ERP实施工程师的基本职责范本(3篇)

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1、ERP实施工程师的基本职责范本职责:1、快速学习和操作移动互联网产品;2、熟悉快速消费品行业特点和业务场景;3、了解客户需求,正确引导用户,制定合理解决方案;4、遵循实施方法论,负责客户实施工作,包括产品演示、操作培训、系统上线、技术支持、问题解决等;5、按时、保质完成公司分派的各项工作。任职要求:1,大专及以上学历,计算机、财务、会计专业优先;2、具备良好的沟通能力、培训能力、文字表达能力;3、具有_年以上进销存软件或ERP实施工作经验;4、熟练使用Office办公软件;5、具备大型ERP公司(金蝶、用友、管家婆、浪潮等)从业经验优先;6、适应全国性出差。ERP实施工程师的基本职责范本(二)

2、职责1、负责收集、整理业务部门的信息化需求,参与制定企业管理信息化规划方案;2、参与制定审核ERP、WMS等信息系统的实施方案;3、遵循项目管理原则,对ERP,WMS等信息化项目进行过程管理和控制;4、参与起草制度与信息化建设相配套的业务管理规章制度;5、跟踪、分析信息化项目的应用情况。任职资格1、计算机相关专业背景,大专以上学历;2、有信息化项目实施或项目管理经验;3、做事严谨踏实,责任心强,条理清楚,善于学习、总结,有良好的团队合作精神和沟通协调能力;4、有财务工作经验或实施过财务相关系统的优先;5、具有SAP系统工作经验者优先考虑。ERP实施工程师的基本职责范本(三)职责:1、配合团队进行项目实施,编写方案等;2、与业务部门进行沟通,了解需求,及时反馈开发团队;3、保证负责模块的项目实施,解决实施过程中的相关问题;4、调节项目进程中的各环节与问题,把握项目进度。任职条件:1、本科及以上学历,信息技术相关专业优先;2、一年以上ERP实施顾问经验;3、熟悉ERP系统体系,了解ERP相关模块在企业中的应用,有汽车行业项目经验者优先;4、思路清晰、性格开朗、严格自律,善于学习和创新,具有强烈的责任心,心理素质和服务意识较好;5、具较强的工作执行力和学习能力及良好的沟通协调能力和一定的理论基础。第1页共1页

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