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1、党组织书记抓党建述职点评同志们:刚刚,X_进展了述职,总的感觉是很朴实。抓党建抓得比较实,思路明,底数清,事例也比较详实,并且能结合镇情实际,创造性地开展工作,较好地担负起了党建第一责任人的职责。XX基层党建的亮点不少,主要有这三个方面:一是抓党建和抓开展结合严密。开展好板材家具产业,发挥好辐射带头作用,是市委给XX最重要的任务之一。XX的党建突出了抓好党建、推动产业开展的思路;在各项任务的推进上抓实了干部带头、党员示范;在村班子建立也突出了产业为先、村企共建。二是群众路线教育实践活动和为民惠民结合严密。XX的党员干部把群众路线很好地运用到了实际工作当中去,不只完成了几个大工程的和谐拆迁征补,
2、还总结出不少成功的经历,我在张家村调研时,对他们小题大作的精神还是很认可的。三是突出了学习对党建工作的带动性。组织班子学习、支书参观、党员培训等,次数多、形式活,带动性也比较大。当然,问题也和亮点并存:首先学习是重视起来了,但主要还是围绕经济和产业开展方面学习的多,对党建方面的学习还是偏少。如何让党员干部想学、如何用学习来指导实践、学习后如何落地等问题,都要更深入地思考和把握。七次,抓经济和抓党建,精力的分配上还有偏颇,X_也讲在党建上投入的精力还不够。党建是软任务,更是硬指标更要虚功实做、久久为功。再提两点希望,一是要把抓党建和抓产业结合得更好,多做一些深入地研究,多树一些成功的典型,带着X
3、X镇的党员干部在党建与产业开展融合、共赢方面做一些积极探索;二是继续保持好学的劲头,不只需善于带动大家向书本学、向专家学、向先进学,更要善于从群众中学,尊重群众的首创精神,在产业开展和党建工作两个当面,都要做好全市的排头兵。同志们:按照县委组织部的总体安排,今天我们在这里召开支部书记抓基层党建述职评议考核工作会议,其主要目的是深入贯彻落实全面从严治党要求,促使各党支部进一步强化抓党建工作责任意识,更好地履行党建工作第一责任人职责,全面推动我乡党建工作提等次、上水平。今天的述职评议大会,既是对各支部书记落实党建工作责任制情况的一次集中展示和检阅,也是对全乡党建工作的一次集中把脉会诊,必将对提高党
4、建科学化水平、增强我乡党建工作的针对性和实效性发挥重要作用,从而到达以述职推开工作的目的。刚刚*位支部书记进展了述职,结合平时掌握的情况看,今年开展不忘初心、牢记使命主题教育以来,全乡*个党支部党建工作水平有了较大幅度的提升,刚刚听了大家的述职,感觉各村的工作既有共同点,也有不同点。共同点就是各村都干活了,不同点就是干的多少不一样、干的效果不一样、干的成绩不一样。比方,*村,今年各项工作均走在全乡前列,特别是党建工作以及主题教育开展,屡次代表我乡迎接省、市、县的检查,获得一致好评。*村实施美丽乡村建立,完成了村街巷硬化、亮化以及排水工程工作落实没落实,落实的怎么样,我认为关键在两委主干。通过今
5、天的述职,我想大家心里都有一本明白帐,自己工作干的怎么样,缺乏在哪里,和别人比有啥差距?同样是村干部,别人的工作是怎么干的?那么怎样当一个合格的村干部、怎么才不不负党委、政府的嘱托、不负全体村民的期盼与信任,当好干部,有所作为?在这里,我想谈一谈自己的看法,也与大家一起学习和交流:一要扛起责任。我们每次开会,提到最多的就是责任。因为责任意识是一个人干好工作的基础和保障,只有高度的责任感才不会催生强烈的使命感和事业心。今天我们在这里再次强调责任,也是因为个别村干部责任意识不强,影响了我们工作的落实,主要表现有:有些干部干劲显著减弱,得过且过混日子、混工资;有些干部老油条,遇到问题找理由,讲条件,
