“两个细则”调度管理规定

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1、附件：两个细则”调度管理规定1 总则1.1为规范山东电网华北区域发电厂并网运行管理实施细则、并网发电厂辅助 服务管理基本细则（以下简称 两个细则”工作流程和管理内容要求，确保发电机组 并网运行考核和辅助服务补偿数据准确，制定本规定。1.2依据 两个细则”和山东电力系统调度管理规程等要求，根据调度中心、信通 中心各处室的职责和分工制定本规定。1.3本规定涉及并网运行考核内容包括：调度纪律、安全管理、发电计 划曲线、AGC、AVC、调峰、无功辅 助服务、一次调频、黑启动、检修管理、自动 化设备管理、高 压侧或升压站管理、通信设备管理、非计划停运、水电 厂水库调度管理、励磁系统和 PSS装置管理和继

2、电保护及安全自动装置考核。本规定涉及的辅助服务补偿内容包括：有偿调峰、无功、AGC服务、AVC服务、 旋转备用和黑启动补偿。1.4两个细则”适用范围目前暂为统调公用电厂（不包括风电场和光伏电站）统 调自备电厂、泰山电站不实施考核和补偿，具体参与考核和补偿的机组明细见山东电 监办有关规定。1.5两个细则”涉及的调度纪律、安全管理、继电 保护和安全自动装置、高压侧或 升压站管理、励磁系统和PSS装置管理、无功辅助服务、继电保护及安全自动装置、黑 启动、自动化设备管理、通信设备 管理考核和黑启动补偿以电厂为单位统计计算，其 余考核、补偿均以单机为单位统计计算。1.6水电厂水库调度管理考核不实施。2

3、工作流程及时限2.1每日或每月底前，各责任处室对各项考核、补偿以及免除考核、免补偿 内容进 行设置、维护，每月5日前，对上月考核、补偿设 置进行核对、修改，每月6日，统计计 算上月预考核、预补偿结果。2.2每月10日前，通过 两个细则”技术支持系统及厂网信息沟通互 动平台发布上 月两个细则”的初步统计结果（预考核、预补偿结果）;2.3每月14日前，各责任处室完成预考核、预补偿结 果的争议复核，调度计划处 重新计算并向发电企业发布。2.4每月17日前，调度计划处出具上月考核、补偿 原始清单，报送省电监办及交 易中心等部门。3 职责分工3.1调度中心、信通中心各处 室负责考核补卜偿）结果及考核（补

4、偿）数据源的正确 性；负责在规定时限内完成考核和补偿计算；负责受理各电厂的职责范围内考核、补偿 复核申请和争议处理，确保考核、补偿结果的准确性。3.2调度中心、信通中心成立 两个细则”工作组，各处室设专责人，负责 两个细则” 的日常考核和补偿管理。组长：房光华成员 ：杨 明辉、王勇、陈玉名、雷鸣、韩 少晓、李磊、傅磊、张健、李慧聪、张冰、唐 毅、 朱明祥、辛刚、田明光3.3 调度计划处为“两个细则”工作的牵头处 室，负责汇总、每月统 一发布考核和 补 偿结果，经调度中心领导审 核后向电监办 和交易中心提供 “两个细则”的考核电量及相 应补偿电费结果。负责调峰、非计 划停运和 检修管理考核，负责

5、启停调峰辅助服务补偿。 负责“两个细则”技术支持系统、厂网信息沟通互动 平台的软件功能 维护。 3.4调度处负责发电计 划曲线、高压侧或升压站电气设备管理、调度纪律考核，黑 启动考核，负责辅 助服务中深度调峰补偿、黑启动补偿。3.5自动化处负责 AGC 和自动化设备管理考核（其中相量测量装置管理考核由运 行方式处负责），负责 AGC 补偿。负责“两个细则”技术支持系统和厂网信息沟通互 动平台的数据传输接口、网络 和 设备维护。3.6运行方式处负责AVC、安全自动装置、相量测量装置管理考核、励磁系统 和 PSS装置考核、无功辅助服务考核，负责AVC补偿和无功辅助服务补偿。3.7继电保护处负责继电

