乡关于年度支持群团妇联工作总结

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1、乡关于X年度支持群团妇联工作总结 为进一步抓好22X年度支持群团(妇联)工作,充分发挥好基层妇联组织服务妇女群众的组织作用,*藏族乡妇联在县妇联的正确领导和高度重视下,我乡党委一手抓党建、一手抓妇建,有力地推进了妇女事业的发展,形成了党建妇建互动并进的生动局面,为建设“熊猫老家,幸福*”创造了良好的政治环境,提供了坚强的组织保证。现将工作开展情况总结如下: 一、固本强基,筑牢基层妇联组织 我乡现有5个行政村,5个村均完成了妇代会改建妇联工作,设有村妇联主席,100%进村两委班子,组建率达到0%。各村设有名副主席和执委15名(包含主席、副主席),主席和副主席中有党员名。乡镇妇联主席享受了党政领导

2、副职的政治、生活待遇;各小组配齐了妇女小组长,并解决了一定的报酬;成功选举了*藏族乡妇联执委会成员25名,常务会成员9名,主席1名,专职副主席1名,兼职副主席1名,挂职副主席名。 二、工作制度健全,规范化建设有序 党建引领,带动妇建工作 年初,在制定党建目标责任制考核细则时,要求所属各党组织按照党建带妇建的原则,把妇女组织建设纳入党建工作整体规划,范文写作探索创建新型的组织形式和管理方式,建立新型的工作机制。年底,党建目标责任制考评时,一起检查,一起考核,严格把关。乡党委书记多次调研解决重大问题、调度处理急事难事、协调落实工作经费、约请妇联干部进行座谈。在乡党委的引领带动下,各村坚持把抓妇女工

3、作与抓业务工作力度同等、目标同向、时序同步,做到任务细化、责任清晰,逐步形成了党委领导、政府支持、有关部门密切配合、各方积极参与的工作新格局。 (二)建章立制,规范妇建工作 建立和完善了乡妇联和村妇联议事、信访、调研、培训、会议等制度,制定了妇联干部月例会制,季度工作汇报会制度,严格督促乡村级妇联干部主动工作。以培养“通达智慧、称职有为、健康快乐”的妇联干部为工作目标。通过培训班、以会代训、骨干培训、工作交流等形式,不断提高基层妇女干部的综合素质和工作能力,每年分别制定*藏族乡妇女工作任务,对全乡的妇女工作进行分类考核指导,使各妇女组织在工作中干有目标,学有榜样。同时不断完善各级妇女组织的工作

4、机制,加强规范化建设。 三、加强自身建设,突出“妇女之家”服务功能 (一)健全机制,规范管理,加强“妇女之家”阵地建设 按照县妇联建设妇女之家的意见,我乡按照党建带妇建的原则,高定位、高标准,加强“妇女之家”建设,严格按照“资源共享、一室多用、统一标识、制度上墙”的工作思路,要求各村结合实际,因地制宜完善妇女活动阵地,包括妇女培训登记簿、个人简历活动记录簿、妇女典型登记簿、流动妇女儿童花名册等,确保“妇女之家”发挥作用。目前,全乡“妇女之家”建设覆盖率达100%。同时,不断加强新经济组织中“妇女之家”建设,扩大覆盖面。 (二)创新思路,发挥优势,开展形式多样的志愿者服务活动 以“妇女之家”为主

5、阵地,坚持以“立足村情、面向家庭、见诸日常、服务群众”为宗旨,在全乡广泛开展了巾帼志愿服务活动。成立了巾帼科技服务队、环保志愿者服务队、巾帼法律维权志愿者服务队、巾帼献爱心服务队、巾帼文艺宣传志愿者服务队等,共招募志愿者40余人,利用“上九节”、“三八节”、“红叶节”等重大节日,充分发挥团体优势和各类妇女组织的专业特长,对广大妇女开展政策、法律法规宣传教育,进行科技文化培训,组织文体娱乐等活动,服务各个层面的妇女群众,使“妇女之家”活动阵地成为妇女群众求知、求富、求乐、求美的活动中心。截至目前,我乡共开展妇女知识培训20余场,发放宣传资料000余份。 四、加强学习,自身建设得到新提升 最全面的

6、范文参考写作网站按照全国、省、市、县妇联关于建设学习型妇联的要求,根据我乡妇联组织和妇联干部的实际情况,我乡多次开展妇联干部培训班,组织大家认真学习与妇女工作相关的法律法规和各项业务知识。基层妇联干部通过参加各类培训班的学习,全面提高了自身组织妇女、宣传妇女、服务妇女的本领,加强了妇联的工作能力、社会动员能力、组织协调能力、参与经济建设能力。同时使妇联的自身建设也得到了提升,树立了较好的形象。 今年以来,虽然我们的基层组织工作取得一定成绩,但离上级的要求还有一定差距,在新的一年里,我们将进一步创新思路,再鼓干劲,再添措施,努力开创我乡妇联基层组织建设工作新局面,再铸妇女儿童事业新辉煌。内容总结()乡关于XX年度支持群团妇联工作总结 为进一步抓好202X年度支持群团(妇联)工作,充分发挥好基层妇联组织服务妇女群众的组织作用,*藏族乡妇联在县妇联的正确领导和高度重视下,我乡党委一手抓党建、一手抓妇建,有力地推进了妇女事业的发展,形成了党建妇建互动并进的生动局面,为建设“熊猫老家,幸福*”创造了良好的政治环境,提供了坚强的组织保证

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