2023年工会工作总结简短精辟

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1、2023年工会工作总结简短精辟 总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。下面是我给大家带来2023工会工作总结简短精辟,更多工会工作总结可点击“2023总结”查看。 2023工会工作总结简短精辟1 在县教育工会和校党支部的领导下,我紧紧围绕学校中心工作,认真履行各项职能,服务广大教职工,有序落实各项工作,现对20_-20_年度我负责的工会工作作一下总结。 一、不断推进学校民主建设 1、发挥教代会的民主管理和民主监督的作用,坚持开好每学期一次的教职工代表大会,通过教代会让代表们各抒己见,认真审议学校的

2、预决算工作报告;听取教职工的合理化建议,使得柳滩小学调课、调休制度、柳滩小学教职工病事假方案、柳滩小学星级教师评选办法在教代会上高票通过。 2、工会始终坚持维护教职工的民主合法权益,重视民主管理,充分调动教职工参与学校管理的主动性和积极性,保证教职工依法行使民主管理的权利。今年,我们继续通过教代会、校务公开栏、校园网络等形式和途径,对学校政务、财务、学校管理制度、收费、评优、职称评定、干部人事管理工作、以及涉及教职工切身利益的其他事项进行全面公示,增强了学校管理透明度,强化了学校民主建设和廉政建设,促进了学校稳步向前发展。 二、重视教职工队伍建设 1、学校按照上级部门要求,结合组室自身特点,开

3、展每学期一次的文明组室创建工作。学于漪汇报展演、业务技能比赛,读书活动各组 室均能积极参与。 2、组织了教职工红歌赛、体操比赛、乒乓球赛等。 三、认真做好教职工的生活保障工程 1、学校工会按时为教工做好各项保险,并及时地做好新进人员的续保工作及理赔工作。 2、认真做好教职工休息休养工作。 3、学校工会关心教工身心健康,鼓励教职工参加县教育工会组织的体检及女工专项体检工作,合理安排好教工献血工作。 四、积极开展活动,丰富校园文化 坚持开展丰富多彩的文体活动,是工会常抓的重要工作之一,也是工会的特色和优势。3月份开展了以工会小组为单位的教工运动会;5月份组织教职工参加四川省职工代表大会条例网上知识

4、竞赛;暑假每位教工都完成了身边榜样故事的书写,13篇获奖故事于教师节庆祝会颁奖,并组织获奖故事演讲,工会还将故事汇编成册,附上主人公的照片,供教职工们阅读;工会精心安排好一年两次的聚餐,今年还组织观看了三场电影。学校工会组织教职工积极参加县教育局和督导办组织的各类比赛,获得了象棋比赛河舒片三等奖、教育局课间操示范校等荣誉。丰富多彩的文体活动也凝聚了人心、增强了校园活力。 五、做好帮困送温暖和协助做好离退休教职工工作。 组织了行政领导在元旦和春节送温暖的活动中,慰问了11位在职教工;在暑期送清凉活动中,慰问了3位在职教职工、12位退休教工。除了寒暑假,对于平时生病的在职和退休教职工及时做好慰问工

5、作。教退协工作是工会重要的工作之一,“三八”妇女节工会为每位退休女教工寄上温馨祝福。 六、认真做好工会财务经审工作 在工会经费的管理和经审工作方面,工会严格按照相关财务制度执行,并且按照预算方案运用经费,努力做到规范操作。 在过去的一年里,在学校支部的关心指导下,在全体教师的鼓励支持下,在工会委员的团结协作下,工会的工作得以顺利开展并取得了一定成绩。在以后的工作中我们力争把工作做得更好。 2023工会工作总结简短精辟2 20_年是充实而又充满收获的一年,物业管理中心分工会全体委员、各科室小组长团结一心、扎实工作,结合中心工作特点和职工需求,开展了丰富多彩的文化活动,在关心关爱职工、营造温馨和谐