6、绕着走,拖着干,往乡里推,这与全乡工作和开展大势极不合拍;有的村干部反响慢、行动慢,推推动动、不推不动等。我们村干部的责任是什么?对内保持一个村的稳定与开展,对上贯彻落实党委政府的工作部署。时值年终岁尾,我认为,最根本的要做好四件事,一是认真谋划2020年工作,早方案,早动手,年底才能交一份满意的答卷;二是关注本村弱势群体,关心低保户、贫困户,送去党的温暖;三是维护本村的安全稳定,我在乡村干部微信群里看到,*等村冒着严寒组织义务巡逻,护好一方平安,这都是负责任的表现;四是整洁村子环境卫生,让村民干干净净过年。这些都是最根本的工作,作为一个村的带头人,这些事都应该时辰装在心里,落实在行动上。全乡
7、*个村,为什么有的村大街小巷干净整洁,有的村垃圾成堆、污水横流。其主要原因还是村干部欠缺责任意识。同志们,有岗才有责,我们的岗位是群众投票给的,要常思量岗位的来之不易,常掂量自己肩负的责任之重。古人讲一日三省、如履薄冰,我们不要求到达这样程度,但至少应做到爱岗敬业、履职尽责。同志们,不折不扣抓落实是村干部不可推卸的责任,也是村干部作风和能力的具体表达。不管是在环境卫生整洁、工程建立、扶贫攻坚等重点工作中,还是在安全稳定、民生保障等日常性工作中,我都希望我们的村干部不讲条件,按照既定安排部署坚决不移的抓好落实。二要强化开展。开展是硬道理,只有持续开展才会赢得群众的拥护和支持。我们绝大多数的村干部
8、都有强烈的开展意识,依托旅游资源、农业资源、水利资源优势,开发文化旅游、开展现代农业,即便没有资源的村也千方百计争取资金上工程,呈现出了千舟竞发的良好局面。但也有一些村的村干部缺乏开展意识,看别人开展不眼红不上火,眼看着自己一步步落在后面也不着急。那么做为村干部应当如何推动本村的开展。一方面要结合本村的实际,另一方面更要与全县的大盘子进展对接,对于我乡大部分村来说,要充分发挥*引领带动作用,充分发挥*的资源优势和规模优势,积极对接*工程,按照标准化、市场化、品牌化、集约化的开展思路,狠抓产品质量,做大果蔬品牌、延伸产业链条、扩展销售网络,进一步叫响*品牌,推动农业产业融合。大家要开动脑筋、多下
9、功夫,将资源优势变成带动全村开展的动力。三要作好服务。村干部的根本职责就是服务。我们的村干部中有个别人服务意识不强,管理意识不弱,总认为自己是老大,群众都得围着他转。要服务农民,就要把党的方针政策宣传到位,有些干部固步自封,不学习不上进,对政策一知半解,甚至错误理解;有的村宣传措施不到位,没有广播,一年也不组织开几次代表会。由于宣传不到位,导致很多群众对方针政策不了解,甚至对干部有误解,对党和政府有微词,构成干群矛盾。要服务农民,就要做群众的代办员,要把实际困难处理到位,群众选我们当干部,我们就要为群众负责,群众有为难,就要第一时间出面处理,在为群众办事、办低保、求实救济和各种惠农工作时,要公
10、平公正,还要做好代办服务,能以村为单位集体到乡里办理的,不要让老百姓一趟一趟地跑。四要立好规矩。俗话说,没有规矩不成方圆。我们的村干部主流是好的,能够规规矩矩做人做事,但也有个别人说话办事不讲规矩,待人接物不守规矩。一要令行制止,要时辰与党委政府保持高度一致。村干部要自觉遵守个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央的组织原那么,维护党的领导,坚决执行党委政府的决策部署,确保政令畅通和信息畅通,不许我行我素,自行其事,不许上有政策,下有对策,不许有令不行,有禁不止。二要遵守法令,不做违法乱纪的事。要自觉加强自身修养和党性锻炼,自觉做到自爱、自重、自律,确保廉洁勤政。在村务工作中要坚
