肿瘤科医生工作总结5篇

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1、肿瘤科医生工作总结5篇 世界上最快而又最慢,最长而又最短,最平凡而又最珍贵,最易被忽 视而又最令人后悔的就是时间。下面是小编为大家带来的肿瘤科医生 工作总结5 篇,希望大家能够喜欢肿瘤科医生工作总结1 肿瘤科的病人敏感而脆弱,他们面对的是生命的即将凋逝。存 感于心的只剩恐惧和害怕,而此时,他们往往因为缺乏关爱和疏导, 导致其失意,连看世界的色彩都已完全消退,他们只看到世界的灰暗, 生命的变幻无常。如果稍不留心他们会用最决绝的方式来结束他们的 痛苦。而身为肿瘤科的医生和护士,只有不仅需要高超的医术来延长 患者的生存期,提高患者的生存质量,同时还要加倍的小心和以更多 的时间来疏导病人,为他们解除内

2、心的包袱,以轻松的心态配合治疗。一、为了给予患者最优的治疗手段,我们引进大型先进设备, 并且不断派出业务骨干到国内外大型医院进修学习,把最先进的治疗 方案带到医院,带给患者。同时也在原有的基础之上,适当的加以改 进,希望能够给患者带来最大的获益。二、同时,医护人员为了解除肿瘤患者的内心包袱,每天抽出 更多的时间来疏导病人,努力沟通,耐心交流,减轻病人的心理压力, 使他们在心理上接受疾病,并在此基础之上接受肿瘤的相关治疗,积 极配合医务人员的工作。微笑式的服务已经成为科室的基本准则,从 而给患者带来家庭式的温暖与关爱。三、对于疑难病人为了尽早明确病情,不定期的查房,会诊, 上网在大型文献库里寻找

3、类似的病例。对于危重的病人,积极抢救是 必不可少的。在全体医患人员的集体努力下,看着我们的病人身心经受住了 考验,病情获得了维持或者有所好转,我们医护工作者露出了会心的 笑容。肿瘤科医生工作总结 2一年来,在院领导的正确领导及医院各科室的支持下,我科全 体同志求真务实,开拓创新,齐心协力,扎实工作,较好地完成了本 科室年度各项工作任务,取得了较好的成绩,现总结如下:一、切实加强政治思想工作积极开展全科人员的政治思想教育工作,能够把大家的思想牢 牢地统一到党的精神上来。积极创建和谐科室,强化法制、医德教育 和素质教育,不断提高医护人员的服务意识,责任意识,坚持廉洁行 医的服务理念,培育遵纪守法,

4、团结务实、向上的集体氛围。二、强化管理,不断提高医疗质量和服务质量1. 抓好医疗护理质量 在医疗护理工作中,医疗质量是重中之重,为此科室严格执行 院里的各项规章制度、法规,对照科室质量管理中存在的薄弱环节和 不足之处逐条逐项进行详细梳理和全面整改,进一步建立建全并完善 相应的管理制度措施。工作中互相支持,互相理解,科室工作人员分 工明确,各司其职,各负其责,有力保证了正常医疗服务工作的顺利 开展。全年经过科室全体医护人员的共同努力、勤奋工作、我科未发 生医疗质量问题。2. 抓好服务质量 我科坚持不断提高医疗护理质量、医疗技术水平的同时,继续 深入开展医院强化服务年的各项措施,增强以病人为中心的

5、责任感, 努力形成以人为本、为患者着想,构建和谐的医患关系的服务宗旨, 切实提高服务质量,不断满足病人及广大市民的需求。在工作中科主 任、护士长、上级医生在重视医疗查房的同时,还定期进行有关服务 质量方面的检查,通过查房形式及时了解病员对医护人员及科室的意 见和建议,不断改善服务流程,改进服务措施,提高服务质量。全年 共收到患者及家属表扬信20余次,锦旗3面,受到病人及家属的好 评。三、医疗及科研教学工作发展。适形调强放射治疗于去年-月份正式运行,使我院的肿瘤综合治 疗水平会达到更高的台阶。20_年开展了三维适形放疗,立体定向放 疗、适型调强放疗与化疗协同治疗、放疗联合介入化疗,免疫治疗、 热