6、工作氛围、增强队伍凝聚力和向心力等方面发挥了重要作用。 1、建立健全基层组织,完善自身制度建设 20_年5月,在后勤党委、中心党总支的领导下,物业管理中心分工会举行了换届选举工作,经过差额选举的方式确定了11位新一届中心工会委员成员。20_年11月,进行了工会增补委员选举,确保工会委员队伍的完整性和高效性。 为了进一步加强自身建设,中心工会组织全体委员、各科室工会小组长共同学习工会管理文件精神。进一步夯实工会工作理论基础,强调工作纪律和工作原则。中心工会根据自身工作特点,在年初制定了详细的工作计划,将各项工作细化到月、职责到人,保证工作不漏项。 2、关心职工群众生活,落实困难帮扶政策 在中心党

7、政领导的关心和帮忙下,中心工会以团结奋斗、凝聚人心为主线,进一步做好职工的慰问与看望工作,将组织的关怀与温暖送到职工心中,维护职工民主权益,关心职工生活。 3、发挥桥梁纽带作用,推进职工队伍建设 为了充分发挥工会组织民主管理、民主监督的职能,中心工会积极拓展宣传工作渠道,累计报送中心工会活动信息6篇,在校工会的平台上展现中心职工风采,同时也加强各分工会之间的交流与学习。 为丰富职工业余文化生活,提升职工的综合素质,20_年,中心工会利用业余时间在“职工之家”开设了手工DIY课程、瑜伽、书法课程共计65课时,100余人参加。学员们在零基础的情景下也能完成属于自我的手工作品,收获了瑜伽锻炼的乐趣,

8、掌握了书法技能,极大的丰富了职工们的业余文化生活、提升生活品位。 4、技能比武展现职工风采 中心工会组织开展了职工技能比武活动,展示全中心干部职工的聪明才智,激发大家的工作热情,不断提高业务水平。为中心发现人才、输送人才,打造出一支具有高度职责感和服务意识、勤于思考、业务熟练的职工队伍,塑造“清华物业人”的良好形象。 5、发扬传统鼓励先进,营造和谐家园氛围 “我爱我家”奖励基金的设立,有效激发了职工的服务热情,鼓励职工为中心或科室工作提出建设性意见、为学校广大师生供给更加优质的服务、在建设节俭型物业方面做出贡献。20_年共收集49份“我爱我家”申报表,评选出科室级项目8项,班组级项目5项。在职

9、工中树立榜样,大家共同学习榜样们爱岗敬业、无私奉献、开拓创新、踏实负责的精神。 6、着力打造特色活动,展现职工精神风貌 体育活动既是中心职工的强项,又受到普遍欢迎,根据校工会和中心工会的总体部署要求,中心工会和各工会小组组织职工进行了一系列体育活动,中心干部职工广泛参与,既锻炼了身体,磨练了团结拼搏的精神,又加强了相互间的沟通与了解,促进中心和谐工作和生活氛围的营造。 中心工会组织职工积极参与各类活动,如中心运动会、校运动会、登山比赛、羽毛球比赛、篮球比赛、“我运动、我健康、我欢乐”主题跳绳比赛等,各类棋赛、冬季长跑、健步走等活动,鼓励职工积极参加体育锻炼,努力做到认真工作,欢乐生活。 三八妇

10、女节中心工会以工会小组为单位开展了女职工看望、游园、插花等活动,经过为在岗女职工送上鲜花、圆明园游园、“花溢女人节”插花等活动形式,向女职工们表达感激和祝福。六一儿童节组织职工与家里的儿童观看电影,为职工子女送上关怀。 十一长假前后,中心以科室工会小组为单位,组织开展了丰富多彩的中秋国庆系列活动,有效增强了职工的凝聚力和向心力,倡导中心及外协合作单位职工认真工作、欢乐生活。 此外,中心工会十分重视中心职工、外协合作单位职工的团队建设工作,经过开展交流活动空间建设评比、职业美妆沙龙、奥伦达部落特色小镇游览、职工感情团建等活动,增进职工与外协合作单位之间的交流与沟通,有效增强职工队伍的凝聚力与向心

