关于昌平区社会力量举办学校团建状况的调查报告

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1、大祥区学校校团建工工作调研研报告更新时间:20006-99-3 文章来来源:共共青团大大祥区委委 x未未知 责任编编辑:宋宋钦润一、大大祥区学学校团建建工作的的基本情情况 大祥祥区现有有初中66所,在在校生1100000余人人。据不不完全统统计,全全区学校校中共青青团员有有14665人,已已建立团团委(团团总支)66个,团团支部1100多多个,建建团率为为1000%,教教师团干干大专以以上学历历1000%,学学校兼职职团干2261名名。 二、大大祥区学学校团建建工作的的优势与与不足分分析 总体体来看,我我区学校校的团建建工作还还是比较较好的。首首先,学学校的建建团意识识较强,能能积极主主动地要

2、要求成立立学校团团组织;其次,学学校团干干部的整整体素质质较高,大大专以上上学历的的比例高高;再次次,我区区大多数数学校团团建工作作形成了了良好的的态势,并并且取得得一定的的经验。但但是,当当前学校校团建工工作也存存在很多多问题,主主要表现现在以下下四个方方面: (一一)学校校团干的的从团精精力难以以到位。学学校的团团干大多多是兼任任,有些些是学生生兼任,有有些是学学校一般般工作人人员兼任任。兼职职团干每每周兼课课在100节以上上的占990以以上,有有的还兼兼班主任任等其它它工作。 (二二)学校校团的活活动得不不到正常常有序的的开展。大大部分学学校每学学期团的的活动次次数为335次次,活动动内

3、容以以娱乐活活动为主主,团的的教育、管理、服务功能没有得到较好体现,很多方面工作由学校政教部门代替开展,团的主体地位不突出。 (三)学校团的活动经费严重不足。除了少数学校团的活动经费实报实销外,80以上的学校每学期团的活动经费在1000元以下,有些学校没有拨给专项活动经费,团活动经费在团费中开支,严重影响到团的工作和活动的开展。 (四)学校团组织的工作内容、工作方式、工作载体等方面难以适应当前学校的发展要求。缺乏适应学校发展要求的特色工作,而且组织建设方面不够规范、工作网络不够系统和工作机制不够完善。 三、加强大祥区学校团建工作的建议 根据大祥区学校团工作的现状和特点,为进一步加强学校团的建设

4、,当前应从以下四个方面着手抓实抓好: (一)要重视和加强学校团组织的管理指导。学校是社会发展的重要组成部分。随着经济的快速发展和教育事业的发展需要,特别是民办学校将呈快速发展趋势。加强学校的团建工作已成为学校广大团员青年的迫切愿望和共青团组织的当务之急,也是学校发展的需要。因此要提高加强学校团建工作的重要性的认识,认真研究学校的团建工作。理顺和明确各类学校团组织的隶属关系,纳入区团组织的统一管理范围,与社区基层团组织一同考核、一同评比、一同表彰、一同指导。 (二)要积极为学校团组织创设良好的工作环境。要建立和健全学校团的内部动力机制和外部保障机制,为学校的团组织创设良好的工作环境。首先要把共青

5、团工作纳入学校工作总体安排,在学校教育教学中把共青团工作给予统筹安排,建立团的工作制度,要把对学校团工作的指导检查作为教育局工作的一部分;其次要配齐、配好、配强学校团干部,建立、健全规范的学校团干部聘任、考评、奖励机制,特别是要落实好团干部的政治经济待遇和保证学校团干的从事共青团工作的时间和精力;再次要明确保证学校团组织必要的工作经费,并提供必要的物质条件,建立必要的工作阵地。 (三)要找准适应学校发展要求的团建工作着力点。当前,我区绝大部分学校团组织在围绕学校工作中心和青少年学生的需求方面发挥了团组织的作用,并进行了积极的探索,学校团的工作思路、工作内容、工作载体、工作方式等已形成一套比较系