6、灌注化疗和靶向治疗等先进的治疗技术,在治疗头颈部癌、鼻咽癌、 肺部恶性肿瘤、乳腺癌、肝癌、胃癌、肠癌、妇科恶性肿瘤、肾癌、 膀胱癌、前列腺癌、恶性淋巴瘤等各脏器癌症方面取得了很好的临床 效果。尤其是在治疗多脏器转移的晚期肺癌,大肠癌和乳腺癌等方面 取得了可喜的疗效,有效的提高了病人的生活质量,最大限度的延长 了病人的生存期。同时,科室非常重视临床科研及教学工作。科室还多次外请专 家来科室进行学术讲座,派我科医生多次参加高级别学术研讨会,及 时了解国内外最新诊治进展。发表SCI论文-篇。20年-月举办了省 级医学继续教育项目“消化道肿瘤治疗进展学习班”,与会者达_余 人,取得了良好的教育效果及社

7、会影响。四、20_年目标完成情况1. 全科实现总收入_万元,较20_年增长_%;2. 全年出院病人总数_人次,较20_年增长_%;3. 放疗人数达_人次,三维适形放疗_次,收入_多万,较 20_年显著增长 。4. 护理完成PICC置管术余人次6. 申报课题-项;发表SCI论文-篇;7. 培养硕士研究生-名。五、存在的不足1高学历、高级技术人员不足2. 宣传力度还需加强:明年建立一支肿瘤演讲团队,定期到各 地演讲。3. 外出学术交流尚需进一步加强。4. 部分医疗设备急需购买。六、20_年科室发展计划1. 肿瘤科是省级重点学科,目标要成为省内一流的肿瘤治疗中 心,需要开展下列项目;(1)高能聚焦超

8、声刀治疗;(2)高水平粒子植入 (3)亚氦刀及冷冻治疗; (4)造血干细胞移植;2. 提高提高科室人员专业素质水平,拟引进肿瘤内科博士 _ 名,放疗学博士或硕士_名,派_名医护人员到国内外著名医院学习 新技术新业务。3. 大力开展宣传工作,通过学术交流,开展专题讲座提高影响 力。4. 与国内知名肿瘤医院或肿瘤专科开展密切合作,建立定期坐 诊或远程会诊系统。肿瘤科医生工作总结3_年是深化医院“管理年”活动的关键年,医务科在院部的关 心、支持和全体医务人员的共同努力下,围绕“以病人为中心,努力 提高医疗服务质量”为主线,以加强医院管理和规范医疗行为为工作 重点,较好地完成了年初制定的各项任务。现总

9、结如下:一、医疗质量医疗质量是医院生存和发展的根本,狠抓医疗质 量管理、全面提高医疗服务质量是医教科的首要任务。(一)医疗质量指标完成情况医疗业务指标内容上年度本年度备 注全年门诊量人次人次全年收治病人人次人次全年业务收入万元万 元病床使用率%平均住院日天天手术总例数例例2、医疗质量指标甲级病案率%危重病人抢救成功率%处方合格率% 治愈好转率%申请单报告单合格率%三日诊断率%急救物品完好率%入 出院诊断符合率%成份输血率%手术前后诊断符合率%法定传染病报告 率%药品收入占总收入比例%(二)核心制度的落实零九年医教科从各 科室实际情况出发,狠抓项核心制度。在院长或业务院长带领下,医教科坚持每日查

10、房,了解各科室 核心制度落实情况。尤其是上年度落实尚未到位的薄弱环节,如:交 接-班制度、病例讨论制度(术前讨论、疑难病例讨论、死亡病例讨论) 会诊制度等。根据职能科室对各临床科室督查情况反馈,选择性参与 科室早交-班,医教科将科室存在问题和改进意见及时反馈,并跟踪 监督科室落实情况。2、为了了解各项制度的落实情况,医教科对医疗质量的控制采 取不定期抽查,每月月底全面检查,每季度进行全院质量控制总结与 反溃针对所发现问题重点进行督查与整改。3、在核心重点落实方面:儿科、妇产科交接-班制度落实较好, 个别科室存在危重病人、新入院病人漏交-班现象;内科病例讨论制度 落实较好,个别科室病例讨论不规范

11、,登记本流于形式;骨科、外科 在会诊制度上落实较好,个别科室存在会诊程序不规范或申请单填写 不规范问题;检验科在输血管理上做的较好;放射科坚持每日读片并 对疑难病例进行讨论;急诊科危重病人抢救记录做的很好;麻醉科业 务学习坚持较好;药房在抗生素合理应用、处方点评上作了大量工作 不足之处是核对制度、三级查房制度有待加强。(三) 医疗文书的书写医疗文书的书写是医疗质量管理的重点也 是医疗质量的最直接反应,医教科始终严抓病历质量管理不放松。每月抽查现症病历和归档病历质量、门诊病历、处方、医技 . 种检查申请单、报告单书写情况,并对存在的缺陷按责任落实到个人, 定期进行反馈,针对存在的问题进行整改。全

