混凝土搅拌车车队管理制度

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1、车队管理制度为使车辆管理更趋制度化、 规化,促进车队效能建设,科学、 安全有效地使用好现有车辆, 保障好砼站的正常运行, 争取砼站 利益最大化,特制订本制度。一 劳动制度1驾驶员每天上班时间(早 8: 00晚7: 00 )迟到一次罚款10元,超过2小时按旷工并扣除当日工资(压高峰除外)c 2驾驶员请假必须提前向副队长填写请假条,超过一天的向队长请假,超过三天的需站领导批示,因特殊情况早退,需得到当班调度和班长的准可离开,不准无故不到也不请假,违者扣除当日工资,并加罚200元。3驾驶员上班时间不准脱岗,必须在车上或休息室待命,如有脱岗每次罚款50兀。4驾驶员因个人原因辞职的,要提前半个月告知车队

2、,违者扣除当月工资,以及风险保证金。二管理制度1在生产期间当班司机必须服从生产调度指挥,有意见时不得影响生产,事后可书面向车队或站领导反映解决。2 砼车达到工地后,必须服从施工单位和现场调度的安排,禁与工地人员发生争执,违者罚款 100元。情节重的,从重处罚。3 未经车队和当班调度可,禁驾驶员将车辆开离正常行车路线办理私事,和私自处理砼(包括报废砼)及油品,违者扣除当月工资、风险保证金,罚款5000元,情节重的予以辞退,并追究其法律责任。4 在没有工程的情况时,禁私自将车辆开离站区,车辆维修或有特殊情况需离开站区的必须上报车队和调度,经准可离开,违者罚款 200元。5 上班前及上班期间不准饮酒

3、, 酗酒,违者处罚200元,情节重 的予以辞退。6上班时禁赌博,违者罚款100元,情节重的后果自负(包括法律责任)。7不准私自或指使他人偷拿工地财物,如有发现照价赔偿并向工地和砼站作书面检查,罚款 200元,情节重的 予以辞退。8 不准长时间占用电台、在电台里说脏话或与工作无关的话,违者罚款50元,在电台中辱骂他人者罚款 100元。9 驾驶员上岗时必须统一着工装,违者一次罚款10元。10驾驶员将砼拉错工地的,罚款100元,造成损失重的加倍处 罚。11因司机原因道路撒砼,清理费用,执法部门的罚款由个人承担,砼按成本价赔偿。12因罐存水过多未及时排放, 造成砼无法使用的,罚款100元 并按砼成本价

4、赔偿。13卸完料后应及时回站,无故在外停留或在路上拖延的罚款100元;回站后不经当班调度同意私自刷车者罚款200元。14交班驾驶员要将水、油等加好,并告知接班驾驶员车辆运行 状况,若因交班驾驶员没有交接好,责任由交班驾驶员负责。 油箱钥匙统一由加油工保管, 发现司机私自拿要油箱钥匙者 罚款20015接到派车通知后必须在15分钟将车停到搅拌楼前待命,如 叫车时说车坏、没油、缺水、吃饭等种种理由拖延出车者罚 款50元。16禁在非工作时,长时间使车辆发动,违者罚款50元。17对于未签票或将票据丢失者,罚款50元,造成损失的酌情赔偿。18出车前、后必须例行检查车辆状况 (油量、电路、各润 滑点、轮胎气

5、压及其他机件是否正常 )发现不正常时, 应及时上报如出车后发现轮胎没气、油量不够等,对驾 驶员罚款50元。19接混凝土前反转罐体,放出罐积水,洗车后装罐前必须过磅除皮,减少计量误差。违者罚款100元。20. 车辆有故障维修,需先向车队报修,由车队落实维修价格后开具维修单到维修厂维修, 维修时如发现白班司机不在维修 现场,扣除当日工资。维修单签字后必须两日送回车队,如 超期送回对当班司机罚款 50元。21. 在行车途中,要注意观察车况及时作出判断,如因疏忽或明知车辆有问题还强行行驶, 造成的一切损失由当班驾驶员负全部责任。22. 换下的配件、油料交旧领新,交材料统一保管。23. 车辆清砸罐体粘料

6、时应到指定的垃圾场区域,禁在其它区域清砸,违者罚款100元并自行负责清理干净;车辆在搅拌 楼或地磅等区域因操作不当抛洒砼料时, 当事驾驶员应及时 清理干净,违者罚款50元。24. 车辆装料后为了防止车辆出现故障造成闷罐,当班司机禁 脱离车辆超过10分钟,特殊情况需离开的必须等到接替司 机到场后才能离开,否则一切后果自负。三安全制度1厂区车辆行车限速15公里,市区行驶重车限速 50公里/ 小时,空车限速60公里/小时,如有超速每次罚 50元。2 禁车乘座与工作无关的人或私自将车辆交于他人驾驶,违者 罚款200元,造成事故的全额赔偿。3所有驾驶员必须参加每月二次的安全教育及交通法规和业务 技能培训

7、。3驾驶员违反交通法规,如闯禁行(当班调度批准除外) 、闯红 灯、不按规定路线行驶、逆行、不系安全带、证件携带不全、 放大号、车牌不清、不服从交警指挥等,一切责任自负。4如发生交通事故,及时保护伤者并报警。在妥善处理现场后, 向车队报告,负有事故主要责任或全部责任的驾驶员应承担 双车辆的拖车费、停车费、估价费、拆检费(以上费用保险 公司不理赔),差额损失在保险公司核损理赔后,500元以的由个人承担,500元以外部分由当事驾驶员负担 20%。四奖罚制度1驾驶员除基本工资外,每拉一车补贴17元,每人暂扣1000元风险保证金。辞职后未发现有偷卖砼、油料现象的,全额 发放风险保证金。2驾驶员必须搞好车辆的日常保养,保证车辆完好、整洁,对于保养好的按每月50元给予奖励,差的扣除当月保养奖 50 元,情节重的加倍处罚。3当月无任事故的驾驶员,给予 200元安全行车奖。并优先参 于年终先进个人的评审。4当月请假不超过2天者,给予200元全勤奖励。一建集团砼站车队专业资料专业资料

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