6、统的适应学校发展要求的、具有学校特色的团的工作模式。当前,加强学校团建工作必须要找准适应学校发展要求的团建工作着力点。首先要在工作研究上着力。要认真研究青少年学生的普遍需求和特殊需求状况;青年教职工最大需求和基本需求状况。这是学校团组织根据学校党政所需、青少年学生所求有效开展工作的前提。其次要在工作载体的选择和设计上着力。即要认真根据青少年学生、青年教职工的需求状况,本着扬长避短、力所能及、发挥作用的原则,精心设计和选择行之有效的工作载体开展工作,使团组织成为学校教育教学不可缺少的一个重要的组成部分,成为学校党政的有力助手和青少年学生、青年教职工信任的组织,提高学校共青团组织的主体地位。再次要

7、在团组织的自身建设上着力。从某种角度讲,学校的团组织在学校中地位不高,关键在于团组织本身是否有凝聚力和战斗力,能否发挥有效的作用,团的工作内容、载体和方式是否适应学校发展的要求。因此,学校团组织要大力加强自身建设,要在团组织的战斗力上下实功夫,在团的工作水平上下深功夫,在团的工作效率上下苦功。 (四)要努力构建学校团的工作体系。按照“重示范,强作用,求保障,创特色”的思路,努力构建学校团的工作体系,适应学校的特点,促进学校的发展。首先要做到“五有”,即有组织:建立健全团的基层组织,这是团组织开展工作的前提;有制度:建立一套完整的团的工作制度,使团工作有章可循;有作用:在学校党政所需、青年学生所

8、求方面发挥有效的作用,提高学校团组织的主体地位;有保障:要有团干部政治经济待遇保障、工作经费保障、工作阵地保障,保证学校团工作的正常有序常开展;有特色:根据学校办学特点、优势和特色,形成团的特色工作。其次要在“五有”的基础上探索“三化”的团建目标。即在团的民主生活会、团员管理、团员发展等方面形成团的组织建设规范化;在学校的思想教育、校园文化、教学质量、管理服务、学生维权以及在凝聚青年教职工等方面形成团的作用发挥职能化;在团干部的政治经济待遇、团的工作经费、团的工作阵地等方面形成团的工作保障机制化。学校共青团团工作调调研报告告为进一步加加强我市市学校共共青团工工作,全全面了解解我市学学校团组组织

9、工作作现状,更好的的解决团团的工作作面临的的新情况况、新问问题,不不断深化化思想教教育和团团的工作作方式的的改革创创新,促促进我市市学校共共青团工工作的全全面活跃跃与发展展,共青青团xxx市委就就学校共共青团工工作进行行了一次次全面、深深入的调调研。 一、基基本情况况 我市市现有中中学2331所,在在校学生生近288万人,团团员177.5万万,占学学生比例例46%,其中中:留守守学生团团员8.4万,占团员员比例557%;市级中中学2所所,学生生人数11.3万万,团员员65330人,留留守团员员30770人,团团员占学学生比例例和留守守团员比比例分别别为500.2%、477%;乡乡镇中学学192

10、2所,学学生人数数一五万万,团员员8.22万,留留守团员员7.88万,团团员占学学生比例例和留守守团员比比例分别别为566%、771%;全市学学校共青青团干部部10226人,其其中女性性占一五五%,大大学学历历占755%,大大专学历历占一八八%,其其它7%.团委委书记年年龄在225335岁占占89%,355岁以上上约111%.专专职团干干部仅占占8%.有600%以上上的单位位团委书书记享受受中层干干部待遇遇. 二二、表彰彰情况 20006年,在在市委和和团省委委的领导导下,全全市学校校共青团团工作在在继承中中创新、在在探索中中发展,取取得了成成效:共共青团xxx市委委在团省省委组织织的工作作评

11、比中中荣获“220066年度全全省少先先队工作作工程奖奖”;在在四川省省少工委委五届二二次全委委会暨省省少学会会六届六六次理事事会上,xxx团市市委、市市少工委委推报的的“争做做红军好好后代”主主题活动动荣获“220066年度四四川少先先队工作作工程奖奖”,并并受到团团省委、省省少工委委表彰;在团省省委全委委会上,共共青团平平昌中学学委员会会、共青青团通江江县第二二中学委委员会、共共青团南南江煤电电有限责责任公司司委员会会荣获“四四川五四四红旗团团委”称称号;平平昌县财财政国库库支付中中心团支支部、xxx市城城市建设设执法监监察支队队团支部部荣获“四四川五四四红旗团团支部”称称号;xxx市南南

