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1、廉政制度n1、员工要廉洁奉公，忠于职守，禁止利用职、员工要廉洁奉公，忠于职守，禁止利用职权或职务上的影响谋取不正当利益。权或职务上的影响谋取不正当利益。n2、严禁向业务单位索取或暗示提供钱物或宴、严禁向业务单位索取或暗示提供钱物或宴请等。请等。n3、严禁接受业务单位的红包、回扣、中介费、严禁接受业务单位的红包、回扣、中介费及礼金、礼品、样板、赠品等。及礼金、礼品、样板、赠品等。n4、严禁未经批准参加由业务单位主办的各种、严禁未经批准参加由业务单位主办的各种宴请、娱乐活动。宴请、娱乐活动。n5、严禁未经批准出席业务单位主办或提供的、严禁未经批准出席业务单位主办或提供的学习、考察、参观等活动。学习
2、、考察、参观等活动。n6、严禁借婚丧、升学、乔迁、生日、节、严禁借婚丧、升学、乔迁、生日、节日等机会向业务单位人员派发请柬或暗示日等机会向业务单位人员派发请柬或暗示以收受礼金、礼物。以收受礼金、礼物。n7、严禁向业务单位报销应由个人支付的、严禁向业务单位报销应由个人支付的各种费用，不得向业务单位及其人员借钱各种费用，不得向业务单位及其人员借钱物。物。n8、严禁为个人方便向业务单位提出借用、严禁为个人方便向业务单位提出借用工具器械、车辆等。工具器械、车辆等。n9、严禁要求业务单位提供协助子女入学、严禁要求业务单位提供协助子女入学、亲友就业、家庭（族）业务挂靠等关照行亲友就业、家庭（族）业务挂靠等
3、关照行为。为。n10、严禁贪污、挪用、拖欠公款。、严禁贪污、挪用、拖欠公款。n11、严禁公司员工从事兼职，尤其是与公、严禁公司员工从事兼职，尤其是与公司业务和本人业务相关的职业。司业务和本人业务相关的职业。n12、严禁违反业务流程超越业务权限办理、严禁违反业务流程超越业务权限办理业务事项。业务事项。n13、严禁违反出差制度或变相处理出差费、严禁违反出差制度或变相处理出差费用。用。n14、严禁超额、超量、以次充好采购物料、严禁超额、超量、以次充好采购物料或不按标准规定验收货物。或不按标准规定验收货物。n15、严禁向业务单位透露公司的商业机密、严禁向业务单位透露公司的商业机密以换取个人的私利。以换
4、取个人的私利。n16、严禁在经营业务中利用职务之便故意、严禁在经营业务中利用职务之便故意把消费项目（或业务帐单）转嫁到不知情把消费项目（或业务帐单）转嫁到不知情者名下（即俗称者名下（即俗称“飞单飞单”），更不允许有），更不允许有不打帐单、销毁帐单等行为。不打帐单、销毁帐单等行为。n17、严禁将公司财物占为已用，未经批准、严禁将公司财物占为已用，未经批准不得将公司车辆、设备、工具等物资作私不得将公司车辆、设备、工具等物资作私人用途。人用途。n18、严禁利用手中掌握的公司资金、车辆、严禁利用手中掌握的公司资金、车辆、工具、场地等进行个人投机性交易。工具、场地等进行个人投机性交易。n19、严禁未经批
5、准借出差之便绕道风景名、严禁未经批准借出差之便绕道风景名胜游览。胜游览。n20、严禁将其一业务单位的书面报价、买、严禁将其一业务单位的书面报价、买价或折扣等披露给其它竞争者。价或折扣等披露给其它竞争者。n21、严禁未经当事业务单位同意将已掌握、严禁未经当事业务单位同意将已掌握的该单位的各种资料（如规格、技术资料、的该单位的各种资料（如规格、技术资料、供应商价格等）透露给第三方。供应商价格等）透露给第三方。n22、严禁利用职务之便营私舞弊，例如假、严禁利用职务之便营私舞弊，例如假签证、虚报工程预决算数据、虚报财务数签证、虚报工程预决算数据、虚报财务数据等。据等。n23、严禁以虚报、谎报等手段获取
6、荣誉、严禁以虚报、谎报等手段获取荣誉、职称及其他利益。职称及其他利益。n24、严禁借招聘、选拔晋升下属之机谋取、严禁借招聘、选拔晋升下属之机谋取私利。私利。n25、严禁冒充、假借公司重要人员身份发、严禁冒充、假借公司重要人员身份发布有损公司利益的言论、从事经济活动或布有损公司利益的言论、从事经济活动或其他活动。其他活动。n26、在公务中涉及回避关系的应自觉进行回、在公务中涉及回避关系的应自觉进行回避。避。n27、员工凡有收到来自业务单位的非正常收、员工凡有收到来自业务单位的非正常收入，包括（但不限于）礼金、礼品、有价证入，包括（但不限于）礼金、礼品、有价证券、优惠等务必向公司如实申报（五十元内
7、）券、优惠等务必向公司如实申报（五十元内）或上缴（超出五十元），由公司统一进行处或上缴（超出五十元），由公司统一进行处置，否则视为违规。置，否则视为违规。n28、涉及财物上缴事宜，须于事发后、涉及财物上缴事宜，须于事发后2天内天内上缴，其中钱财上缴至财务部，物品上缴到上缴，其中钱财上缴至财务部，物品上缴到集团行政中心，由公司进行统一处置。集团行政中心，由公司进行统一处置。n29、凡违反上述规定，一经核实，视情节轻、凡违反上述规定，一经核实，视情节轻重给予：记过、降职重给予：记过、降职/降薪、解雇或追究法降薪、解雇或追究法律责任。律责任。注：文本框可根据需求改变颜色、移动位置；文字可编辑POWE
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