11、持和执行民主集中制,严重问题经集体研究确定,切忌独断专行;要在社会生活中带头守法,但凡法律规定的,要认真做好,但凡法律制止的,坚决不做。在重点工程中要洁身自好,确保不出任何问题。三是要互相尊重,乡村干部是一家,是为了共同的工作联系在一起的,要互相尊敬、互相捧台,要严禁村干部目无领导、不听乡干部的不良风气。我在这里强调,只需是为了公事,所有的乡干部都代表着乡党委政府,都代表书记、乡长,希望大家从讲政治的高度服从领导,配合工作。同志们,苦口婆心、千言万语汇成一句话,那就是殷切希望大家认清形势,找准差距,进一步明确职责,振奋精神,从而构成人思进取、事争一流的生动局面,为实现我乡的高质量开展而携手奋斗
12、!临近新春佳节,在这里,我代表乡党委、政府祝愿大家新春快乐,阖家幸福,万事如意!同志们:刚刚,各位书记分别围绕党建工作进展了述职。总体来看,既说了成绩,又查找了缺乏;既剖析了原因,又提出了下一步思路;不只党建抓得有声有色,业务也是成效显著。在此,向各位的辛勤付出表示感谢!下面,我简单点评一下,抛砖引玉,共同推动党建工作做得更好。一、四个增强一年来,我们的各项工作成绩突出,多项任务指标在全省有名列前茅,这主要得益于党建工作的引领,得益于党建工作的四个增强。一是政治站位进一步增强。各位书记都能主动自觉找准政治站位,自觉增强四个意识,自觉做到两个维护;自觉把党建工作放到首要突出位置,经常研究党建工作
13、,明确细化党建责任,很好地履行了党建第一责任。二是理论水平进一步增强。各基层党委都能围绕新思想新理论,组织党员干部开展理论学习。尤其是继续深化不忘初心,牢记使命主题教育,坚持问题导向,制定了学习方案,购置了学习读本,在业务工作任务重的情况下,坚持带着问题学、针对问题学,理论融入血液、融入灵魂,党员干部的思想认识有了新的提升。三是党日活动进一步增强。各地都深入开展主题党日活动,坚持三会一课、坚持开好民主生活会、组织生活会等,更加注重程序标准,更加注重活动质量。特别是前一阶段的专题民主生活会,从反响的情况来看,都严格按规定程序征求了意见、查找了问题,开展了相互批评,到达了自我整改,推开工作的目标。
14、四是党员形象进一步增强。各地紧扣形式主义、官僚主义等作风问题,严格开展自查自纠,围绕党员的初心和使命,围绕热点难点问题,深入开展谈心谈话,深入贫困群众,困难党员家中,做好党建工作最后一公里,树立了党员干部良好形象。二、三个问题成绩摆在桌面,有目共睹的。然而问题也不少,需要清醒认识,需要引起重视,从目前掌握的情况看,主要是三个问题:一是活动比较死板。在主题党日活动中,开展活动的形式都比较单一,根本上都是到红色教育基地参观调查,要么是把主题党日活动穿插在业务工作中,效果打了折扣。我了解到,有些地方结合自身队伍特点进展了探索和尝试,比方说户外扩展训练,参与直播带货,效果不错,社会反响也不错。二是管理
15、标准不一。比方说,对基层党员管理比较严格,但对机关内部的党员管理比较松,有些同志还存在着老好人思想,睁只眼闭只眼,不敢管、不敢真管的现象仍然存在,有些地方对党员的廉洁教育抓得不好,吃吃喝喝的风气还没有完全杜绝。三是组织生活低质。有些地方开展党内组织生活的主动性和经常性不够,在完成规定动作上,上级部门屡次过问敦促才去走过场,更不要说自选动作了。组织生活不标准,不及时,特别容易构成党员身份意识模糊,归属感不强,拖累业务工作。对于这些比较显著的缺乏,大家要认真对待,要认真剖析根源,更仔细做好查改。三、四个建议党建工作有问题,外表原因是管理,根子上是思想出了问题,对于如何改进的,年年都讲,每次会议都讲,我只强调四个建议,今后我们要严格督查,不换思想就换人,没有新气象,就换新的负责人。
