绿化主管岗位职责

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1、-绿化主管岗位职责绿化主管岗位职责1.1.所属部门:后勤工程部2 2.职等职级:D 级3.3.直属上级:后勤工程部经理. .岗位概要岗位概要遵循公司的基本方针,在后勤工程部经理的领导下,带领绿化组、环卫组(含水电组) 员工完成园区环境美化和植被维护工作,对园区的花草树木进行修剪,根据实际情况对园区的园林绿化进行布置规划,组织环卫组员工打扫景区卫生,安排车辆清洗道路、 垃圾处理。 配合公司各部门日常工作,落实公司整体经营目标。5.5.工作内容工作内容51 严格遵守公司的规章制度,以身作则,保持整洁的仪表,带领绿化组人员完成园区绿化相关工作;52 负责对绿化组工作,包括劳动、人事等日常事物性工作的

2、具体安排,严格考勤管理,检查员工的出勤仪表仪容。5.3 监督绿化组员工遵守公司的规章制度,每天负责巡查、抽查工作情况,监督属下员工是否按公司制度完成本职工作,发现问题,立即纠正。5定期组织班前会及业务例会,及时传达公司和部门确定的各项工作任务和要求,并组织落实。5.5 认真学习岗位业务知识,提高自身工作能力,定期对本组员工进行园艺绿化知识和操作技术培训,提高员工的园林养护水平和综合素质,增强员工责任心。5. 懂得花草树木的名称、种植季节、生长特征、培植管理的方法,对花草树木定期组织培土、施肥、除杂草和病虫害,并要修枝剪叶、补苗、浇水。5.7 保证绿化的花、草、树木不缺水、不死苗,花木生长茂盛。

3、5.8 根据公司节假日的需要,培育花草苗木,在主要景区点摆放花草,营造节日气氛。5.对所属班组人员作出合理配置,监督员工工作落实情况,不定时对各岗位、 岗点进行检查。5.10 根据绿化工作实际,做好绿化工具、材料的申购、领用、分发工作,根据绿化需要及时进行材料申购,对损旧物品做好登记备查,并及时维修和更换。5.11 监督绿化组人员合理使用各种工具和材料,杜绝浪费现象;督导员工规范操作园林机械,确保作业安全;5.12 结合园区实际,提出园区绿化方案和花草苗木栽培计划,报公司核准后组织栽培。.1做好本班组工作情况总结和员工考核,并及时上报直接领导和办公室。5.14 坚决服从上级指令, 务必加强素质

4、的培养, 时刻提升业务知识及相关技能,熟悉本职岗位的任务和具体要求,严格执行公司各项规章制度, 不得擅自离岗,串岗,确实履行一个合格的领班职责,确保园区绿化质量。5.1带领环卫组员工打扫景区卫生,抽查卫生情况,做好环卫工具、用品的申购、领用、发放、保管工作。51保证车辆清洗道路、供水、浇水工作正常开展。5.17 完成领导交办的其它工作任务。-6.6.任职资格任职资格6.有实际工作经验。6.2 有中型以上景点环卫工作经验。63 熟悉常见花草树木的特性,具有一定的理论基础知识和园林设计能力。6.4 善于协调、沟通,有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性。6.5 良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。-

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