11、力。 校工会女教职工委员会联合物业管理中心分工会以“暑期实践拓视野,公益劳动炼品行”为主题,开展两期暑期中小学生公益劳动。在指导教师的带领下,清华附小的小朋友们共同清理学生社区园林绿化带内的白色垃圾,经过本次活动磨练了大家的意志,培养了社会职责感,留给清华园的是一份整洁与清新。 在学校举办的20_年教职工文艺汇演中,中心与校医院合作共同演出了金梭银梭和春天的故事两首歌曲。整齐美丽的服装、异常设计整齐划一的舞台动作使、出色的舞台表现力让我们赢得了一等奖的好成绩。 20_年,中心工会在校工会和中心党总支的指导和帮忙下,在中心行政的大力支持下,继承和发扬优良传统,在为中心职工服务、为中心和学校发展服

12、务中,充分发挥桥梁纽带作用。20_年,中心工会将再接再厉,不忘初心,继续前进,争取更好的为学校、中心的发展服务。 2023工会工作总结简短精辟3 我公司始建于20_年,是专业生产气动工具的厂家,台湾母公司是台湾气动工具生产厂家领军人物。本公司党支部成立于20_年1月,现有党员4名,公司工会成立于20_年10月,现有工会会员76人。20_年,公司党支部和工会分别在花桥非工党委和花桥总工会的领导下,扎实、有续的开展工作。现就公司的一些做法与大家交流。 公司党员是公司工人的模范代表,在工作中需冲锋在前,同时,又要紧密联系员工,为公司员工排忧解难。公司工会是公司与员工的桥梁、纽带。在公司发展中,是公司

13、管理层的好帮手;在员工个人利益方面,是员工的家,会更大限度的让员工感受到温暖。所以,公司党支部与工会一向紧紧围绕“企业发展、职工福利”八个字展开。 1、加强干部理论学习、稳定职工队伍、提高员工素质 公司组织党员干部、工会干部以宣读、讨论的方式学习“科学发展观”,学习劳动法。我公司是产品出口企业,公司产品100%外销,主要市场为美欧市场。所以,金融危机对公司产生了很大的影响。因为公司定单的减少,造成公司员工加班时间的减少,有部分员工陆续辞职,该部分员工中,有些员工属于公司的老员工,已经适应公司的文化,同时具有娴熟的劳动技能。针对这种情景,公司工会召开工会干部会议,让工会干部说服员工,让他们意识到

14、公司的困难只是暂时的,他们所掌握的技能在公司必须能够发挥大的、积极的作用,同时,公司组织技能技术比赛、考核,对于成绩优异者、考核达标者,公司予以加薪。公司有两名熟练工人离开了公司,工会明白后,第一之间于他们取得联系,并让他们回来参加公司组织的技能比赛、考核,最终,他们顺利经过公司的技能考核,回到公司继续工作。经过该项措施,使公司留住了一些技术熟练的工人,保证了生产效率与公司产品的质量,也节省了公司招聘新员工的成本,节省了培训熟练技术工人的人力、财力、物力。也使员工在待遇上有了必须的提高。 2、公司党支部与工会积极推进公司制度建设 我在公司从事财务工作,公司各部门的单据最终会汇总到公司财务部。所

15、以,我对公司各部门工作的不足之处有所了解,公司工会联合公司管理部,调查各部门工作中的缺陷、认真分析,积极寻求解决办法,最终理顺了各部门之间单据的交接关系,明确了各部门的职责,很好的提升了各部门的生产效率。做到更加准确的核算公司的成本,为公司管理层的决策供给了重要的财务支持。 3、提倡减耗、节能、安全生产 公司工会会同公司稽核部、仓库、各产线开展减少损耗活动,以控制领料单严格控制公司的非计划性领料,该活动降低了公司的生产成本,经财务分析,使公司的非计划性领料由活动前占领料总数的16.05%降低到活动后的11.2%。工会在公司号召节水、节电等活动,该活动使公司降低了管理费用、也使广大员工养成了良好的节俭习惯。公司在20_年12月,邀请消防大队到我公司实施消防演习,使员工增强安全生产意识,提升员工的消防技能。 4、健全民主管理、维护职工合法权益 因为公司人员的变动,公司工会及时调整劳动争议调节委员会、公司女职工委员会成员。对新工会干部加强思想宣传。因公司领导的意识问题,开始

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