12、年我科共抽查现症病历619份,甲级病历605份,乙级病历 14份,甲级病案率97.7%;抽查归档病历720份,甲级病历709份, 乙级病历11份,甲级病案率98.4%,无丙级病历。2、进行了湖北省医疗文书书写规范(_版)的培训工作,重 点抓年轻医生的文书书写。3、医疗文书书写较规范的医生有:,b 超室、病理科、心电图室报告单比较规范,放射科个别医 生审核医生签名不到位。4、医疗文书存在的问题有:(1)上级医师签字不及时;(2)日常病 程记录不及时;(3)三级医师查房记录不到位(4)电子医疗文书排版、 格式不规范。针对这些问题,我们将在以后的工作中不断加强监管力 度,利用业务学习时间组织专项培训

13、,强化医师责任心,争取从根源 上改正。(四) 学科建设疼痛门诊的前期准备工作已完成。2、成立了血液净化中心,启动顺利,进展很好。(五) 重大活动均取得圆满成功3月1日至6月10日我院开展了 “医疗安全百日行”专项活动,6月中旬进行了总结2、7月30日在“医疗安全百日行”专项活动的基础上,我院 又启动了_年医院管理年活动及“医疗质量万里行”活动方案。3、12月11日启动了“医疗质量专项整治活动”通过以上活动 的开展,今年我院医疗质量得到明显提高,医疗纠纷、投诉显著减少, 在社会上赢得了良好的声誉。二、医疗安全_年我们紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展医疗安 全工作,加强了法律法规的学习和教

14、育,增强依法执业意识,强化制 度管理,规范医疗行为,强化“三基三严”训练,不断提高诊疗水平, 杜绝医疗差错事故,防范医疗纠纷。(一)自去年成立“医疗纠纷处理办公室”并出台医疗纠纷处 理办法以来,我院医疗纠纷处理机制进一步得到完善,针对去年医 疗纠纷处理办法的一些细节问题今年又出台了医疗纠纷处理办法 补充规定,使我院医疗纠纷责任追究制度得到进一步落实。(二)坚持院长或业务院长、医教科每日查房制度,继续强调科 室不良事件报告制度,发现医疗安全隐患,医教科提前介入,效果良 好,今年至少避免了三起较大的医疗纠纷。(三)在院领导班子高度重视下,在全院动员大会、中层干部会、 科务会上反复强调医疗安全,使全

15、院员工医疗安全意识较上年度明显 加强。今年尤其难能可贵的是医生敢于面对病人家属,直接参与谈判。 page(四)_年共接待医疗投诉起。其中20人以上较大型纠纷起,一 般纠纷起。接待投拆处理起,补偿现金万元,减免住院费用元,其它 处理起。接待投诉与去年同期比下降%。赔款与去年同期比下降%,减 免药费和住院费用与去年同期比下降%。值得表扬的是:外科、骨科、 儿科无纠纷。肿瘤科医生工作总结4从20_年9月1日开始,本人继续担任口腔科总住院医师工作。 一年来,在医院医疗质量管理科及口腔科领导的关心支持下,忠实履 行住院总工作职责,在努力提高自身业务及综合素质的同时,踏踏实 实工作,在临床、教学及科研等各

16、方面取得了一定成绩,现汇报如下:一、继续建立和完善各项规章制度,有效保障医疗及病人安全病人安全及医疗安全是医院生存的生命线,也是患者和医生所 追求的最终目标。如何保证病人安全是每个医务工作者也是每一个医 院管理者共同关心的话题。对患者安全管理,程度的保证患者安全也 是实行住院总制度的预期目标。保障病人安全归根结底要靠制度建设 我院口腔医学院刚刚成立,许多制度需要完善。在本人担任总住院医 师期间,协助科室领导先后制定了各种制度,如:1、恢复晚查房及 危重病人床边交_制度:2、坚持月阶段及周阶段总结汇报制度:3、 实行主任每周主题查房制度:4、制定口腔肿瘤病人的随访及登记制 度。这些制度的建立,规范了各级医生的职责,使大家有章可循,工 作规范了,许多医疗隐患杜绝了,更好地

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