简述公共关系与人际关系的联系与区别

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1、1、简述公共关系与人际关系的联系与区别。公共关系 (Public Relation) 是指某一组织为改善与社会公众的关系,促进公众对 组织 的认识,理解及支持, 达到树立良好组织形象、 促进商品销售的目的的一系 列促销 活动。 它本意是工商企业必须与其周围的各种内部、 外部公众建立良好的 关系。它 是一种状态, 任何一个企业或个人都处于某种公共关系状态之中。 它又 是一种活 动,当一个工商企业或个人有意识地、自觉地采取措施去改善自己的公共 关系状态 时, 就是在从事公共关系活动。 作为促销组合的一部分, 公共关系的涵 义是指这种 管理职能: 评估社会公众的态度, 确认与公众利益相符合的个人或组

2、织 的政策与程 序,拟定并执行各种行动方案,以争取社会公众的理解与接受。人际关 系系指社会人 群中因交往而构成的相互依存和相互联系的社会关系, 属于社会学 的范畴。中文常指 除亲属关系以外的人与人交往关系的总称,也被称为 人际交 往,包括朋友关系然而人际关系对每个人的情绪、生活、工作有很大的影响, 甚至对 组织气氛、组织沟通、组织运作、组织效率及个人与组织之关系均有极大的 影响。公 共关系是离不开人际关系的,良好的人际关系有助于组织公共关系的成 功,使公共关 系得到长远的发展。 但人际关系并不等于公共关系, 人际关系只是 公共关系的一个 分支,二者也存在着一定的区别。从活动主体上看 , 公共关

3、系活动 的主体是社会组织, 公共关系的双方不论多么复杂 , 其中作为活动主体的一方必定 是某一社会组织。例如, 青年公共关系活动的主体是青年组织 ,它的另一方则是与 该组织联系的社会公众 ,如 青年公共关系活动中的学生 , 以及其他青年或非青年 公众等。公共关系是每一个社会 组织在自己的生存发展中都不可忽视的, 一个组织要发展 ,就必须建立合理的、 有利于组织发展的各种社会关系。 维系组织与公众 的纽带是利益 , 公共关系就是要处理好各种利益关系 ,为组织创造和谐环境。而人际 交往关系活动的主体则是因一定社会关系联系起来的个人 , 是个人与个人之间的活 动, 维系人际交往关系的纽带是情感。从活

4、动客体上看 , 公共关系的对象是与组织相 关的 所有公众及其舆论,而人际关系则包括许多与组织无关的私人关系。 公众总是与 某个 组织相关, 他们的观点, 态度和行为决定了这个组织的成败, 组织必须和他 们建立 有效的沟通,争取他们对自己的了解、理解、信任、合作和支持。开展公 共关系工作 必须搞清楚是你的公众,谁对你的目标和利益具有直接的或间接的, 现实的或潜在的 影响力和制约力。从产生的社会条件看 , 公共关系是现代商品经 济高度发达 , 传播手 段日益发展 , 社会政治民主制度不断完善的产物。 公共关系产 生于 20 世纪初, 随着 商品经济的发展 , 各社会组织为了扩大自己在公众中的影响

5、, 求得社会各界对组织的 了解和支持 , 都在全力研究组织发展的社会整体形象。由 于公共关系具有这方面的功 能 , 于是公共关系的重要性就与日俱增。人际交往关 系则是人类历史的伴侣 , 推动其 产生和发展的是物质资料的生产和人类本身的心 理需要,无论在何种社会条件下 , 它都 一刻也未曾停止过 , 并伴随着人类社会的发 展而发展。从活动的手段来看 , 公共关系 主要是根据信息传播的原理 , 运用现代大 众传播媒介 , 如电视、广播、杂志及内部刊 物等 , 向社会各界和内部员工及时地、 有效地传送组织的各种信息 , 同时向组织的决 策者提供社会公众的反应及其变化 趋势, 建立双向信息交流网络 ,

6、以此提高组织效能。 人际交往关系活动则主要是通 过直接的、面对面的交往 , 人们用自己的思想、情感、 语言、举止, 来实现彼此间的 沟通, 达到个人之间的情感交往和思想融合。 从关系的 性质看 ,公共关系的双方是 建立在一定的利益基础上的 ,它们之间是一种利益关系 , 例如, 一个组织在整体利 益与内部员工利益方面 ,就存在着相应的利益关系 , 公共关系 活动的实质就是协 调组织与公众之间的利益关系。人际交往关系的双方则是以一定的 血缘、地缘、业缘、事缘联系在一起 ,他们之间可能存在着利益关系 , 也可能不存在利益关系。人 际交往是为了满足某种需要而进行的交往活动 ,因此, 利益常常不是人际交

7、往的 基本纽 带。人们认清了公共关系和人际交往关系的本质区别 , 才不至于将二者混为 一谈。结 论公共关系与人际关系的区别: (1) 公共关系的行为主体是组织,人际 关系的行为主 体是个人; (2) 公共关系的对象是公众,人际关系的对象是私人关系; (3) 公共关系是 经济高度发展的产物, 人际关系是人类社会的产物; (4) 公共关系 是组织的管理职 能,人际关系是个人的交际技巧; (5) 公共关系是纯粹的利益关 系,人际关系则不 然。现在企业,越来越重视公共关系的重要性。它对企业形象 和营销的贡献, 会逐渐 超过广告的作用。 特别是应对突发事件时, 公关的重要性 就越发能发挥出来。 公共 关

