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1、美极品牌业务、美导、讲师薪资明细表级 别D级美导C级美导B级美导A级美导B级讲师A级讲师薪金元/月500元700元800元1200元1400元1700元补 助10元15元20元20元开拓期30维护期25开拓期35维护期30话费补助元/月无50元50元100元150元200元完成任务60%以下底薪不变，补助与话费补助无完成任务60-80%底薪不变，话费补助按实际完成比例发放完成任务80-100%底薪不变，补助、话费金额发放，完成部分按2%提完成任务100%底薪不变，补助、话费金额发放，完成部分按4%提超额完成超额部分按4%提，每超过2万提成上浮2个百分点，最多不超过8%晋升标准1、 连续二个月超
2、额完成1万以上升一级2、 连续三个月完成任务上升一级注：1、此标准自 年 月 日起实行2、 此制度只适应 市场3、 美导、业务、讲师出差时的任务标准详见附页4、 第一个月无基本任务总经理： 年 月 日 薪资制度建议1薪资与津贴级别底薪职务津贴美容师500元无C级美容师500元100元B级美容师700元150元A级美容师900元200元实习店长1000元200元正式店长1200元200元2提成方法（1）产品销售提成业绩额提成系数11999元5%20003999元8%40007999元10%8000元以上12%备注：未能完成平均责任额，产品提成降低2%。平均责任额为期一月的美容师平均承担本店的责任
3、额数。（2）护理提成350卡首次提成：5单次护肤：4元/次700卡首次提成：8单次护肤：4元/次1000卡首次提成：10单次护肤：4元/次1800卡首次提成：15单次护肤：4元/次2600卡首次提成：20单次护肤：4元/次转卡首次提成：10单次护肤：4元/次备注：A、美容师入职前必须经过培训、考核通过后入职，试用期13个月按基本工资待遇，3个月后转正式美容师； B、试用3个月后可以调整基本工资； C、美容师每月有相应的目标业绩额（可以将店内的总目标业绩额平均到个人）。（3）疗程奖励：1背穴疗程产品销售并入业绩单次奖励：5元工本费每次15元2全油疗程产品销售并入业绩单次奖励：10元工本费每次15
4、元3脸部温灸产品销售并入业绩单次服务无提成4脸刮醒肤产品销售并入业绩单次奖励：1元5局部瘦身邀约顾客首次奖励30元单次服务提成10元6健胸疗程产品销售并入业绩单次工本费20元，美容师提成25元。背穴顾客已交手工费20元者，加做此疗程另加收10元手工费。美容师提成为：25元背穴5元7瘦身疗程产品销售并入业绩全身瘦身单次工本费30元，美容师提成10元。局部瘦身工本费20元，美容师提成5元。背穴顾客已交手工费20元者，加做局部减肥（腹部）加收10元手工费。美容师提成为：5元背穴5元8生理疼痛及内分泌疗程产品销售并入业绩单次工本费15元，美容师提成3元。背穴顾客已交手工费20元者，加做此疗程另加收5元手工费。美容师提成为：3元背穴5元9烫睫毛及脱毛产品销售并入业绩实际收款金额的10%A基础护理3元/次套卡A+B=4H背穴5元/次套卡A+B+D=5 B眼护2元/次套卡A+C=4I太空舱1元/次套卡A+C+D=5C颈护2元/次套卡A+D=4J全油8元/次套卡H+I=5D手护2元/次套卡A+F=4K内分泌3元/次套卡J+I=5F黑头导出1元/次套卡A+G=5L脱毛2元/次G电眼睫毛2元/次套卡A+B+C=5M减肥5元/次