6、 保护考核。3.8 安全技术处负责安全管理考核。3.9 信通中心通信部 负责通信设备管理考核。4 考核管理4.1 调度纪律考核4.1.1 对违反调度纪律的情况 进行考核。4.1.2 值班调度员负责在“两个细则”技术支持系统中设定发电厂违反调度纪 律考核类型及原因。4.1.3 每月 5日之前，值班调度员可以对上月考核记录进行核对修改，每月6 日系统自动对 考核结果进行计算。4.2 发电计划曲线考核4.2.1 发电计划曲线考核由“两个细则”技术支持系统自动执行，考核依据为 滚动计划曲线及机组实际发电 曲线。4.2.2 值班调度员应对当班电厂申报的免考核申 请及时审批，免考申请满足 “两个细则”中发

7、电计划曲线免考核内容要求 时，当班值班调度员负责在省经信委考核 系统中设置本班免考核机 组、免考核时间 范围及原因，实施免考。4.2.3 发电计 划曲线考核每日自 动统计计算、发布。4.2.4 每月 5日之前，值班调度员可以对上月免考记录进行核对修改，每月6 日系统自动对上月发电计 划曲线考核结果进行重新 计算。4.3调峰考核4.3.1 调峰考核分基本 调峰服务和有偿调峰服务考核。4.3.2 调峰考核由“两个细则”技术支持系统每日自动统计计算，按月发布。 其基本调峰考核依据 为机组可调出力上限或下限、滚动计 划曲线和机组实际调整能力。4.3.3 有偿调峰服务中的调峰调度指令由当班 调度员在考核

8、系 统中设置深度 调峰指令出力及深度 调峰时间范围，负责设置免考核机 组、时间范围及原因。4.3.4 临时性启停调峰由当班调度员在“两个细则”技术支持系统中人工维护， 设置机 组、启停时间 范围及原因。4.3.5 每月 5日之前可以 对上月调峰记录进行核对修改，每月6日系统自动 对上月调峰考核重新 计算。4.4 检修管理考核4.4.1 检修管理考核包括 检修工作考核、重复性检 修考核和 检修超期考核三 部分。4.4.2 调度计划处负责 定期维护重复性 检修中的设备检修次数及 检修工作考 核中的计划检修是否在规定时间内办理延期手续、设备检 修办理延期申请是否超过一 次、因未沟通改变 工作内容，造

9、成设备恢复送 电的复杂性增加和因自身原因 临时取消 计划检修等参数或内容。4.4.3 每月5日之前可以对上月检修考核及免考核 记录进行核对修改，每月 6 日系统自动对 上月检修管理考核 进行计算。4.5 非 计划停运考核4.5.1 非计划停运考核内容包括：正常运行的机 组发生突然跳闸和被迫停运 ; 向电力调度中心申 报后，并网运行机组因电厂自身原因被迫停机 ; 正常备用机组不能 按调度指令并网 发电; 解（并）列时间超出允 许偏差时间等。4.5.2 调度计划处负责非计划停运考核参数、原因设 置及免考核 审批。4.5.3 每月 5 日之前，可以对上月非 计划停运考核及免考核 记录进行核对修改，每

10、月6日系统计算上月非计划停运考核 结果。4.6 AGC 考核461AGC考核执行性能考核，按日统计考核、发布，AGC可用率考核暂不执行。4.6.2 自动化处负责维护调节性能指标K1调节速率），K2调节精度），K3 （响应时间）参数正确性。4.6.3 自动化处负责审批电厂申报的AGC机组免考申请及设置免考核。4.6.4 每月5日之前可以对上月AGC考核记录、免考核记录进 行核对修改， 每月 6日系统自动对上月考核进行重新计算。4.7 AVC 考核4.7.1 AVC 考核包括投运率和 调节合格率考核两部分。4.7.2 运行方式处负责审批电厂申报的AVC机组免考申请及设置免考核。4.7.3 系统每日

