货币工资。资。实际工资实际工资实际工资实际工资：是劳动者用货币工资所能买到的消费资：是劳动者用货币工资所能买到的消费资料的数量。料的数量。名义工资呈上升趋势，实际工资呈曲折上升趋势。名义工资呈上升趋势，实际工资呈曲折上升趋势。四、劳动力价值或价格其他转化形式四、劳动力价值或价格其他转化形式奖金：奖金：对劳动者超额劳动支付的价值对劳

56、动者超额劳动支付的价值(：（一）生产：（一）生产奖；（二）节约奖；（三）劳动竞赛奖；（四）机奖；（二）节约奖；（三）劳动竞赛奖；（四）机关、事业单位的奖励工资；（五）其他奖金关、事业单位的奖励工资；（五）其他奖金 )津贴：津贴：对特殊条件下工作的劳动者额外劳动和某种艰对特殊条件下工作的劳动者额外劳动和某种艰苦劳动的补偿。苦劳动的补偿。常见的包括矿山井下津贴、高温津常见的包括矿山井下津贴、高温津贴、野外矿工津贴、林区津贴、山区津贴、驻岛津贴、野外矿工津贴、林区津贴、山区津贴、驻岛津贴、艰苦气象台站津贴、保健津贴、医疗卫生津贴贴、艰苦气象台站津贴、保健津贴、医疗卫生津贴等，此外，生活费补贴、价格补

57、贴也属于津贴。等，此外，生活费补贴、价格补贴也属于津贴。 联产承包计酬：联产承包计酬：农村经济体制改革后的一种劳动报酬农村经济体制改革后的一种劳动报酬形式。形式。案例案例南昌市，南昌市，2001年年2月月18日正式发布了劳动力市场日正式发布了劳动力市场工资指导价，其包括经理、技术人员和工人等工资指导价，其包括经理、技术人员和工人等3 8 个通用工种的劳动力价格。劳动部门是在调整个通用工种的劳动力价格。劳动部门是在调整了了200多家企业，多家企业，118个工种和个工种和10万在岗职工工万在岗职工工资情况以后，制定出此工资指导价的。这种指导资情况以后，制定出此工资指导价的。这种指导价分配列出了各类

58、工资的高、中、低三档不同工价分配列出了各类工资的高、中、低三档不同工资标准。由求职者与用工单位根据自身情况商定。资标准。由求职者与用工单位根据自身情况商定。 你如何评价这一作法？你如何评价这一作法？计算题1吉林省辽源煤矿在日伪时期吉林省辽源煤矿在日伪时期吉林省辽源煤矿在日伪时期吉林省辽源煤矿在日伪时期“ “ 万人坑万人坑万人坑万人坑” ”里，发现死里，发现死里，发现死里，发现死难矿工牛世清尸骨上有一张欠债工票，上面记载难矿工牛世清尸骨上有一张欠债工票，上面记载难矿工牛世清尸骨上有一张欠债工票，上面记载难矿工牛世清尸骨上有一张欠债工票，上面记载1842184218421842年年年年111111

59、11月牛世清挖煤月牛世清挖煤月牛世清挖煤月牛世清挖煤30303030天，月工资天，月工资天，月工资天，月工资32.3432.3432.3432.34元。据资料记载，当时元。据资料记载，当时元。据资料记载，当时元。据资料记载，当时工人每日产煤工人每日产煤工人每日产煤工人每日产煤1.881.881.881.88吨，每吨煤市价吨，每吨煤市价吨，每吨煤市价吨，每吨煤市价22.6522.6522.6522.65元，每吨煤生产元，每吨煤生产元，每吨煤生产元，每吨煤生产费用（包括支付工资在内）费用（包括支付工资在内）费用（包括支付工资在内）费用（包括支付工资在内）14.9014.9014.9014.90元。

60、元。元。元。 试计算：试计算：试计算：试计算：（1 1 1 1）资本家一个月在牛世清身上榨取多少剩余价值？）资本家一个月在牛世清身上榨取多少剩余价值？）资本家一个月在牛世清身上榨取多少剩余价值？）资本家一个月在牛世清身上榨取多少剩余价值？（2 2 2 2）剩余价值率为百分之多少？）剩余价值率为百分之多少？）剩余价值率为百分之多少？）剩余价值率为百分之多少？题解：1 1 1 1、先求工人生产一吨煤可以为资本家带来的剩余值量。、先求工人生产一吨煤可以为资本家带来的剩余值量。、先求工人生产一吨煤可以为资本家带来的剩余值量。、先求工人生产一吨煤可以为资本家带来的剩余值量。 商品的价值量是由生产费用和剩

61、余价值两个部分构商品的价值量是由生产费用和剩余价值两个部分构商品的价值量是由生产费用和剩余价值两个部分构商品的价值量是由生产费用和剩余价值两个部分构成的。即成的。即成的。即成的。即w w w wk k k km m m m 剩余价值量的计算方法是：剩余价值量的计算方法是：剩余价值量的计算方法是：剩余价值量的计算方法是： m m m mw w w wk k k k。 每月的每月的每月的每月的剩余价值量（剩余价值量（剩余价值量（剩余价值量（22.6522.6522.6522.65元元元元14.9014.9014.9014.90元）元）元）元）1.881.881.881.88303030307 7