12、江县和和平乡希希望小学学杨体生生老师和李李岚老师师获得中中华古诗诗文经典典诵读工工程“百百萌诵读读”项目目先进工工作者奖奖,同校校的孟静静蓉、王王太山、杨杨若男33名同学学被评为为优秀学学生.同同年,团团市委还还表彰了了一大批批优秀学学校和学学校共青青团干部部:共青青团xxx市委、xxx市教教育局联联合表彰彰了首届届“xxx市十佳佳中学生生”,龙龙泉外国国语学校校尹超等等10名名同学获获“xxx市十佳佳中学生生”称号号。xxx中学等等6所学学校团委委获“xxx五四四红旗团团委”; 通江江中学高高20007级一一五班袁袁国何等等3名同同学获“四四川省优优秀共青青团员”称称号;xxx市职职业中学学

13、团委书书记刘光光武等116名同同学获“xxx市优优秀团干干部”称称号;共共青团xxx市委委、xxx市少工工委联合合表彰了了20006年度度xx市市少先队队工作先先进集体体及个人人,巴州州区一小小等9所所学校获获20006年度度xx市市少先队队工作先先进集体体、巴州州区马鞍鞍小学开开展的“爱爱道路、守守规章”“五五制”活活动等99个活动动获20006年年度xxx市少先先队工作作品牌活活动奖、巴巴州区鼎鼎山镇中中心小学学少先队队总辅导导员严俊俊等9人人获20006年年度xxx市少先先队工作作先进个个人;团团市委联联合市委委宣传部部、市人人事局、市市教育局局、市少少工委联联合表彰彰了xxx市十大大杰

14、出青青年校长长、十佳佳辅导员员。巴二二中校长长黄鸫等等10名名校长获获“xxx市十大大杰出青青年校长长”、巴巴师附小小少先队队总辅导导员何克克聪等110名老老师获“xxx市十十佳辅导导员”。 三、近年工作情况 我市高度重视学校共青团工作,做到目标明确,措施有力。一是突出主线,加强思想教育。始终坚持用“三个代表”重要思想武装全团、教育学生,不断创新教育培训、社会实践、典型示范、主题活动,将思想教育与青少年成长有机结合起来,努力构筑当代青少年学生强大的精神支柱,引导学生树立正确的人生观、世界观和价值观。深入实施公民道德建设实施纲要,以实践红军精神、红军文化,实施中学生日常行为规范、文明市民公约等为

15、抓手,依托创建文明城镇、绿色学校、文明班级等工作载体,加强“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”基本道德规范教育,让学生养成优良的道德品质。二是强化意识,推进团员发展。广泛开展“举团旗、唱团歌、戴团徽、重温入团誓词”团日活动和“保持先进性,青春映党旗”、“弘扬红军精神,展示青春风采”、“爱城镇,争做文明市民”等系列主题教育活动,加强团员意识教育。利用好学校是向各条战线输送团员的重要基地的优势,做好团员发展工作,两年发展新团员一三230人,团青比例达到46%。三是优化管理,提升团干部素质。积极推行团干部公开选拔、竞争上岗等选拔配备方式,231所中学推行了团干部竞争上岗,团干部100

16、%达到大专以上文化程度,年龄在30岁以下的达到90%。落实了学校团干部单位中层干部待遇,把团干部纳入学校后备干部管理,加大其培训、推荐、提拔使用工作力度,切实解决团干部的发展问题。完善团干部工作年度考核制度,从德、能、勤、绩、廉五个方面加强对团干部的考核。四是完善制度,强化保障力。继续坚持和推进“三会两制一课”制度,结合团日活动制度、重温入团誓词制度等,因地制宜组织实施。建立健全工作调研制度,关注社会焦点、青年热点,有针对性地开展调研。推行工作量化考核制度,建立以工作实绩为重点,以组织建设为重要内容,以团员青年的认可度、满意度为基本尺度的工作评价体系。建立团务公开制度,把团的重点工作、活动开展情况、团费收缴和使用情况等及时予以公布。五是落实载体,加强阵

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