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1、吉林劳动合同范本甲方（用人单位）：_乙方（劳动者）：_鉴于甲方因业务发展需要，拟聘请乙方为员工，双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，具体条款如下：一、劳动合同期限1. 本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效，期限为_年，自_年_月_日起至_年_月_日止。2. 劳动合同期满后，双方愿意续签的，应在本劳动合同到期前一个月内协商签订新的劳动合同。二、工作内容1. 乙方同意按照甲方的工作安排，担任_职位，从事_工作。2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，认真完成工作任务。三、工作时间和休息休假1. 乙方实行_工作制，每天工作时间为_小时，每周工作_天。2. 乙方享有国家法
2、定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等休假待遇。四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，乙方工资待遇为人民币（大写）：_元整（小写）：￥_元。2. 甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人部分由甲方代扣代缴。3. 乙方加班工资按国家规定计算支付。五、劳动保护和安全卫生1. 甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。2. 乙方应严格遵守安全操作规程，确保自身及他人的安全。六、劳动合同的解除和终止1. 双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。2. 乙方提前三十日书面通知甲方，可以解除劳动合同。3. 甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同： （1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； （2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的； （3）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作的； （4）甲方依照国家规定解除劳动合同的其他情形。4. 劳动合同期满，甲方不再续签劳动合同的，劳动合同自行终止。七、争议解决1. 双方因履行本劳动合同发生争议的，应先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2. 仲裁不成或一方不同意仲裁的，可以向人民法院提起诉讼。八、其他事项1. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2. 本劳动合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（盖章）：_乙方（签名）：_签订日期：_年_月_日
