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1、工伤认定处理程序1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在 单位应在二十四小时内通知社会保障部门，并自事故伤害发生之日或者被诊断、 鉴定为职业病之日起30日内，向当地社会保障部门提出工伤认定申请。遇有特 殊情况，经报社会保障部门同意，申请时限可以适当延长。如事故是属交通事故 或受他人暴力伤害的，须在事故发生后向交警部门或公安部门申报。2、用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲 属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可 以直接向当地社会保障部门提出工伤认定申请。在此期间发生符合条例规定的工 伤待遇等由用人单位负
2、担。3、提出工伤认定申请应当填写工伤认定申请书，并提交下列材料：单位为参保职工申请工伤认定需提交下列材料：（1）工伤认定申请书；（2）道路交通事故责任认定书（交通事故的）；（3）当地公安机关的证明材料（刑事案件的）。非参保人申请工伤认定需提交下列材料：（1）职工和单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明，如工资表（或工资 记录）或招工表（或从事本职工作的证明）等；（2）工伤认定申请书；（3）职工本人身份证明（非本人办理的，办理人须提交身份证明、与受伤职工 的关系证明或委托证明）；（4）医疗机构出具的受伤后诊断证明书、病历本或者职业病诊断证明书（或者 职业病诊断鉴定书）；（5）有关旁证材料原件如：旁证、现场记录、照片、口供记录等；（6）单位、企业法人注册登记资料（当地工商管理部门查询）；（7）道路交通事故责任认定书（交通事故的）；（8）当地公安机关的证明材料（刑事案件的）。申请人提供材料不完整的，社会保障部门应当以书面形式一次性告知工伤认定申 请人需要补正的全部材料。4、工伤认定申请人提供的申请材料后，经核实属于受理范围且在受理时效内的, 社会保障部门应当受理；在受理工伤认定申请后，社会保障部门根据需要可以对 提供的证据进行调查核实，并在自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认 定决定。
