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1、图书馆工作职责图书馆职模板1、协助馆长制定和实施本馆发展规划、工作计划、规章制度等，组织全馆性活动，并组织检查总结和报告执行情况。2、做好本馆与有关单位的联系与协调及内、外接待工作;安排有关会议，作好记录，督促实施。3、负责组织检查全馆纪律、安全、保卫、卫生及保密工作。4、负责全馆日常的财务收支、业务统计、各类报表等工作。5、负责全馆各类文书档案，人事、读者档案。6、负责馆舍、固定资产（仪器设备及家具）的计划编制、购置验收、分配发放、登记入帐等管理工作和设施、设备维护维修的组织实施及协调。7、负责收集、汇总全馆人员考勤、考德、考绩、评比、奖惩、鉴定及各种科研成果等材料，并组织归类、存档和上报。
2、8、负责办理全馆人员考勤、奖金发放,办公用品、劳保用品领发及申报工作。9、负责读者借阅证的办理、发放、验证、补证、换证及收费工作,协助流通部、期刊部做好证件清理、回收工作。10、组织协调好宣传报导工作。11、负责临时用工和勤工助学工作。12、负责报告厅和总服务台的管理。13、完成馆领导交办的其他工作。图书馆工作职责图书馆职模板（二）_对馆长负责，做好本部门人员的管理、评聘和考核工作，提出对本部门人员发放岗位津贴和给予奖惩的意见。2.制定并落实本部门的规章制度工作计划并督促实施，进行总结。协助馆长组织制定本馆中、外文纸质与电子图书藏书发展规划。3.及时组织、指导、调整中、短期藏书计划及有关条例;
3、指导、组织各项中、外文图书采访与编目、典藏业务，从事相关的行政管理工作。4.厂解师生对图书情报的需求，提出中外文纸质图书、电子资源的订购建议，并参与管理;每学期召开文献资源建设方面的座谈会至少一次;不断提高文献资源采购质量。5.负责本部门一般设备用品的申报、使用管理和维护;认真执行年度图书期刊经费预算，每月按时提出书刊经费使用情况报告，年终提交书刊经费使用决算报告。6.确保新书到馆一个月内上架。7.还需承担不小于_个业务岗位工作。8.完成馆长交办的其他事宜。9.完成馆里下达的年度目标任务。10.副主任协助部主任开展工作，并承担_个业务岗位工作。图书馆工作职责图书馆职模板（三）一、主持办公室的全
4、面工作，认真落实馆工作部署，指导、督促本室工作人员完成各项工作任务。二、负责制定和实施本部门工作计划、规章制度，并做好检查总结工作。做好上传下达和综合协调馆内各部（室）的工作，为馆领导提供工作参考意见。三、协助馆领导做好图书馆发展规划、年度工作计划与总结、制定规章制度等工作。负责组织起草、审核、报批图书馆各种公文、工作报告与总结，发布图书馆通告与通知。四、协助馆领导做好党务、行政管理、安全保卫、环境建设、后勤保障、宣传和工会工作，督促检查馆内各部门对上级决议、决定及规章制度的执行情况，督促检查馆内各部门统计报表、工作计划与总结以及目标责任制的完成情况，并及时向馆领导汇报。五、负责全馆性会议的会务工作，列席党政联席会议、参加馆务会和馆长办公会，做好会议记录，起草_。配合有关部门组织全馆性活动，做好对外联系和接待来访工作。六、负责馆内的报告、合同、协议、介绍信、印章和其他文书档案的管理，做好保密工作。七、负责办公用品、劳动保护用品、家具、设备等的申报、购买、发放、统计和保管工作。八、协助馆领导做好经费管理工作，编制年度预决算，办理馆内各种支出的报账手续。九、负责处理办公室职责范围内的各种临时性、偶发性事情。十、按时完成领导交办的其他工作。第1页共1页
