2022年2022年劳务合同促销员范本

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1、劳务合同促销员范本用人单位 :(以下简称甲方)员工:(以下简称乙方)开户行:银行账号:鉴于甲方工作需要,聘请乙方从事促销劳务工作,根据中华人民共和国合同法和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,以资共同遵守。风险提示:工作岗位及工作时间雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大);工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例, 在节假日, 雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。建议双方在签劳务合同的时候

2、最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。第一条、合同期限名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 1 页,共 5 页 - - - - - - - - - 本协议期限为 _年,协议期限从 _年_月_日起至_年_月_日止。第二条、劳务内容、要求1、甲方分配乙方在 _岗位担任促销员职务。在正常情况下乙方必须完成工作任务,具体工作任务为:_ 。2、工作地点:_ 。第三条、工作时间及休息休假1、甲方实行工时制度:乙方应严格遵守工作时间。2、甲方按

3、有关法律规定,合理安排乙方休息或休假。第四条、劳务安全、社会保险和职工培训1、甲方为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳保用品。风险提示:劳务合同中, 企业没有义务为劳务提供者缴纳“五险一金” 。劳动者若想要取得“五险一金”就应当在劳务合同中做出明确的约定。否则,在合同实际履行时,企业有权拒绝缴纳投保。2、甲方按国家有关法律法规规定,为乙方办理工伤保险等社会劳动保险。同时甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳保险费。名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 2 页,共

4、 5 页 - - - - - - - - - 3、甲方应对乙方进行必要的培训,乙方应接受甲方组织的职工培训。风险提示:劳务费用劳务合同雇员提供劳务服务,雇主主需要依据协议支付劳务报酬,这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外,还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等; 劳务关系中的自然人,一般只获得劳务费,雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务,是否缴纳可以双方协商约定。另外,如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用,并据此作出详细约定,以免给雇主一方造成不必要纠纷。第五条、劳务报酬1、甲方按每月底薪 +提成_元人民币支付给乙方,支付方式为:每月 _号,甲

5、方转账到乙方银行账号。2、乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。第六条、劳动合同的解除与终止1、甲、乙双方依据有关法律法规规定解除劳动合同。甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前_天通知另一方即可。2、有下列情形之一的,本劳动合同终止:(1)劳动合同期限届满。(2)法律法规规定或者甲乙双方约定终止的其他情形。(3)乙方退休。第七条、 违约责任名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 3 页,共 5 页 - - - - - - - - - 1、甲乙双方任何一方违反合同约定

6、,给对方造成损害的,按法律法规的有关规定向对方支付赔偿金。2、双方另外约定以下违约责任:_ 。第八条、 争议解决方式因履行本合同发生的任何争议,双方应友好协商解决, 协商不成的,则向_人民法院提起诉讼。第九条、附则本协议一式 _份,甲乙双方各执 _份。甲方:(签章)经办人:地址:联系电话:签约日期: _年_月_日乙方:(签章)身份证号:家庭住址:名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 4 页,共 5 页 - - - - - - - - - 联系电话:签约日期: _年_月_日名师资料总结 - - -精品资料欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - - - - 名师精心整理 - - - - - - - 第 5 页,共 5 页 - - - - - - - - -

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