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1、岗位招聘协议甲方：联系电话：乙方：联系电话：根据法律、行政法规和规章的规定，为确立劳动关系、明确双方的权利和义务，经甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。本合同依法订立即具有法律约束力，双方必须严格履行本合同规定的义务。一、劳动合同期限合同期本合同的期限按以下三种情形中的第_种情形确定：1、固定期限：从_年_月_日起至_年_月_日止。2、无固定期限：从_年_月_日起至法定终止条件出现时止。3、以完成一定工作任务为期限：从_年_月_日起至完成工作任务时止。试用期本合同的试用期按以下第种方式确定劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年
2、以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。1、无试用期。2、试用期从_年_月_日起至_年_月_日止。二、工作内容和工作地点甲方根据需要安排乙方在_部门岗位从事工作，其职务为_。乙方的工作地点为_。三、工作时间和休息休假甲方根据国家规定，实行每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过40小时的工资制度。甲方应当保证乙方每周至少休息_日。如甲方因生产经营需要而不能执行前两项规定的工时制度的，甲方可执行经劳动保障行政部门批准的工作制度。甲方应当按照国家法律、行政法规规定的节日、休假安排乙方休息休假和带薪休假。四、劳动报酬甲方有权依据本单位的
3、生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平，并实行正常的工资调整机制。甲方支付乙方的工资不得低于贵阳市最低工资标准。乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于贵阳市最低工资标准。甲方以货币形式按月足额支付乙方的工资。根据甲方现行工资分配制度，乙方的工资形式按以下三种情形中的第_种情形确定：1、计时工资，期工资标准为_元/时。2、计件工资，其工资标准为_元/件。3、其他形式，其工资标准为_元/月。乙方津贴、补贴、奖金或绩效薪酬等其他待遇按照甲方确定的工资分配方式执行。甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资
4、待遇按照甲方的工资分配方式予以调整。甲方每月_日发放工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。乙方在法定休假日和婚丧假期以及依法参加社会活动期间，甲方应当依法支付乙方工资。五、社会保险和福利待遇探亲假、婚假、丧假，甲方按照贵阳市企业工资支付办法规定计发工资。实行计划生育的女职工在孕期、产期、哺乳期享受国家规定的相关待遇。因甲方原因安排乙方待岗的，待岗期间，甲方应支付乙方基本生活费，基本生活费不得低于贵阳市最低工资标准的60%.甲方将创造条件，提高乙方的福利待遇。甲方：_ 日期：_乙方：_ 日期：_岗位招聘协议（二）甲方法定代表人或者委托代理人_注册地址_联系电话_乙方姓名：_居民身份
5、证号_户口所在地_省_区_乡镇_村邮政编码_现住址：_ 联系电话：_根据劳动法、民法典及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第_种形式确定本合同期限：有固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。无固定期限：自_年_月_日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。以完成一定工作为期限：自_年_月_日起至_工作完成时终止。二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_工程中，从事_岗位工作。乙方的工作地点为_。经双方协商一致，可以变更工作岗位和工作地点。乙方应认真
6、履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第_种工时制度：执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为_。经当地劳动行政部门批准，执行以_为周期的综合计算工时工作制度。经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。甲方因施工建设需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法
7、安排补休、法定节假日加班的，甲方按劳动法第四十四条规定支付加班工资。四、劳动报酬第四条甲方采用以下第_种形式向乙方支付工资：月工资_元，试用期间工资_元。甲方每月_日前向乙方支付工资。日工资_元，试用期间工资_元。甲方向乙方支付工资的时间为每月_日。计件工资。计件单价约定为_。甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为_元。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务。五、社会保险第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保险义务。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。乙方因工负伤或患
8、职业病的待遇按国家有关规定执行。乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。六、劳动保护和劳动条件第六条甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训，乙方从事国家规定的特殊工种，应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。甲方：_ 日期：_乙方：_ 日期：_岗位招聘协议（三）甲方_住所_法定代表人_联系人_联系电话_乙方_姓名_性别_身份证号码_住址_联系电话_根据中华人民共和国劳动法民法典等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则
9、，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限甲乙双方同意按以下第_种方式确定本合同期限。1、有固定期限：从_年_月_日起至_年_月_日止。2、无固定期限：从_年_月_日起。3、以完成一定工作任务为期限：从_年_月_日起至_工作任务完成时止。完成工作任务的标志是_.试用期为_二、工作内容和工作地点乙方的工作内容_.乙方的工作地点_.三、工作时间和休息休假甲乙双方同意按以下第_种方式确定乙方的工作时间。1、标准工时制，即每日工作_小时，每周工作_小时，每周至少休息一日。2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，
10、乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按劳动法第四十一条执行。乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。乙方的其他休息休假安排_.四、劳动报酬甲方依法制定工资分配制度，并告知乙方。甲方支付给乙方的工资不得低于市政府公布的当年度最低工资。乙方每月工资_元或按_执行。甲方每月_日发放工资。甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资。乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。甲乙双方对工资的其他约定定_.五、社会保险和福利待遇甲乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方患病或非因工负伤，甲方应按国家和省、市的有关规定给予乙方享受医疗期和医疗期待遇。乙方患职业病、因工负伤的，甲方按职业病防治法、工伤保险条例等有关法律法规的规定执行。甲方为乙方提供以下福利待遇_.六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方按国家和省、市有关劳动保护规定，提供符合国家甲方：_ 日期：_乙方：_ 日期：_岗位招聘协议（四）甲方：_居民身份证号码：_或者其他有效证件名称：_ 证件号码：_家庭住址：_