62、7 7 75 75 75 75 1 1 1 1 88 88 88 88 30= 30= 30= 30=437.1437.1437.1437.1元。元。元。元。 2 2 2 2、m m m m= = = =m/vm/vm/vm/v437.10437.10437.10437.10元元元元/32.24/32.24/32.24/32.24元元元元1 1 1 1，351.58351.58351.58351.58 答：答：答：答： （1 1 1 1）资本家一个月从牛世清身上榨取的剩余价值为）资本家一个月从牛世清身上榨取的剩余价值为）资本家一个月从牛世清身上榨取的剩余价值为）资本家一个月从牛世清身上榨取的剩

63、余价值为437.10437.10437.10437.10； （2 2 2 2）剩余价值率是）剩余价值率是）剩余价值率是）剩余价值率是1 1 1 1，351.58%351.58%351.58%351.58%计算题计算题2某资本家纺纱厂原来属于中等生产条件，按社会劳动生某资本家纺纱厂原来属于中等生产条件，按社会劳动生产率，月产棉纱产率，月产棉纱1万斤。投资在机器设备等劳动资料上万斤。投资在机器设备等劳动资料上面价值面价值6万元，平均使用年限五年，价值逐渐转移到商万元，平均使用年限五年，价值逐渐转移到商品中去；每月消耗原材料等劳动对象价值品中去；每月消耗原材料等劳动对象价值1万万6千元；雇千元；雇佣

64、工人佣工人50人，每人平均月工资人，每人平均月工资80元；剩余价值率为元；剩余价值率为100。 而本月由于改进技术，企业个别劳动生产率比社会劳而本月由于改进技术，企业个别劳动生产率比社会劳动生产率提高了半倍，除原材料等劳动对象价值消耗按动生产率提高了半倍，除原材料等劳动对象价值消耗按比例增加外，其它资本价值消耗没有增加。比例增加外，其它资本价值消耗没有增加。试计算：（试计算：（1）每斤棉纱的社会价值是多少？）每斤棉纱的社会价值是多少？ （2）资本家每月获得超额剩余价值是多少？）资本家每月获得超额剩余价值是多少？ （3）本月剩余价值率为百分之多少？）本月剩余价值率为百分之多少？题解：1 1 1

65、1、每日固定资产折旧费每日固定资产折旧费每日固定资产折旧费每日固定资产折旧费60606060，000000000000元元元元/ / / /（121212125 5 5 5）1000100010001000元元元元 每月工人工资每月工人工资每月工人工资每月工人工资=80 =80 =80 =80 50=400050=400050=400050=4000元元元元 每月总产值每月总产值每月总产值每月总产值= = = =（1000+160001000+160001000+160001000+16000）c c c c +4000 +4000 +4000 +4000v v v v+ + + +（4000

66、400040004000100%m=25000100%m=25000100%m=25000100%m=25000元元元元 单位商品的社会价值单位商品的社会价值单位商品的社会价值单位商品的社会价值25000/1000025000/1000025000/1000025000/100002.52.52.52.5元元元元2 2 2 2、劳动生产率提高劳动生产率提高劳动生产率提高劳动生产率提高50%50%50%50%即产量增加到即产量增加到即产量增加到即产量增加到15000150001500015000斤，斤，斤，斤， 原料耗费为原料耗费为原料耗费为原料耗费为16000160001600016000元元

67、元元 （1+50%1+50%1+50%1+50%）=24000=24000=24000=24000元元元元 当月个别价值（当月个别价值（当月个别价值（当月个别价值（1,0001,0001,0001,00016,00016,00016,00016,0001.51.51.51.5）c c c c 4,000v4,000v4,000v4,000v（4,0004,0004,0004,000100100100100）m m m m33,00033,00033,00033,000元元元元 当月社会价值当月社会价值当月社会价值当月社会价值15000150001500015000斤斤斤斤2 2 2 2 5 5

68、 5 5斤斤斤斤=37500=37500=37500=37500斤斤斤斤 3 3 3 3、本月的超额剩余价值本月的超额剩余价值本月的超额剩余价值本月的超额剩余价值=37500-33000=4500=37500-33000=4500=37500-33000=4500=37500-33000=4500元元元元 则：本月的则：本月的则：本月的则：本月的m=4500+4000/4000=212m=4500+4000/4000=212m=4500+4000/4000=212m=4500+4000/4000=212 5%5%5%5%答：答：答：答： （1 1 1 1）每斤棉纱的社会价值是）每斤棉纱的社会价

69、值是）每斤棉纱的社会价值是）每斤棉纱的社会价值是2.502.502.502.50元；元；元；元； （2 2 2 2）资本家每月获得超额剩余价值是）资本家每月获得超额剩余价值是）资本家每月获得超额剩余价值是）资本家每月获得超额剩余价值是4,5004,5004,5004,500元；元；元；元； （3 3 3 3）本月剩余价值率为）本月剩余价值率为）本月剩余价值率为）本月剩余价值率为212.5212.5212.5212.5。第三章总结货币转化货币转化为资本为资本货币与资本的区别货币与资本的区别资本总公资本总公式矛盾式矛盾分析矛盾分析矛盾解决矛盾解决矛盾解决条件解决条件解决关键解决关键M的源泉与的源泉与资本本质资本本质生产过程生产过程的二重性的二重性劳动过程劳动过程价值形成和增值过程价值形成和增值过程资本资本不变资本不变资本可变资本可变资本剩余价值剩余价值M生产的方法生产的方法M绝对剩余价值生产绝对剩余价值生产相对剩余价值生产相对剩余价值生产相对相对m的生产的生产与企业制度演进与企业制度演进工资工资质上考察质上考察劳动力的价值或价格劳动力的价值或价格形式上考察形式上考察计时工资计时工资计件工资计件工资名义工资名义工资实际工资实际工资资本和剩余价值