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1、离退休教职工管理制度为做好新形势下学校离退休教师的工作,使他们“老有所为,安度晚年”,并结合学校的实际,特制定离退休教师管理服务条例。1、“离退休教师管理小组”是离退休教师工作的职能部门。主要职责是:宣传贯彻_方针政策,积极开展工作,为_当好参谋。具体事务由办公室负责。2、在新的历史时期,离退休教师工作只能加强,不能削弱,并列入学校党总支工作计划。不定期召开退管小组会议,制定计划,讨论研究工作。3、离退休教职工的活动由退管协会具体安排。4、凡教师退休,学校应赠送纪念品,召开欢送会。5、离退休教师生活发生困难时,学校要帮助解决实际问题,生病住院前去看望慰问。6、重大节日,凡在职教职工发放福利性实
2、物或现金,离退休教师也要视情况享受福利待遇,并随着社会经济的发展和学校的财力的提高,为离退休人员提供一定比例的活动经费共享改革成果。7、每年_离退休教职工举行“迎新春茶话会”和近距离(当日返回)春、秋游活动以及趣味运动会。8、学校每年在教师节上为当年满70、80、_岁的离退休教职工祝寿。离退休教职工管理制度(二)为做好新形势下学校离退休教师的工作,使他们“老有所为,安度晚年”,并结合学校的实际,特制定离退休教师管理服务条例。1、“离退休教师管理小组”是离退休教师工作的职能部门。主要职责是:宣传贯彻_方针政策,积极开展工作,为_当好参谋。具体事务由办公室负责。2、在新的历史时期,离退休教师工作只能加强,不能削弱,并列入学校党总支工作计划。不定期召开退管小组会议,制定计划,讨论研究工作。3、离退休教职工的活动由退管协会具体安排。4、凡教师退休,学校应赠送纪念品,所在组、室召开欢送会。5、离退休教师生活发生困难时,学校要帮助解决实际问题,生病住院前去看望慰问。6、重大节日,凡在职教职工发放福利性实物或现金,离退休教师也要视情况享受福利待遇,并随着社会经济的发展和学校的财力的提高,为离退休人员提供一定比例的活动经费共享改革成果。7、每年_离退休教职工举行“迎新春茶话会”和近距离(当日返回)春、秋游活动以及趣味运动会。第1页共1页