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1、在团市委全委会上的工作报告 求真务实追求卓越 为“一强三优”现代公司建设奉献青春 多年来，X县区供电公司团委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观,在公司党委和上级团组织的正确领导下,紧紧围绕企业中心工作，努力调动广大团员青年的积极性和创造性,充分发挥团组织的生力军和突击队作用，为公司改革与发展做出了积极的贡献。近年来，我们在工作创新上作了一些有力地探索,也取得了一些成效。我们的主要做法是： (一）坚持不懈用“三个代表”重要思想教育武装青年，巩固党在青年中的群众基础 一是以理想信念教育为核心，通过团课、座谈会、主题征文、网上知识竞赛等教育形式,引导广大青年理解邓小
2、平理论和“三个代表”重要思想的深刻内涵，认识科学发展的深远意义，努力用党的理论知识指导自己的行动，形成了学习理论、实践理论的新高潮。 二是以重大纪念日为契机，加强爱国主义、集体主义和社会主义的教育。通过开展纪念五四运动9周年系列活动、举办“歌唱祖国”红歌合唱会、“对话青年”访谈等活动，弘扬主旋律,增进公司青年爱党、爱国、爱社会主义的情怀。 三是以创新思想教育手段为依托，提高思想政治工作的 1科学含量和文化品位,增强时代感和实效性。团委制定了团委书记与青年谈话制度，建立了团青工作网站，定期制作电子团刊，增进了青年思想沟通与交流。组织开展企业文化、形势任务宣贯,开展职业生涯设计导航活动，举办青年感
3、恩课堂,增强团员青年与企业同发展、共命运的大局意识和责任意识。同时,通过开展“无偿献血”、“希望工程”、“扶贫帮困”和志愿者服务等活动,培养青年爱心奉献的美德。 （二)关注青年成长需求，提高青年综合素质和创新能力 公司团委顺应时代的潮流，适应公司跨越发展的要求，及时把握新时代电力青年的思想特点,通过组织开展“读书月”主题活动,举办“亲子阅读”大赛，开展“我最喜爱的一本书”赠送活动，引导青年职工读书学习，苦练技能,夯实立身之本,主动适应公司改革发展需求。 我们以创新创效活动为载体，开展了多角度、深层次的岗位实践活动,培养青年的创新意识和创新能力。公司团委通过举办“我为科学发展作贡献”青年论坛，开
4、展“我为班组建设献一策”、“我为安全献一计”活动等合理化建议,制作安全生产行为规范演示片等活动,为青年技术人员提供展示才华、分享经验、共同学习的机会。 为满足青年的精神文化需求，我们积极开展了丰富多彩、喜闻乐见的文体活动。举办亲子趣味运动会，开展拓展 训练、联谊活动、举办卡拉o大赛等活动，满足青年的文化生活需求。同时,公司团委还成立青年兴趣小组和足球队,定期开展形式多样的特色活动，倡导青年文明健康的生活方式，用先进文化塑造青年、陶冶青年,不断丰富青年的精神世界。 (三）重点工作和特色活动不断加强,生力军和突击队作用不断凸显，团的地位和作用不断提高 公司团委坚持以基层团建示范点创建为契机,深入贯
5、彻落实“五强五优五模范”创先争优活动具体要求，在重点工作、特色活动上寻求突破,组织开展了“一支部一实事”、“亲情电力志愿服务”、“青春光明行”等主题活动，不断深化“青年文明号”创建活动，使团的工作重点突出，成效明显。 安全生产和优质服务是电力企业的生命线，是电力部门工作的重点，也是工作的难点。公司团委把促进安全生产和优质服务作为年度工作的重点,以思想教育为突破口，配合安监、营销部等职能部门，组织开展“安全生产、青年当先”、“真诚服务在电力”、“我与公司共发展”、“全面找差、不断创新、青春献企业”等主题活动,加强公司团员青年的安全意识和服务意识。 公司整合青年资源，大力开展青年志愿服务活动,发挥
6、“红马甲”在电力优质服务工作中的重要作用。我们组建成 立了红马甲志愿服务队。青年志愿者尽我所能,扬我所长,坚持不懈深入社区、特别客户家中提供优质、高效、真诚、规范的服务。两年来，共人次参加服务。在立足电力服务的同时，各青年志愿服务队还长期开展扶贫解困、捐资助学等公益活动。近年来，先后通过“一帮一”、“社会妈妈”等多种形式，对名贫困学生进行“一对一”资助。通过开展“爱心助困青年行”、“青年文化助残进校园”、“助困青年行、送暖传真情”等主题活动，对贫困群众和家庭扶贫，累计捐出爱心款15283元。 (四)大力加强“青年人才工程”建设，优秀青年不断涌现 树立开发青年人才资源的意识，把青年的培训、培养与
7、选拔、推荐工作有机结合。我们通过开展“十佳青年岗位标兵”等评比表彰活动,积极选树典型,激发团员青年“赶、学、比、帮、超”的热情，使一大批勤于学习、善于创造、甘于奉献优秀青年脱颖而出，得到选拔和任用,走上了更加重要的岗位。 推荐优秀团员作党的发展对象、推荐优秀青年人才是党赋予共青团的特殊职能。在公司党委的指导下，认真抓好“推优”工作,理顺推优工作程序,做好团的推优与发展党员之间的衔接工作。同时，通过团组织推优入党，壮大入党积极分子队伍。 (五)不断加强团的自身建设,团组织的活力、凝聚力、战斗力进一步增强 公司团委在公司党委的正确领导下,坚持有形、有效两方面的标准,大力推行团支部工作制度化、标准化
8、、规范化建设。一是按照“两个覆盖”的具体要求,将35岁以下青年员工纳入团青工作体系，建立一套完整的青年工作机制,全面拓展团组织覆盖面。二是加强团组织规范化建设。制定了组织工作程序文件和共青团工作台帐,编写了青年文明号管理、推优入党等作业指导书，并按“pdc”循环模式对团的工作进行管理，实现了团建工作规范化、制度化、标准化。三是突出支部自转能力建设,各团支部轮流承办或参与团委活动，团的各项工作呈现出的良好局面。公司团委先后获得“XX省五四红旗团委”、“X省电力公司先进基层团组织”等荣誉称号。 “雄关漫道真如铁,而今迈步从头跃”,我们将以此次会议为契机,以公司青年的所需所求为切入点,进一步找准企业发展和共青团工作的结合点，不断解放思想，与时俱进，与企俱进，不断开创团青工作新局面。 内容总结（）在团市委全委会上的工作报告 求真务实追求卓越 为“一强三优”现代公司建设奉献青春 多年来，XX县区供电公司团委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，在公司党委和上级团组织的正确领导下，紧紧围绕企业中心工作,努力调动广大团员青年的积极性和创造性，充分发挥团组织的生力军和突击队作用，为公司改革与发展做出了积极的贡献
