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1、学校临时工及外来人员管理制度样本1主题内容及适用范围本制度规定了对外来工安全管理的基本要求。本制度适用于公司所属各单位。2内容2.1因生产需要使用外来工时，用人单位应提前申请报公司综合部，经批准后方可雇用。2.2雇用的外来工必须持有有效身份证及本地临时居住证。2.3外来工上岗前必须进行劳动纪律、保密及安全生产知识教育。2.4必须与雇用的外来工签定劳动合同或协议并注明安全责任。2.5外来工必须遵守公司内各项管理规定，不得随意串岗。2.6用人单位负责外来工的日常管理，其它有关管理部门有权对外来工的违章行为进行处罚。处理结果通知公司综合部及有关部门，罚款可直接从雇用外来工单位扣除。2.7违反公司管理
2、规定的外来工，经教育不改者应解除雇佣关系。学校临时工及外来人员管理制度样本（二）为规范学校外来人员的管理，维护学校正常的教育教学秩序，特做以下要求：1、随访者一般应事先与被访者_，征得被访人在校并有时间同意接待，同时出示有关有效_件并填写好会客单挂好访客证后方能进校，出校交回会客单和访客证。2、校外机动车辆不准进校园，必须进校的汽车，须在门卫凭司机的有效证件换取车辆进校证；进入校园汽车应按规定路线限速行驶，并按指定地点停放，禁止鸣笛。车辆安全自负。上级领导，机关来校检查指导工作，参加有关会议等乘坐的车辆，应由校务办公室提前通知门卫放行，在指定地点停放。3、在学校上学、放学高峰和重大活动时期门卫
3、负责对进出校门的人员和车辆进行管理和疏导，保持大门的整洁和畅通。4、携带物品出校门必须遵守下列规定。（1）携带贵重物品出校门，必须有校务办公室或总务处开具证明。（2）基建施工单位携带施工设备工具出校凭施工单位证明，携带施工材料出校门凭总务处证明。（3）外校人员进校登记时须注明携带的贵重物品，离校时经门卫核查无误后出校。（4）发现证物不符等可疑情况，门卫值勤人员有权将所带物品扣留。报保卫部门处理。5、食堂送货车在上学、放学的高峰时间段不准进入。严格阻止推销员等外来无关员进入校区并不允许在校门口设摊。制止收废品者、捡破烂者、小商贩和其它闲杂人员混入校园。6、上课期间，学生要出校门必须有班主任或值班教师的批条，并进行登记。上课期间禁止家长进入学校；家长有事在门卫打_教师或班主任经同意后方可进入。第1页共1页