11、自动计算前日考核结果；每月5日之前可以 对上月考核记录、 免考核记录进行核对修改，每月 6日系统自动对上月考核重新计算。4.8 无功辅助服务考核4.8.1 对发电厂母线电压月合格率达到 99%标准情况进行考核。4.8.2 运行方式处负责审批电厂申报的免考申请及设置免考核。4.8.3 每月 5日之前可以对上月考核记录、免考核记录进 行核对修改，每月 6日系统自动对上月考核进行计算。4.9励磁系统和PSS装置考核4.9.1 考核内容包括：是否配置PSS装置、自动励磁调节装置和PSS装置的 可投运率是否不小于 100、励磁系统 的性能指标应满足国标的要求三项。4.9.2 励磁系统和PSS装置考核按月

12、统计计算、发布结果。4.9.3 运行方式处负责上述考核内容、日期、原因和参数设定。4.9.4 每月 5日之前可以对上月考核记录、免考核记录进 行核对修改，每月 6日系统自动对上月考核进行计算。4.10 继电保护和安全自 动装置考核4.10.1 包括：专业管理、运行指标和安全运行水平三部分。其中专业 管理考核 包括继电保护及安全自动装置调试并定期校 验、维护是否满足原定的装置技 术和整定 要求；继电保护及安全自 动装置的配置、选 型情况；与系统保护配合情况；继电保护及 安全自动装置动作后，按规程进行分析和 处理情况；反措情况和每月 5 日前是否完成 上月电厂继电保护及安全自动装置的运行分析 报告

13、等 6项。运行指标 考核包括继电保 护主保 护月投运率、安全自动装置月投运率、故障录 波月完好率；安全运行水平考核包 括继电保护技术监督、投运停运，不正确动作情况等。4.10.2 继电 保护处负责继电 保护部分的考核内容 设置、指标统计、免考审 批 和考核，运行方式处负责 安全自动装置部分考核内容 设置、指标统计 和免考 审批设置 和考核。4.10.3 每月 5日之前可以 对上月考核及免考核 记录进行核对修改，每月6日 系统自 动对 上月考核 进行计算。4.11 自动化 设备管理考核4.11.1 包括自 动化设备管理、自动 化专业管理、运行指标考核三部分。4.11.2 自动化处负责在“两个 细

14、则”技术支持系 统中设置考核内容、统计 考核 相关指 标、进行免考审批和考核，其中相量 测量装置管理考核由运行方式 处负责。4.11.3 每月 5日之前可以 对上月自动化设备管理考核 记录、免考核记录进 行 核对修改，每月 6 日系统 自动对上月考核 进行计算。4.12 安全管理考核4.12.1 包括：安全检查按期整改、反事故措施是否符合要求、参加反事故演习 和制定事故 处理预案等考核。4.12.2 安全技 术处负责 在“两个细则”技术支持系统中设置考核内容、统计 考 核相关指 标、进行免考 审批和考核。4.12.3 每月 5日之前可以 对上月安全管理考核 记录、免考核记录进 行核对修 改，每

15、月6 日系统自动对上月考核进行计算。4.13 黑启 动考核4.13.1 考核内容包括：是否提供黑启 动服务、是否具备 黑启 动能力、黑启动 安 全管理措施的 执行情况和黑启 动的实际执行情况。4.13.2 调度处负责在“两个细则”技术支持系 统中人工 维护黑启动考核记录和 参数设置。4.13.3 每月 5日之前可以 对上月黑启 动考核记录进行核对修改，每月6日系 统自动对上月考核 进行计算。4.14 高压侧 和升压站管理考核4.14.1 包括：电气 设备原因引起重大事故、电 气设备原因引起一般事故、主设 备运行 检修三项。4.14.2 调度处负责在“两个细则”技术支持系 统中设置考核内容、统计 考核相 关指标、进 行免考审批和考核。4.14.3 每月 5日之前可以 对上月安全管理考核 记录、免考核记录进 行核对修 改，每月6 日系统自动对上月考核进行计算。4.15 通信 设备考核4.15.1 包括：通信设备故障引起继电保护或安全自动装置误动、拒动 ；通信设 备或电源故障，造成并网发电厂与电力调度机构间通信电路或远动自动化信息通道全 部中断，影响电网调度和发供电设备运行操作；通信电路非计划停用，造成远跳及过电 压保护、远方切机（切负荷）装置由双通道改为单通道时间超过 24小时；通信有直接关 联的通信设施进行重要操作，未经许可擅自操作；因通信影响电网运行安全 稳定性和 可靠性降