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1、面试热点模拟题范文面试热点模拟题范文给人改变未来的力量xx 年全国普通高校毕业生规模将到达 699 万,被很多网友戏称为“史上最难就业季”。据学生反映,不少学校存在不成文的规定:如果没有签订就业协议,就不能按时拿到毕业证顺利毕业。你如何看待这种与就业协议挂钩的“毕业潜规那么”?【参考答案】虽然国务院及各省市的教育部门一再出台规定要求“任何高校不得将毕业证书发放与高校毕业生签约挂钩”,但是这种“与就业协议挂钩的毕业潜规那么”依旧屡禁不绝,它本质上是功利性教育在作怪,对社会产生了诸多不良影响。这种毕业潜规实那么变相为就业率“注水”,不仅无法从根本上解决大学生就业难的问题,而且使政府发生误判,不利于
2、科学就业政策的制定和出台。将毕业证与就业协议挂钩的行为,严重损害了大学公正的形象和声誉,不少学生托关系、走后门,助长了弄虚作假、形式主义之风,加剧了教育功利化的不良倾向。这种潜规那么的产生有着深刻的现实原因:首先,学校追求较高就业率的需要。学生、家长在选择学校、专业时就业率是重要考虑因素,各高校、各学院希望通过较高的就业率来吸引更多生源。其次,受考评制度影响。高校考评学院、教育厅考核各个大学、国家考核各个省,就业率都是关键的考核指标,因此,学校要开展、要升级,必需提高甚至伪造给人改变未来的力量高就业率。此外,一定程度上也存在学校为催促学生就业的良苦用心,由于大多数学生属于独生子女,期望值高、吃
3、苦精神缺乏以及啃老问题凸显等,高校希望通过这些方法能给学生施加一定的压力,催促其就业。要改变这种不良现象,就要求高校在思想上扭转功利化、短视的错误教育理念,真正树立培养人才的长期目标;在行动上切实履行职责,因校制宜,设置适应社会需要的“特色专业”和课程,为学生提供实习时机、以提升其实践能力。并且要及时根据市场需求调整专业和招生数量。在毕业季,高校要做好招聘信息、就业指导等效劳工作。当然,要想从根本上解决大学生就业难问题、消除潜规那么,还需要政府加大对中小企业、自主创业的扶持力度和资金支持,为大学生提供更多就业岗位和时机;大学生自身也要转变择业观念,抛弃过高的薪酬期望,将目光投向中小城市与基层,做出更加理性科学的职业规划。