8、系的核心是处理好主体、 客体与媒体之间的关系, 也 就是企业与公众及媒体的关 系。 而媒体又是公关所利用的一个有效手段。 除了一 般的形象公关外, 还有诸如危 机处理等的一系列公关活动。 公关是一项普遍性的 活动。公关从业人员按照公共关系 的准则行事来获得他人的接受、合作和赞赏。 公关从业人员应该以更职业化的方式从 事公关活动。了解、分析、深入了解、二次分 析、透彻了解、入骨分析,依次做到, 百战不殆校 园十佳 歌手大赛 策划书一、活动背景 :为繁荣校园文化, 丰富我院学生业余文化生活, 努力营造活跃、 和谐的校园 文化氛围,积极推动我院精神文明建设, 充分展示我院学生积极向上的健康风貌, 特

9、 举办第三届校园十佳歌手大赛。 本次歌手大赛秉持“公平公正公开”的宗旨, 以大学 生喜闻乐见的艺术形式和校园文化为表现主体, 弘扬时代精神, 激发青春 激情。师 生共聚一堂, 表达学院对同学们的关心与期望, 让同学们能更好地了解 培养综合型 人才的数字学院,尽快地在大学生活当中找到自己的位置以进入角 色。同时,通过本 次大赛发掘我院的文艺人才, 使他们的特长能得到更好的培养, 提供一个展现个人魅 力的舞台。二、活动目的: 丰富校园文娱生活,给同学更多展现自我的机会。三、活动主题: “唱响青春旋律,展现个性自我”。四、活动主办单位:XX 学院五、活动承办单位: 院学生会文体部、院团委会素质拓展中

10、心六、活动地点和时间:地点:初赛:德业楼A304复赛:德业楼A304决赛:体院馆 时间:初赛:12月5 日 复赛(待定) 决赛:艺术节期间七、参与对象: 长沙商贸旅游职业技术学院全体 2010 届大一学生八、大赛形式:1 、进行海选报名2、初赛(评委: 2009 年校园十佳选手及学生干部)3、复赛(评委:在校特长学生与院学生会学生干部及院团委学生干部)4、决赛。(决赛在校园文化艺术节期间以晚会的形式进行最后总决选。)九、活动整体要求:( 1 )着装要求 :1 、外表:青春、健康、积极向上、大方2、服饰:服装大方得体,不得过分暴露(2)表现要求:1 歌手充满活力,积极向上。2、表现力丰富,富有激

11、情,感染力强。(3)音乐制作 负责人:院学生会文体部干事晚会前拷贝选手的参赛曲目, 并在录音 室制作光碟 (4评分细则 - (见附表 1)十、活动的整体开展:(1)前期组织报名工作1、报名方式:各选手可以以报名表形式或直接到活动承办单位报名,也可以到 各系 学生分会文艺部报名,最后由各系汇总上报承办方。2、报名时间: 12月 5 日之前 3、报名要求:认真填写报名表;(2)中期组织初赛工作1、初赛地点: A3042、初赛时间: 12月 5 日3、初赛评委:院学生会文体部,院团委会素质拓展中心相关人员4、初赛结果:选出若干名选手进入复赛并筹备复赛交代工作事项安排5、主持人联系、台词、评分表等准备

12、工作6、筹备决赛时的场地布置用品(横幅、礼花炮、鲜花、矿泉水、席位标牌、气 球 等)7、活动场地申请工作(3)后期组织决赛工作 1、参赛选手统一在相应地点进行彩排。(注:所有参赛选手 的音乐、服饰、组 员的安排)全部到位,并在彩排后统一将各组的参赛音乐收齐。 2、决赛工作布置 十一、活动总决赛的具体安排: 1、决赛时间:艺术节期间 2、决 赛地点:体育馆3、决赛评委:各专业老师及相关领导4、决赛事项如下: 分两轮演唱,第一轮演唱完毕后由评委老师打分后决出前 3 名进 入第二轮。 第二轮采取抢擂,攻擂形式。第一选择出列的选手为擂主, 其他选手自由选择攻擂。 演唱完毕后。 由评委老师 打 分,分数

13、最高者为冠军候选人之一。剩余两为选手由 20 位大众评委投票,票 高者进 入冠军争夺战。 冠军争夺战两人分别演唱一首歌曲, 由评委现场亮分决出 最后的大 赛冠亚军。十二、活动流程(总决赛):1、活动大赛开场秀2、由主持人致辞,宣读开场白,介绍评委以及嘉宾等3、大赛正式开始4、按照事先安排的顺序进行演唱,每几个演唱穿插一个表演节目。5、评委打分,统计分数,公示最后结果(此期间由特约节目演出)6、选出前三强,进行守擂夺冠巅峰时刻7、宣读大赛获奖情况,颁发奖品8、主持人致结束辞,活动结束十三、大赛设奖:一等奖一名(冠军) 二等奖两名(进入第二轮选手)三等奖三名(分数排名 4.5.6 名者)十四、活动

14、注意事项:1、场地布置工作:院学生会文体部成员 院团委会素质拓展中心成员 悬挂横幅、彩旗、气球、音箱调试、碟片到位 评分表、奖品等用品到位 评委、参赛选手、现场观众的席位安排2、比赛进行安排: 现场次序维护(两扇门派专人看守、安排观众入席等) 主持人、各参赛选手准备(所有参赛选手在间隔一个节目时,安排工作人员 催 台) 现场评分工作:安排一个工作人员收集各评委打分,两名工作人员对分数处 理。 间隔两个节目负责送一次上两组选手成绩给主持人便于现场公布。 奖品发放: 待最后一组成绩出来后, 迅速对所有成绩处理并填写荣誉证书, 礼 仪组开始准备, 主持人邀请评委老师为获奖选手颁发证书与奖品。 主持人宣布比 赛 结束,工作人员拧开礼花炮。3、比赛结束:现场的清理工作(舞台、观众席、拿回碟片等)4、资金来源:学院拨款赞助商的提供5、所有工作人员的具体职责(各部门细则)院学生会文体部二 0 一三年 10 月

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